Lowongan Kerja S1 Terbaru PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung Agustus 2021

Lowongan Kerja S1 Terbaru PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung Agustus 2021

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Agustus 2021) - Setiap orang memiliki kemampuan untuk bisa mendapatkan sebuah pekerjaan termasuk bakat yang dimilikinya. Bakat yang dimilikinya ini dapat menjadi modal dasar untuk dapat bergabung dengan mengandalkan kemampuan apalagi skill tersebut sesuai dengan posisi pekerjaan yang diberikan. Biasanya kemampuan ini sangat diprioritaskan oleh perusahaan apabila sesuai dengan pekerjaan, Bahkan perusahaan lebih memilih karyawan yang sudah mempunyai pengalaman kerja dan bakat tertentu karena lebih siap dan lebih mudah untuk dapat beradaptasi dengan deskripsi pekerjaan yang diinginkan. Untuk itu ketika anda terjun ke dalam dunia kerja, persiapan yang matang termasuk bakat dan skill yang anda miliki. Orang sukses biasanya mendapatkan kemudahan dalam meraih cita - cita dan juga disebabkan besarnya kemauan serta persiapan yang cukup matang sebelum melakukan sesuatu. Begitu juga apabila anda ingin sukses di dalam dunia kerja sebaiknya persiapkan diri anda secara matang Apakah Anda sudah siap dalam menerima berbagai tantangan dan ujian berat yang mungkin saja Anda akan hadapi. Semua tantangan ini wajib anda lalui dan dan ketahanan anda untuk melalui semua cobaan merupakan kunci dari kesuksesan seseorang. Diharapkan anda untuk terus belajar bersabar dan terus mempelajari berapa titik kelemahan anda dan kekurangan untuk dapat menjadi yang lebih baik. Memiliki kompetensi dan keahlian merupakan salah satu syarat anda untuk dapat terjun ke dalam dunia kerja. Biasanya bakat yang anda miliki dapat diperdalam kembali sehingga anda lebih berpeluang untuk dapat diterima di dalam sebuah pekerjaan. Kompetensi yang anda miliki tidak akan berarti Apabila anda tidak mempunyai persiapan yang matang. Walaupun anda memiliki bakat dan Sumber Daya Manusia yang tinggi, tetapi Kalau anda tidak mempunyai persiapan yang matang maka anda akan kalah dengan mereka yang terus belajar dan selalu mempersiapkan dirinya secara matang di dalam mencari pekerjaan. Ada baiknya anda harus selalu aktif dalam mengembangkan kemampuan anda karena itu dapat memberikan tantangan yang baik.

Lowongan Kerja PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung - PT (Persero) Jakarta Industrial Estate Pulogadung atau PT. JIEP adalah perseroan terbatas milik Pemerintah Republik Indonesia dan Pemerintah Propinsi DKI Jakarta dengan porsi kepemilikan saham masing-masing 50%. PT. JIEP yang berlokasi di Pulogadung Jakarta Timur, didirikan pada tanggal 26 Juni 1973 dengan Akte nomor127 oleh NotarisAbdul Latief di Jakarta. Perusahaan telah beberapa kali mengalami perubahan Anggaran Dasar, terakhir berdasarkan Keputusan Bersama para Pemegang Saham tanggal 8 Oktober 2004 dan diaktakan dengan Akte Notaris Betsail Mentajana, SH nomor 6 tanggal 21 Maret 2005 yang mencakup antara lain mengenai perubahan modal disetor perusahaan. Akte perubahan telah mendapatkan pengesahan dari Menteri Kehakiman dan Hak Asasi Manusia RI. No C-08755 HT.01.04.TH.2005 tanggal 1 April 2005

Saat ini PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus 2021 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung Tahun 2021

Posisi:

