Lowongan Kerja D3 S1 Terbaru PT MRT (Mass Rapid Transit) Jakarta Juli 2021

Lowongan Kerja D3 S1 Terbaru PT MRT (Mass Rapid Transit) Jakarta Juli 2021

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Juli 2021) - Tingkat SDM seseorang bisa dilihat dari keahlian dan pengalaman kerja yang dia miliki. Jadi menjadi seorang calon karyawan yang memiliki SDM tinggi anda harus mempunyai beberapa skill dan kemampuan yang harus anda andalkan nantinya dalam seleksi di perusahaan. Untuk itulah mengapa setiap perusahaan melakukan tes seleksi dalam merekrut karyawannya karena mereka ingin mencari calon kandidat yang betul-betul memiliki talenta dan SDM yang baik. Banyak orang yang tidak mengetahui bahwa SDM sangat dibutuhkan kan agar lebih mudah beradaptasi dengan pekerjaan yang diberikan. Anda dituntut untuk menjadi seorang calon karyawan yang mampu berkompetensi dan mampu menerima tantangan yang ada. Untuk mencari informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan Anda bisa langsung mencari secara online pada website perusahaan-perusahaan yang membuka loker. Atau anda bisa langsung menanyakan kepada teman-temanmu yang bekerja pada perusahaan yang anda inginkan. Boleh saja anda Samsung menjatuhkan sebuah lamaran ke perusahaan walaupun tanpa ada ada pemberitahuan dari perusahaan karena biasanya perusahaan juga membutuhkan karyawan secara mendadak. Dalam informasi digital dan internet yang semakin berkembang, perusahaan pun memfasilitasi berbagai website yang menyampaikan informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan. Untuk itu sering lah secara update mencari informasi informasi mengenai lowongan pekerjaan yang dibuka melalui website perusahaan ataupun situs-situs penyedia layanan loker gratis. Semua orang menginginkan pekerjaan yang sesuai dengan pendidikan dan ke jurusannya. Tetapi banyak orang salah memahami dalam memilih pekerjaan karena dia melihat Dari segi pendapatan dan gaji yang tinggi. Padahal untuk mendapatkan pekerjaan anda harus menyesuaikan Apakah posisi yang dilamar tersebut sudah sesuai dengan kemampuanmu dan sesuai dengan kriteria yang anda miliki. Disamping itu anda memerlukan persiapan yang matang agar lebih percaya diri dan memantapkan SDM. Apabila anda memiliki bakat dan kepintaran tentu bisa menjadi modal dasar dalam bersaing tetapi jika hal tersebut tidak diasah ataupun tanpa persiapan yang matang bisa saja anda gagal lebih cepat.


Lowongan Kerja PT MRT (Mass Rapid Transit) Jakarta - PT MRT (Mass Rapid Transit) Jakarta adalah perusahaan transportasi menggunakan kereta rel listrik di Jakarta yang mulai beroperasi tanggal 24 Maret 2019. Lintas MRT Jakarta rencananya akan membentang kurang lebih 110,8 km yang terdiri dari Koridor Selatan–Utara (Koridor Lebak Bulus–Kampung Bandan sepanjang 23,8 km) dan Koridor Timur-Barat sepanjang 87 km. Perusahaan menargetkan jumlah penumpang yang diangkut sebanyak 65.000 penumpang per hari. Selain itu, MRT memiliki prospek usaha melalui pengembangan usaha dan pendapatan non farebox. Sebagai BUMD, MRT Jakarta memiliki kewajiban besar untuk memenuhi seluruh peraturan dan perundang-undangan yang berlaku, baik peraturan terkait badan hukum Perusahaan Terbatas, maupun peraturan untuk penyelenggaraan operasi dan pemeliharaan.

Saat ini PT MRT (Mass Rapid Transit) Jakarta kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli 2021 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT MRT (Mass Rapid Transit) Jakarta Tahun 2021

Posisi:

1. Financial Risk Specialist
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan identifikasi dan analisa area risiko aset operasional MRT Jakarta.
  • Melakukan identifikasi dan analisa seluruh pendapatan dan biaya operasional MRT Jakarta.
  • Melakukan penyelarasan dengan regulasi keuangan yang berlaku, termasuk pembaharuan asuransi aset operasional dan penumpang MRT Jakarta.
  • Mempersiapkan pengadaan asuransi aset operasional MRT Jakarta, termasuk Menyusun KAK dan HPS
  • Memonitor proses klaim asuransi aset operasional dan penumpang MRT Jakarta sesuai dengan prosedur perusahaan dan membuat laporannya.

Pendidikan & Pengalaman:
  • Pendidikan S1 dari jurusan Akuntansi atau Manajemen
  • Diutamakan memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang Akuntansi, khususnya terkait Financial Risk.
  • Mempunyai pengalaman di bidang asuransi, terutama asuransi aset perusahaan
  • Mempunyai pengetahuan dalam akuntansi dasar dan akuntansi biaya (lebih diutamakan)
  • Terbiasa menggunakan sistem SAP.
  • Mampu melakukan perencanaan, penyelesaian masalah, negosiasi dengan pihak internal dan eskternal, dan mampu berorganisasi dengan efektif.
  • Memiliki kemampuan leadership, teamwork, dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Aktif berbahasa Inggris

2. Risk Management Specialist
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melaksanakan kegiatan pengelolaan, pengawasan, dan pelaporan implementasi sistem manajemen risiko Perusahaan termasuk menyusun Corporate Risk Profile perusahaan
  • Melakukan identifikasi, analisa, dan pelaporan risiko untuk risiko strategis yang berdampak pada kelangsungan bisnis perusahaan (Top Risk Perusahaan).
  • Melakukan kegiatan pengembangan kebijakan dan kerangka manajemen risiko termasuk memperbaharui risk appetite dan risk tolerance Perusahaan, konteks internal dan eksternal perusahaan, serta isu-isu manajemen lainnya yang berdampak kepada kebijakan dan kerangka manajemen risiko perusahaan
  • Mendampingi internal audit dalam mengukur maturity level implementasi sistem manajemen risiko dalam rangka perbaikan berkelanjutan.
  • Melakukan proses konsultasi kepada unit kerja lain untuk risiko operasional dan risiko strategis yang dapat berdampak pada kelangsungan bisnis perusahaan.
  • Melakukan kegiatan-kegiatan untuk meningkatkan budaya sadar risiko di Perusahaan.
  • Mendampingi unit kerja dalam proses integrasi manajemen risiko dalam proses bisnis seperti risk-based audit, risk-based strategy objective, risk-based RKAP, risk based construction, dll
  • Mengelola dokumentasi dan pelaporan manajemen risiko
 
Kualifikasi Jabatan:
  • Minimal Pendidikan S1 dari Jurusan Manajemen, Hukum, atau Teknik
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun dalam bidang Governance, Risk & Compliance, khususnya Risk Management.
  • Memahami kerangka manajemen risiko berbasis ISO 31000 : 2018, pemahaman kerangka Sistem Manajemen Anti Penyuapan berbasis ISO 37001:2016 menjadi nilai tambah
  • Memiliki sertifikasi Manajemen Risiko, seperti ERMAP, ERMPC, CRMO, CRMP, dan lain-lain menjadi nilai tambah
  • Mampu melakukan perencanaan, penyelesaian masalah, negosiasi dengan pihak internal dan eksternal, dan mampu berorganisasi dengan efektif.
  • Memiliki kemampuan leadership, teamwork, dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Aktif berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan

3. Signaling, Telecommunication & Information Technology Engineer
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan penyusunan draft rencana eksekusi pekerjaan proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
  • Melakukan monitoring serta evaluasi terhadap pekerjaan proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
  • Melakukan tindak lanjut terhadap hasil monitoring pekerjaan proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
  • Melakukan penyusunan laporan perkembangan pekerjaan proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi serta penanganan terhadap perubahan project scope
  • Melakukan review terhadap inception design report (IDR), technical design report (TDR), dan pemantauan pelaksanaan jadwal pabrikasi serta proses pengujian peralatan/material terkait proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
  • Melakukan persiapan dan pelaksanaan pre-commissioning terkait proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
  • Melakukan penyusunan strategi dan pelaksanaan commissioning, termasuk troubleshooting proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
  • Menyusun draft laporan hasil pekerjaan serta melakukan aktivitas-aktivitas dalam rangka serah terima pekerjaan proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi, termasuk pemeliharaan dan/atau perbaikan hasil akhir pekerjaan, serta penyusunan closing kontrak (BAST 2)
  • Melakukan identifikasi kebutuhan pembinaan dan penilaian serta evaluasi kinerja penyedia barang/jasa (vendor) terkait proyek pengembangan sistem persinyalan, telekomunikasi, dan informasi teknologi
 
Kualifikasi Jabatan:
  • Pendidikan S1 dari jurusan Teknik Elektro/Teknik Informatika
  • Diutamakan memiliki pengalaman 3-6 tahun sebagai ICT Engineer
  • Mampu melakukan perencanaan, penyelesaian masalah, negosiasi dengan pihak internal dan eskternal, dan mampu berorganisasi dengan efektif.
  • Memiliki kemampuan leadership, teamwork, dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Aktif berbahasa Inggris

4. Warehouse Management Section Head
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pengawasan dan analisa operasional maupun sistem informasi manajemen pergudangan.
  • Menyusun laporan inventory, analisa kapasitas dan optimalisasi layout warehouse.
  • Memastikan keamanan kualitas/kuantitas material yang disimpan dan area penyimpanan sesuai dengan standar yang ditetapkan.
  • Menyusun anggaran biaya untuk pelaksanaan operasional warehouse dan distribusi berdasarkan kebutuhan dan pengembangan berkelanjutan secara efektif/efisien.
  • Memastikan akurasi data stock dan monitor umur stock agar tidak melebihi batas yang telah ditetapkan.
  • Menyusun konten visual digitalisasi proses bisnis manajemen pergudangan untuk meningkatkan optimalisasi proses supply chain Korporasi.
  • Penugasan lainnya yang ditetapkan oleh MRT Jakarta.

Persyaratan Khusus
1. Skill aplikasi yang dikuasai :
a. Microsoft Office (Advanced)
b. Enterprise Resources Planning (ERP) System
c. Adobe Photoshop

2. Pengetahuan yang dikuasai :
a. Warehouse Management
b. Inventory Management 
c.  Lean Management
d. Process Improvement & Six Sigma 
e. Security & Hazardous Materials Regulation
f.  User Interface dan User Experience Platform Digital (minimal berbasis website)

5. Rolling Stock Workshop Machinery Maintenance Technician
Deskripsi Pekerjaan:
  • Memastikan ketersediaan peralatan workshop untuk mendukung proses overhaul.
  • Manajemen outsourcing pekerjaan E&M pada peralatan workshop
  • Manajemen perawatan umum utilitas workshop seperti perawatatan saluran suplai water treatment, pembersihan kaca workshop, perawatan dan trouble shooting control panel seluruh peralatan workshop
  • Manajemen operasi dan pemeliharaan special car 

Pendidikan & Pengalaman:
  • Minimal lulusan D3 dari Jurusan Teknik Mesin/Elektro
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun dalam bidang perawatan mesin
  • Mahir dalam melakukan perencanaan, penyelesaian masalah dan mampu berorganisasi
  • Mempunyai jiwa leadership, teamwork dan kemampuan komunikasi yang baik
  • Berbahasa Indonesia dan Inggris aktif

6. Corporate & Commercial Legal Specialist
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pengurusan administrasi korporasi, inventarisir sekaligus menyiapkan seluruh dokumen legalitas Perseroan yang dibutuhkan termasuk namun tidak terbatas pada Penyelenggaraan RUPS Tahunan ataupun RUPS Luar Biasa;
  • Monitoring termasuk menyiapkan dan melakukan pengurusan seluruh izin korporasi;
  • Melakukan review terhadap berbagai dokumen perusahaan termasuk namun tidak terbatas pada berbagai jenis Perikatan dan/atau Perjanjian dengan Pihak Ketiga serta Kontrak Pengadaan Barang/Jasa;
  • Membantu persiapan pendirian anak usaha PT MRT Jakarta (Perseroda) terkait dengan izin-izin yang diperlukan;
  • Melakukan support dalam koordinasi penanganan perkara terkait dengan sengketa perusahaan baik yang bersifat litigasi maupun non litigasi;
  • Menangani kajian dan studi pustaka terkait dengan  aspek hukum dalam Direktorat Utama, Direktorat Keuangan dan Manajemen Korporasi serta Direktorat Pengembangan Bisnis untuk aksi korporasi, perikatan-perikatan dengan Pemerintah, kegiatan bisnis dan operasional perusahaan;
  • Memberikan masukkan terkait dengan tindakan yang menyimpang dari standar hukum sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Pendidikan & Pengalaman:
  • Pendidikan S1 dari Jurusan Hukum.
  • Memiliki pengalaman kerja 1-6 tahun di bidang Legal, khususnya di bidang Corporate Legal, Contractual, dan Case Handling.
  • Mampu melakukan perencanaan, penyelesaian masalah, negosiasi dengan pihak internal dan eskternal, dan mampu berorganisasi dengan efektif.
  • Memiliki kemampuan leadership, teamwork, dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Aktif berbahasa Inggris

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
[PENDAFTARAN] - Financial Risk Specialist
[PENDAFTARAN] - Risk Management Specialist
[PENDAFTARAN] - Signaling, Telecommunication & Information Technology Engineer
[PENDAFTARAN] - Warehouse Management Section Head
[PENDAFTARAN] - Rolling Stock Workshop Machinery Maintenance Technician
[PENDAFTARAN] - Corporate & Commercial Legal Specialist

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar