Lowongan Kerja S1 S2 Terbaru Otoritas Jasa Keuangan (OJK) April 2021

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru April 2021) - Kesuksesan merupakan hal yang diidam - idamkan setiap orang karena dengan memiliki kesuksesan Anda berarti bisa mengubah hidup anda menjadi yang lebih baik. Terkadang orang lupa bahwa untuk menggapai cita - cita dan masa depan kesuksesan harus didasari dengan semangat dan tekad yang kuat. Anda juga harus rela mengorbankan semuanya baik itu waktu dan pikiran anda untuk dapat menjadi yang terbaik. Terkadang untuk menuju kesuksesan itu Anda harus melewati beberapa rintangan yang berliku - liku dan di mana letak kemampuan anda untuk mendapatkan sesuatu serta anda harus bersabar dan tetap berpendirian walaupun kegagalan masih menghantui anda. Menjadi orang yang tangguh berarti anda harus memiliki kekuatan dari dalam hati anda untuk dapat bertahan dan terus mengembangkan kemampuan anda untuk mendapatkan sesuatu termasuk kesuksesan. Kesuksesan setiap orang dapat dilakukan dengan kerja keras dan diraih melalui usaha yang penuh dengan semangat. Banyak orang yang mengira bahwa mencari pekerjaan itu sangat mudah padahal tingkat persaingan yang membuat anda harus lebih bermutu dan berkualitas dibandingkan pelamar yang lainnya. Anda harus menyesuaikan kemampuan anda karena setiap perusahaan lebih memprioritaskan calon karyawan yang benar - benar memiliki kemampuan ataupun pengalaman kerja di bidang pekerjaan yang mereka inginkan. Banyak orang tertarik dengan pekerjaan yang memberikan pendapatan gaji yang tinggi tanpa melihat apakah pelamar tersebut sanggup dengan pekerjaan dan tanggung jawab yang diberikan. Lebih baik anda menerima pendapatan gaji yang secukupnya asalkan kamu senang dan bahagia mengerjakan pekerjaan tersebut tanpa adanya tekanan. Kemudahan anda untuk mendapatkan sebuah pekerjaan didasari dengan kemauan dan tekad yang kuat. Bagi Anda yang menginginkan sebuah pekerjaan haruslah didasari dengan sebuah kemauan pada pekerjaan tersebut. Anda mungkin berpikir bahwa Memiliki pekerjaan haruslah mempunyai modal keahlian dan skill. Banyak orang yang tidak mengetahui ketika terjun ke dalam dunia kerja harus membutuhkan kompetensi. Karena bukan anda saja yang menginginkan pekerjaan tetapi ada ratusan bahkan ribuan para pelamar lain yang menjadi saingan anda dalam memperebutkan pekerjaan tersebut.

Lowongan Kerja Otoritas Jasa Keuangan (OJK) - Otoritas Jasa Keuangan (OJK) adalah lembaga yang independen yang mempunyai fungsi, tugas, dan wewenang pengaturan, pengawasan, pemeriksaan, dan penyidikan. OJK dibentuk berdasarkan UU Nomor 21 Tahun 2011 yang berfungsi menyelenggarakan sistem pengaturan dan pengawasan yang terintegrasi terhadap keseluruhan kegiatan di dalam sektor jasa keuangan. OJK didirikan untuk menggantikan peran Bapepam-LK dalam pengaturan dan pengawasan pasar modal dan lembaga keuangan, serta menggantikan peran Bank Indonesia dalam pengaturan dan pengawasan bank, serta untuk melindungi konsumen industri jasa keuangan.

Saat ini Otoritas Jasa Keuangan (OJK) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan April 2021 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru Otoritas Jasa Keuangan (OJK) Tahun 2021

Posisi:

1. Setingkat Direktur

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S2.
• Usia maksimal 50 tahun per 1 Mei 2021.
• Memiliki pengalaman kerja profesional yang memadai minimal selama 15 tahun terutama pada bidang pengembangan organisasi dan manajemen SDM.
• Diutamakan memiliki sertifikat keahlian di bidang SDM, antara lain CHRP dan Certified Talent Management.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja dalam penyusunan kebijakan, konsultansi, atau praktik/implementasi kebijakan di lembaga pemerintah/BUMN atau Lembaga Jasa Keuangan.

2. Setingkat Kepala Bagian

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1.
• Usia maksimal 45 tahun per 1 Mei 2021.
• Memiliki pengalaman kerja profesional yang memadai minimal selama 10 tahun terutama pada bidang pengembangan organisasi dan manajemen SDM.
• Diutamakan memiliki sertifikat keahlian di bidang SDM, antara lain CHRP dan Certified Talent Management.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja dalam penyusunan kebijakan, konsultansi, atau praktik/implementasi kebijakan di lembaga pemerintah/BUMN atau Lembaga Jasa Keuangan.

3. Setingkat Kepala Sub. Bagian

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1.
• Usia maksimal 40 tahun per 1 Mei 2021.
• Memiliki pengalaman kerja professional yang memadai minimal selama 6 tahun terutama pada bidang pengembangan organisasi dan manajemen SDM.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja dalam penyusunan kebijakan, konsultansi, atau praktik/implementasi kebijakan di lembaga pemerintah/BUMN atau Lembaga Jasa Keuangan.

4. Setingkat Staff

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1.
• Usia maksimal 35 tahun per 1 Mei 2021.
• Memiliki pengalaman kerja professional yang memadai minimal selama 3 tahun terutama pada bidang pengembangan organisasi dan manajemen SDM.
• Terbiasa menggunakan teknologi informasi/aplikasi/tools yang mendukung pengalaman kerja.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com