Lowongan Kerja S1 Terbaru PT Swakarya Insan Mandiri Mei 2021

Lowongan Kerja S1 Terbaru PT Swakarya Insan Mandiri Mei 2021

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Mei 2021) - Setiap orang harus sungguh - sungguh untuk dalam mencari pekerjaan yang tepat bagi dirinya karena ini sangat berpengaruh bagi masa depan. Pekerjaan yang baik adalah pekerjaan yang membuat diri sendiri lebih senang dan bahagia tanpa adanya tekanan. Biasanya untuk pekerjaan yang seperti ini dapat memberikan kesuksesan yang lebih cepat karena setiap usaha yang dilakukan dengan rasa bahagia dan nyaman memberikan hasil yang begitu sempurna. Untuk itu sebelum anda mencari pekerjaan terlebih dahulu mempersiapkan diri secara matang Apakah pekerjaan tersebut betul – betul dapat memberikan efek yang baik bagi anda pada kedepannya. Untuk itu anda harus lebih berhati - hati di dalam memilih pekerjaan dan tentunya harus sesuai dengan pendidikan dan jurusan yang anda miliki. Jangan terlena pada besaran gaji yang diberikan karena anda juga harus memperhatikan sebuah kesesuaian yang anda miliki. Pekerjaan yang menyenangkan itu berarti pekerjaan yang dapat membantu anda untuk lebih mudah dalam melakukan tugas dan tanggung jawab pada job deskripsi pekerjaan tersebut. Pekerjaan yang menyenangkan berarti membuat anda lebih bahagia tanpa ada rasa tekanan dan anda merasa nyaman dalam mengerjakan pekerjaan tersebut walaupun dengan tanggung jawab yang begitu besar. Pekerjaan yang menyenangkan akan memudahkan anda untuk meningkatkan karir dan level pekerjaan anda sebab dengan rasa nyaman anda akan lebih mudah mencari jenjang karir dan meningkatkan kompetensi anda lebih unggul. Diharapkan untuk mencari pekerjaan yang betul - betul memberikan Efek kebahagiaan untuk diri anda dan sekitarnya. Apapun usaha yang anda lakukan termasuk sebuah pekerjaan harus dilakukan dengan rasa senang hati agar dapat memberikan dampak yang positif dan membangun kepribadian anda sendiri. Setiap orang harus lebih siap dan mempunyai tekad yang kuat dalam meraih cita - cita apalagi di dalam dunia kerja. Untuk mendapatkan sebuah pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan anda haruslah dilakukan riset termasuk dalam pemilihan posisi pekerjaan. anda harus memikirikan terlebih dahulu Apakah pekerjaan yang anda inginkan tersebut sudah sesuai dengan bakat dan kemampuan yang anda kuasai. Hal ini sangat perlu supaya Anda lebih paham dan mudah beradaptasi dengan pekerjaan tersebut. Di samping itu Anda mendapatkan peluang yang lebih besar dibandingkan dengan pekerjaan yang bukan dari keahlian anda. Sangat disayangkan bagi pelamar yang lebih mudah gagal dalam seleksi rekrutmen karena alasan tidak sesuai dengan pendidikan yang mereka kuasai.

Lowongan Kerja PT Swakarya Insan Mandiri - PT Swakarya Insan Mandiri (SIM) berdiri pada 1 Agustus 2007 dengan memberikan layanan berupa solusi manajemen. Servis utama yang diberikan berupa Penyedia Jasa Tenaga Kerja, Manajemen Proses Verifikasi, Manajemen Proses Penagihan, Manajemen Proses Penjualan, dan Office Cleaning Service. Kami berkomitmen dan semangat melayani bangsa dengan menyiapkan tenaga kerja yang terampil dan menciptakan lapangan kerja terbaik bagi masyarakat.

Saat ini PT Swakarya Insan Mandiri kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Mei 2021 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Swakarya Insan Mandiri Tahun 2021

Posisi:

1. IT APPS DEVELOPER (OK_ITAD)
Definisi Job:
  • Mendevelop aplikasi sesuai dengan template website yang telah digunakan
  • Menghubungkan aplikasi IOS/Android dengan layanan back-end menggunakan API
  • Membuat analisa, pola, ow dan praktik desain ISO/Android UI
  • Membuat improvement sesuai dengan trend aplikasi yang ada
  • Membuat dokumentasi development & testing

Requirement Umum:
  • Usia minimal 25 tahun
  • Pendidikan terakhir S1 (Jurusan Teknik Komputer/Informatika) dengan IPK minimal 3.00
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang yang sama.

Kemampuan teknis (Technical Skill) dan Non-teknis (Soft Skill):
  • Objective-C dan/atau Swift, Xcode, SQLite, kerangka kerja IOS/Android, utilitas dan dependensi teknis.
  • Familiar dengan API untuk menghubungkan aplikasi IOS/Android dengan layanan back-end
  • Memiliki pengetahuan tentang prinsip, pola, dan praktik desin IOS/Android UI
  • Memahami Bahasa pemrograman JAVA
  • Pengetahuan mendalam tentang kerangka kerja yang paling sering digunakan seperti UIKit, Foundation, MapKit Social, CoreGraphics, dan CoreData.
  • Memiliki kemampuan pemrogramanam dan analisis yang kuat.