1. Logistic & Asset Management Officer
TANGGUNG JAWAB :
  • Menjalankan Program/kegiatan/aktivitas Sub-subfungsi Logistic & Asset Management sesuai dengan kualitas, kuantitas, waktu, sumberdayanya, dan aturan/SOP/sistem manajemen/ tatakelola/ketentuan lain yang berlaku
  • Melakukan identifikasi, kebutuhan, perencanaan, pengadaan, pengaturan, distribusi Asset dan Non-Asset (perlengkapan/peralatan kantor), yang mencakup (namun tidak terbatas) pada: instalasi listrik, telepon, AC, genset, Kertas, tinta, printer, komputer, meja, kursi, Dispenser,
  • Mobil, dll.; serta melakukan pemantauan/pengawasan penggunaan atau pemanfaatannya (Utilization) untuk memenuhi kebutuhan operasional Perusahaan.
  • Menyimpan, memelihara, merawat, mengasuransikan, mengganti atau memperbaiki Asset & Non-Asset perusahaan yang berada di dalam area gedung/kantor dan memantau penggunaannya serta serta mengkoordinir Vendor (penyedia barang/jasa) dalam menangani problem/kerusakan yang terjadi, untuk efisiensi dan kelancaran operasional perusahaan.
  • Melakukan inventarisasi dan/atau stock Opname asset perusahaan dan melaporkan secara berkala serta melakukan analisa/evaluasi untuk efisiensi dan operasional perusahaan.
  • Mengidentifikasi dan Menganalisa asset dan/atau barang-barang inventaris perusahaan yang rusak dan/atau yang telah habis umur ekonomisnya untuk diperbaiki (Repair/ Rehabilitation/Revitalization) atau untuk diusulkan dalam proses penghapusan dan/atau lelang
  • Mengevaluasi Sub-subfungsi Logistic & Asset Management untuk melakukan Continuous Improvement.

KUALIFIKASI:
  • Warga Negara Indonesia
  • Pendidikan minimal S1 berbagai jurusan, diutamakan Ilmu Manajemen Aset
  • Diutamakan memiliki pengalaman bekerja minimal selama 1 (satu) tahun di bidang Logistic atau Asset Management
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulis)
  • Mampu bekerjasama dalam tim atau individu
  • Proaktif, inisiatif, dapat bekerja dengan deadline dan teliti

KEMAMPUAN DASAR YANG DIPERLUKAN:
  • Memiliki pengalaman terkait identifikasi, kebutuhan, perencanaan, pengadaan, pengaturan, distribusi Asset dan Non-Asset
  • Memiliki kemampuan dan pengetahuan untuk inventarisasi dan/atau Stock Opname Asset/Inventaris
  • Memiliki kemampuan negosiasi, analytical problem solver, technology minded, kreatif dan inovatif
  • Memiliki intrapreneurship mindset
  • Menguasai Bahasa Inggris minimum nilai TOEFL 450

2. General Affairs Officer
TANGGUNG JAWAB :
  • Menjalankan Program/kegiatan/aktivitas Sub-sub fungsi GA sesuai dengan kualitas, kuantitas, waktu, sumber dayanya, dan aturan/SOP/sistem manajemen/tatakelola/ketentuan lain yang berlaku.
  • Melakukan identifikasi kebutuhan, perencanaan, penyediaan, pengaturan, dan/atau distribusi barang-barang konsumtif dan tenaga kerja outsourcing (driver, office boy, cleaning service) serta melakukan pemantauan/pengawasan penggunaan atau pemanfaatannya (Utilization) untuk memenuhi kebutuhan operasional Perusahaan.
  • Mengelola operasional serta kebersihan gedung/kantor dan lingkungannya (Lahan Parkir, Kantin, ruang kerja dan Meeting, lobby, Mushola, semua ruangan yang dipakai oleh perusahaan) dan asset dan Non Asset (perlengkapan/peralatan kantor), serta mengkoordinir Vendor (penyedia barang/jasa) dalam menjalankan tugasnya dan menangani complaint/situasi/kondisi tertentu untuk efisiensi dan kelancaran operasional perusahaan.
  • Menangani kebutuhan operasional kantor, yang mencakup (tapi tidak tebatas) pada: ruang kerja beserta seluruh perlengkapan dan peralatannya, makan siang karyawan, pengaturan kendaraan operasional yang termasuk perawatan dan legalitasnya (STNK, asuransi, dll.) , penyiapan/pengaturan ruang rapat beserta seluruh perlengkapan/peralatan, Snack & drink, dll.), dan kebutuhan/keperluan lainnya untuk efektifitas dan efisiensi operasional perusahaan.
  • Melakukan penyiapan dan/atau penanganan bidang/urusan umum lainnya untuk memenuhi kebutuhan dan kelancaran operasional perusahaan.
  • Mengevaluasi Sub-subfungsi GA untuk melakukan Continuous Improvement.

KUALIFIKASI:
  • Warga Negara Indonesia
  • Pendidikan minimal S1 berbagai jurusan, diutamakan desain interior/arsitek/sipil
  • Diutamakan memiliki pengalaman bekerja minimal selama 1 (satu) tahun di bidang General Affairs
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan)
  • Mampu bekerjasama dalam tim atau individu
  • Proaktif, inisiatif, dapat bekerja dengan deadline dan teliti

KEMAMPUAN DASAR YANG DIPERLUKAN:
  • Diutamakan bisa menggunakan aplikasi/software Autocad dan Sketchup
  • Memiliki kemampuan untuk menghitung dan merancang RAB (Rancangan Anggaran Biaya) atas operasional/maintenance gedung/kantor
  • Memiliki kemampuan negosiasi, analytical problem solver, technology minded, kreatif dan inovatif
  • Memiliki intrapreneurship mindset
  • Menguasai Bahasa Inggris minimum nilai TOEFL 450

3. Property Sales Executive
TANGGUNG JAWAB :
  • Menjalankan dan melaporkan seluruh program/kegiatan/aktivitas Penjualan INTEGRATED ESTATE (Commercial Property) sesuai dengan : kualitas, kuantitas, waktu, dan sumberdayanya, beserta aturan/SOP/sistem manajemen/tatakelola/ketentuan lain yang berlaku.
  • Mengevaluasi Sales Performance dan rekomendasinya (dengan berbagai teknik/metode analisis/sintesis) serta menyusun action plan/proposal bagi penjualan Products/Services perusahaan untuk memenuhi Target Penjualan INTEGRATED ESTATE (Commercial Property).
  • Melakukan proses Penjualan Product/Service perusahaan sesuai strategi, prioritas & perencanaan, dan tahapannya melalui berbagai metode/cara/pendekatan yang tepat ataupun kegiatan/aktivitas terkait lainnya baik kepada existing Customer (Up Selling, Cross Selling, dll.) maupun Prospected (New) Customer untuk efektifitas proses selling guna meningkatkan pertumbuhan penjualan.
  • Melakukan koordinasi dengan Property Preparation/Monitoring Evaluation officer guna kesiapan produk/jasa; penanganan dan dokumen penjualan, dokumen legal, dan agreement dengan Corp Legal; proses administrasi dan handling over maupun perpanjangan/pembaharuan atau penghentian sewa untuk kelancaran bisnis dan operasi perusahaan.
  • Melakukan koordinasi/kerjasama dengan Mitra usaha eksternal bagi paket-paket penjualan Product/Service Perusahaan untuk meningkatkan pertumbuhan bisnis Perusahaan.
  • Mengevaluasi Sub-sub fungsi Property Sales untuk melakukan Continuous Improvement.

KUALIFIKASI:
  • Warga Negara Indonesia
  • Pendidikan terakhir minimal S1 Hukum
  • Diutamakan memiliki pengalaman bekerja minimal selama 1 (satu) tahun di bidang Penjualan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan)
  • Mampu bekerjasama dalam tim atau individu
  • Proaktif, inisiatif, dapat bekerja dengan deadline dan teliti

KEMAMPUAN DASAR YANG DIPERLUKAN:
  • Memiliki pengalaman terkait proses penjualan Product/Service perusahaan
  • Memiliki kemampuan dan pengetahuan dari menyiapkan produk/jasa, penanganan dan dokumen penjualan, dokumen legal, dan agreement dengan Corporate Legal
  • Memiliki kemampuan negosiasi, analytical problem solver, technology minded, kreatif dan inovatif
  • Memiliki intrapreneurship mindset
  • Menguasai Bahasa Inggris minimum nilai TOEFL 500

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online dan alamat email berikut:
[PENDAFTARAN]Logistic & Asset Management Officer
[PENDAFTARAN] – General Affairs Officer
[PENDAFTARAN] – Property Sales Executive

Mengirimkan dokumen kelengkapan pendaftaran (KTP, CV, Ijazah, Transkrip, Sertifikat Pelatihan, dll) melalui email recruitment@jiep.co.id

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 
https://t.me/lokerblog

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar