Lowongan Kerja Terbaru PT Bursa Efek Indonesia Desember 2022

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Desember 2022) - Anda harus aktif dalam mengembangkan kompetensi dan Sumber Daya Manusia sehingga Anda dapat mampu bersaing secara ketat dengan para pelamar lainnya. Banyak orang yang gagal ketika melakukan pencarian kerja dan terjun ke dalam dunia kerja karena tidak memiliki persiapan yang baik. Dengan sepele dan membuatnya lebih cepat mudah gagal untuk bersaing dengan para kandidat pelamar lainnya. Padahal Walaupun anda memiliki kepintaran tetapi tidak mempunyai persiapan yang matang sama saja kamu akan lebih mudah untuk gagal. Jadikan dirimu menjadi nomor satu di antara kandidat pelamar lainnya dengan terus mengembangkan kemampuan dan keahlian yang Anda miliki. Jangan menunggu sampai anda gagal tetapi teruslah belajar dan memotivasikan diri Anda agar menjadi yang terbaik. Tujuan orang untuk mencari pekerjaan adalah agar bisa mendapatkan jenjang karir yang lebih baik dan memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari, Banyak orang menginginkan pekerjaan idaman agar bisa memperoleh pendapatan dan gaji yang besar setiap bulannya. Padahal tujuan utama bukan untuk mencari tingginya besaran gaji tetapi Bagaimana untuk mendapatkan posisi pekerjaan yang membuat lebih bahagia dan senang dalam melakukannya. Ketika Anda ingin bekerja di sebuah perusahaan tetapi Anda mengharapkan gaji yang tinggi merupakan hal yang wajar saja tetapi yang perlu Anda lakukan adalah Anda senang dalam melakukan tugas dan tanggung jawab yang diberikan kepada Anda. Sebab Anda harus menguasai dan beradaptasi lebih cepat dengan deskripsi pekerjaan yang di berikan kepada Anda. Ketika semua tanggung jawab dan tugas yang diberikan perusahaan kepada Anda telah selesai maka Kinerja karya Anda semakin meningkat dan otomatis level pendapatan gaji yang Anda terima pun semakin tinggi. Mengingat tujuan awal dapat membantu Anda untuk kembali termotivasi dan semangat untuk melanjutkan perjuangan. Jika Anda belum mengetahui tujuan hidup, Anda dapat mulai untuk merancang apa yang ingin Anda capai dalam jangka waktu tertentu. Jangan sampai Anda bekerja atau mencari pekerjaan tanpa tujuan yang jelas atau hanya sekedar coba-coba.

Lowongan Kerja PT Bursa Efek Indonesia - Secara historis, pasar modal telah hadir jauh sebelum Indonesia merdeka. Pasar modal atau bursa efek telah hadir sejak jaman kolonial Belanda dan tepatnya pada tahun 1912 di Batavia. Pasar modal ketika itu didirikan oleh pemerintah Hindia Belanda untuk kepentingan pemerintah kolonial atau VOC. Meskipun pasar modal telah ada sejak tahun 1912, perkembangan dan pertumbuhan pasar modal tidak berjalan seperti yang diharapkan, bahkan pada beberapa periode kegiatan pasar modal mengalami kevakuman. Hal tersebut disebabkan oleh beberapa faktor seperti perang dunia ke I dan II, perpindahan kekuasaan dari pemerintah kolonial kepada pemerintah Republik Indonesia, dan berbagai kondisi yang menyebabkan operasi bursa efek tidak dapat berjalan sebagimana mestinya.

PT BURSA EFEK INDONESIA (BEI) adalah Self Regulatory Organization (SRO) yang menyediakan infrastruktur untuk mendukung terselenggaranya perdagangan efek yang teratur, wajar, dan efisien serta mudah diakses oleh seluruh pemangku kepentingan. Visi kami adalah menjadi Bursa Efek yang kompetitif dengan kredibilitas kelas dunia. Untuk menjadi Bursa yang kredibel dan mendukung inklusi Pasar Modal Indonesia, kami menyadari bahwa sumber daya manusia memainkan peran penting dalam keberhasilan pencapaian visi kami.

Saat ini PT Bursa Efek Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Desember 2022 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Bursa Efek Indonesia Tahun 2022

Posisi:

1.Potential Listing Development Officer

Kriteria Spesifik:

• S1 Manajemen Keuangan/ Manajemen Bisnis/ Akuntansi/ Manajemen/ Teknik*/ Statistik*
• 1+ tahun pengalaman terkait dalam pialang saham, industri pasar modal atau peran relevan lainnya
• Pengalaman dalam IPO dan Penggalangan Dana merupakan nilai tambah
• Pemodelan keuangan yang kuat, penulisan laporan, keterampilan analitis dan pemrosesan data
• Berpengalaman dalam organisasi yang tumbuh cepat dan bergerak cepat dengan sumber daya terbatas dan tenaga kerja profesional yang terdistribusi
• Mampu berkomunikasi dengan ramah, efektif, dan profesional dengan semua mitra eksternal, serta pemangku kepentingan internal
• Pengalaman dalam manajemen proyek dan kemampuan untuk memprioritaskan banyak proyek sekaligus
• Secara proaktif memunculkan ide-ide segar untuk meningkatkan kinerja.

Nb: *) Memiliki pengalaman min 2 tahun di Industri Pasar Modal

2.Member Evaluation and Monitoring Officer

Kriteria Spesifik:

• Sarjana Akuntansi
• Pengalaman minimal 1 tahun di Kantor Akuntan Publik.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang prosedur akuntansi dan audit.
• Memiliki pengetahuan tentang Pasar Modal akan lebih disukai.
• Perhatian terhadap detail dan keterampilan analitis, pengambilan keputusan, dan komunikasi yang kuat.

3.Transaction Investigation Officer

Kriteria Spesifik:

• Gelar sarjana di bidang Akuntansi
• Lulusan baru dipersilakan untuk melamar / Pengalaman maksimal 3 tahun
• Kuat dalam Analisis Keuangan
• Keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang kuat, dan penilaian yang baik untuk mengidentifikasi masalah dan menyajikan solusi kreatif dan praktis
• Memiliki pengetahuan tentang Pemahaman Pasar Modal, Peraturan Hukum Pasar Modal dan dasar-dasar teknik pemeriksaan (audit),memiliki kemampuan membuat Laporan Pemeriksaan

4.IT Development Officer

Kriteria Spesifik:

• Min. Gelar Associate dalam Ilmu Komputer, Teknik Informatika, dan Sistem Informasi
• Lulusan baru dipersilakan untuk melamar
• Memiliki kemampuan TI dasar
• Memiliki basic computers (Linux OS, Windows, dan Virtualisasi)
• Memiliki jaringan utama (IP Addressing, Cabling, Routing, dan Switching)

5.Trading Reporting and Evaluation Officer

Kriteria khusus:

• Minimal S1 Manajemen Bisnis Telekomunikasi dan Informatika / Ekonomi (tertarik pada Bidang IT)
• Minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang yang relevan (trading/treasury operation) di Pasar Modal.
• Memiliki Eksposur dalam operasi tresuri termasuk penempatan Dana dan investasi pada obligasi, pasar uang, dan valas.
• Memiliki pengetahuan tentang Instrumen Pasar Modal & Hukum Pasar Modal.
• Memiliki keterampilan query database (lebih disukai), serta keterampilan pendekatan dan negosiasi.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.

6.System Management Officer

Persyaratan:

• S1 Teknologi Informasi/Ilmu Komputer/Sistem Informasi/Teknik Komputer.
• Lulusan baru dipersilakan untuk melamar.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang IT
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mau belajar.
• Memiliki keterampilan negosiasi yang kuat

7.Head of IDX Representative Officer - Bengkulu

Kriteria Spesifik:

• Sarjana (S1) - Ekonomi (Akan lebih disukai)
• Pengalaman minimal 3 tahun di industri pasar modal atau lembaga keuangan
• Memiliki pengetahuan yang komprehensif tentang Pasar Modal
• Memiliki presentasi komunikasi yang unggul, keterampilan strategis dan negosiasi
• Memiliki networking yang luas dengan stakeholder di Bengkulu
• Bersedia ditempatkan di Bengkulu

8.Issuer Evaluation & Monitoring Officer

Kriteria Spesifik:

• Gelar sarjana di bidang Akuntansi / Keuangan.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang terkait, pengalaman di Kantor Akuntan Publik akan lebih disukai.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang akuntansi dan analisis keuangan.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.

9.Trading Surveillance Officer

Kriteria Spesifik:

• Gelar sarjana di bidang Akuntansi / Keuangan
• Lulusan baru dipersilakan untuk melamar / Pengalaman maksimal 3 (tiga) tahun
• Memiliki pemikiran analitis yang kuat, pemantauan informasi, dan keterampilan analisis keuangan
• Mengetahui `Pasar Modal akan lebih disukai
• Memiliki perhatian yang kuat terhadap detail
• Nyaman bekerja dengan data dalam jumlah besar secara bersamaan

10.Secretary

Kriteria Spesifik:

• Min. Gelar Diploma Sekretaris
• Min. Pengalaman 1 tahun sebagai Sekretaris
• Keahlian komunikasi yang baik (dalam bahasa Indonesia & Inggris), baik lisan maupun tulisan
• Memiliki kemampuan dasar di bidang Akuntansi
• Keunggulan layanan, integritas tinggi, multitasking

11.Administrative Assistant

Kriteria Spesifik:

• Min. Gelar Diploma Sekretaris/Administrasi Perkantorann
• Fresh Graduate dipersilakan melamar
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office & Outlook
• Memiliki kemampuan dasar di bidang Akuntansi
• Integritas Tinggi, Multitasking, dan Service Excellence
• Posisi ini akan dikontrak sebagai outsourcing

12.Information System Audit Officer

Kriteria Spesifik:

• S1 Informatika/Teknologi Informasi/Ilmu Komputer/Sistem Informasi/Akuntansi.
• Pengalaman 4 tahun di bidang terkait.
• Memiliki pengetahuan tentang audit IT (General Control dan Application Control).
• Memiliki pengetahuan tentang keamanan dunia maya seperti penilaian kerentanan atau pengujian penetrasi lebih disukai.
• Memiliki pengetahuan tentang standar TI atau praktik terbaik (COBIT, ITIL, NIST, ISO 27000).
• Memiliki sertifikasi (CISA, CND, CEH, CHFI, COBIT, dll.) akan lebih disukai.

Ketentuan Umum:

• Lulusan dari universitas / perguruan tinggi terkemuka dengan IPK min. 3.00
• Keahlian komunikasi yang baik (dalam bahasa Indonesia & Inggris), baik lisan maupun tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office), memiliki pengetahuan tentang Pasar Modal akan menjadi nilai tambah
• Hidup dengan nilai-nilai Kerja Tim, Integritas, Profesionalisme, dan Keunggulan Layanan

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com