2. ASS. VICE PRESIDENT MARKETING (OK_ITAD)
Definisi Job:
  • Melakukan first touch kepada PIC company prospek
  • Melakukan immersion kepada PIC company prospek
  • Memberikan report terkait progress performance tim
  • Melakukan presentasi company profile dan produk service perusahaan

Requirement Umum:
  • Usia 22 – 35 tahun
  • Pendidikan terakhir S1
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang yang sama. 
  • Memiliki kemampuan dan pengetahuan terkait Marketing dan Business Development
  • Kemampuan teknis (Technical Skill) dan Non-teknis (Soft Skill)
  • Memiliki Jiwa kepemimpinan, mampu Berpikir analitikal, Manajemen Tim kerja, Orientasi kepuasan pelanggan, kemampuan interpersonal dan negosiasi, pengalaman dan pemahaman B2B Marketing

3. ACCOUNT MANAGER (OK_MA)
Definisi Job:
  • Melakukan first touch kepada PIC company prospek
  • Melakukan immersion kepada PIC company prospek
  • Memberikan report terkait progress performance tim
  • Melakukan presentasi company profile dan produk service perusahaan

Requirement Umum:
  • Usia 23 - 35 tahun
  • Minimal Pendidikan S1
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di dunia marketing (pengalaman B2B lebih disukai)
  • Berpenampilan menarik

Kemampuan teknis (Technical Skill) dan Non-teknis (Soft Skill)
  • Aktif dan proaktif
  • Mampu bekerja sama dalam tim
  • Memiliki kemampuan persuasi, negosiasi dan interpersonal 

4. TELECOLLECTION OFFICER (OK_TCO SPV)
Definisi Job:
  • Melakukan tindak lanjut atas complaint yang berkaitan dengan client 
  • Melakukan dan membuat Analisa dan evaluasi performance Client terkait 
  • Menggali kebutuhan Calon Client/Client dan monitoring serta memastikan bagian project ( People, Process, System, Network) berjalan sesuai timeline sampai dengan go live
  • Menyiapkan data dan presentasi evaluasi eksternal department terkait
  • Melakukan analisa bahan Evaluasi kinerja center 

Requirement Umum
  • Usia 22 – 35 tahun
  • Pendidikan minimal S1
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang Contact Center Collection atau Collection Multifinance sebagai SPV atau Ast. Manager
  • Kemampuan teknis (Technical Skill) dan Non-teknis (Soft Skill)
  • Mampu berikir logis dan analitis
  • Teliti dan memperhatikan detil
  • Memiliki jiwa pemimpin, mampu bekerjasama dengan baik 
  • Memiliki integritas dan komitmen yang tinggi

5. KORDINATOR WILAYAH (OK_KORWIL)
Definisi Job:
  • Melakukan manajemen proses permintaan karyawan, seperti pengecekan, analisis dan rekap terkait permintaan karyawan
  • Melakukan koordinasi dengan network dan menghandle komplain di network 
  • Melakukan sourcing buffer aplikan cabang, update end kontrak karyawan
  • Evaluasi dan kontrol proses sesuai SLA

Requirement Umum:
  • Usia minimal 25 tahun 
  • Pendidikan terakhir S1 dengan IPK minimal 3.00
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang/posisi yang sama.

Kemampuan teknis (Technical Skill) dan Non-teknis (Soft Skill)
  • Memiliki kemampuan manajemen tim,berpikir  kreatif, Orientasi pelayanan, Bekerjasama dalam tim
  • Menguasai MS OFFICE

6. IT INFRASTRUCTURE (OK_IT INFRA)
Definisi Job:
  • Mengelola dan memantau infrastruktur sistem Riset tentang teknologi baru untuk meningkatkan dan mengoptimalkan infrastruktur
  • Mengelola infrastruktur menggunakan proses CI / CD dan alat otomatisasi
  • Membuat skrip untuk mengotomatiskan proses operasional dan penerapan
  • Mengembangkan dan mengintegrasikan sistem pemantauan, logging, dasbor, dan peringatan untuk mencegah atau mendeteksi kesalahan dengan cepat dan proaktif
  • Memastikan ketersediaan, kinerja, skalabilitas, dan keamanan Infrastruktur
  • Mengelola integritas data, pemulihan data, dan metode pencadangan
  • Database instalasi, kongurasi, pemeliharaan dan pemantauan

Requirement Umum
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan terakhir S1 dengan IPK minimal 3.00 (jurusan Sistem Infromasi, Teknik Informatika, atau yang berhubungan)
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun

Kemampuan teknis (Technical Skill) dan Non-teknis (Soft Skill)
  • Pengalaman dalam implementasi CI/CD
  • Memiliki kemampuan dan pemahaman Linux Operating System (CentOS)
  • Pengalaman menggunakan Versioning Control tools, seperti Git
  • Pengalaman dalam  MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Cassandra DB, Elasticsearch, dan Kafka.
  • Paham dan mampu menggunakan Solr dan Elasticsearch
  • Terbuka untuk belajar keterampilan baru dan termotivasi untuk terus meningkatkan pengetahuan terkait pengembangan-pengembangan yang ada

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:
recruitment@sim.co.id
Subject email: OK _KODE POSISI
Paling lambat 25 Mei 2021

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar