Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Rajawali Nusindo Januari 2023

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Rajawali Nusindo Januari 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Januari 2023) - Selain kompetensi dan Sumber Daya Manusia yang baik maka anda juga memerlukan sikap dan kepribadian yang baik pula untuk dapat menunjang potensi anda untuk dapat diterima di sebuah perusahaan. Memiliki kepribadian yang baik adalah sangat penting apalagi ketika anda terjun ke dalam dunia kerja. Cerminan diri anda sendiri seperti memiliki sopan santun dan dan pribadi yang baik dalam melakukan sesuatu itu adalah sangat penting dan ini menjadi penunjang untuk dapat diterima di dalam sebuah perusahaan. Dalam dunia kerja kejujuran dan kedisiplinan serta kepribadian yang baik menjadi persyaratan utama agar anda dapat beradaptasi dengan perusahaan maupun rekan kerja anda. Sangat disesalkan bagi seorang karyawan yang memiliki potensi dan kompetensi yang baik tetapi tidak memiliki akhlak yang baik karena sama saja sangat merugikan perusahaan. Berkali - kali ditolak di sebuah perusahaan Tidak harus menjadi salah satu batu sandungan anda untuk menyerah dan putus asa di dalam mencari pekerjaan. Tetapi berkali - kali anda ditolak membuat anda semakin terbiasa dan membuat acuan anda untuk dapat menjadi lebih baik. Agar dapat menjadi seorang pelamar yang memiliki kompetensi dan Sumber Daya Manusia yang lebih baik sebaiknya tingkatkan kemampuan anda dengan melihat Di mana letak kekurangan dan kelemahan yang anda miliki. Lebih baik anda mengkoreksi diri daripada menyerah begitu saja. Lihat terlebih dahulu Apakah kemampuan yang anda miliki perlu ditingkatkan karena di dalam dunia kerja tingkat persaingan ini semakin ketat. Wawasan yang lebih pun dapat memberikan alasan Anda dapat diterima atau tidak di dalam sebuah rekrutmen perusahaan. Memiliki pekerjaan yang baik berarti anda mempunyai sebuah pekerjaan yang memberikan Anda kesenangan dan lebih bahagia. Pekerjaan yang baik ini membuat anda merasa nyaman dan tanpa tekanan dalam mengerjakannya. Banyak sekali yang di dapatkan dan ketika anda bekerja di sebuah perusahaan salah satunya adalah pengalaman kerja dan wawasan yang luas. Sudah tentu pekerjaan itu sangat menyenangkan apabila tugas dan job deskripsi pekerjaan sesuai dengan keinginan dan keahlian yang anda miliki. Oleh karena itu Carilah pekerjaan yang betul - betul membuat anda merasa lebih bahagia dan anda dapat melaksanakan beberapa tugas tersebut dengan baik walaupun dengan tanggung jawab yang begitu besar.

Lowongan Kerja PT Rajawali Nusindo - PT Rajawali Nusindo sebagai anak perusahaan PT Rajawali Nusantara Indonesia (Persero) yang bergerak dalam bidang distribusi dan perdagangan, PT Rajawali Nusindo terus berupaya menyalurkan produk konsumsi, alkes, produk farmasi, hasil perkebunan, serta alat dan sarana perkebunan unggulan.

Guna mendukung pelayanan prima kepada seluruh pelanggan, Pelayanan PT Rajawali Nusindo sudah tersebar diseluruh wilayah Indonesia di 43 Kantor Representatif di 34 Provinsi mulai dari Aceh hingga Papua. Dengan jumlah pelanggan lebih dari 36.000 yang terdiri instansi pemerintah, peritel, gerai modern, dan perusahaan yang tergabung dalam PT RNI Group, PT Rajawali Nusindo terus berkomitmen menyediakan pelayanan jasa distribusi yang unggul dan terpercaya.

Saat ini PT Rajawali Nusindo kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Rajawali Nusindo Tahun 2023

Posisi:

1. Administrasi Akuntansi
Membantu tugas kepala akuntansi dalam melaksanakan tugasnya, terutama yang menyangkut pembuatan laporan, rekonsiliasi, memorial dan input data agar proses pelaporan dan pembukuan tepat dan akurat

Job Requirement :
  • Pendidikan minimal: D3 Akuntansi
  • Usia: Maksimal 25 tahun
  • Pengalaman Kerja: Fresh graduate/pengalaman
  • Penempatan: Cirebon

Skill Requirement :
  • Akuntansi
  • Keuangan
  • Komputerisasi
  • Perpajakan

2. Marketing Institusi
Job Description :
  • Membuat dan mengupdate database pelanggan
  • Membuat kertas kerja dan sales pipeline serta mengupdate probabilitasnya
  • Membuat program kerja dan rencana kerja mingguan di MMS (Marketing Monitoring System)
  • Melakukan kunjungan ke pelanggan dan report di MMS (Marketing Monitoring System) dilengkapi dengan kartu kunjungan
  • Membuat laporan aktifitas penjualan bulanan
  • Membuat forecast order product
  • Mempersiapkan sarana dan perlengkapan promosi (brosur, daftar harga, sample dan kartu kunjungan) untuk dibawa ke pelanggan
  • Membuat administrasi (penawaran) untuk pelanggan (reguler)
  • Membuat administrasi (dokumen lelang) untuk pelanggan (tender)
  • Monitoring website LPSE di wilayah masing-masing (tender)
  • Melengkapi dokumen elektronik di cabang untuk pengadaan SIKAP
  • Monitoring pengadaan SIKAP (Sistem Informasi Kemampuan Penyedia)
  • Monitoring pesanan terpenuhi dan memastikan diterima pelanggan
  • Menerima dan melaporkan complaint dari pelanggan
  • Mengikuti meeting evaluasi bulanan cabang
  • Menjaga komitmen dan hubungan baik dengan relasi

Requirement :
  • Pendidikan minimal : Minimal D3 semua jurusan
  • Usia : Maksimal 27 tahun
  • Pengalaman Kerja : Fresh Graduate
  • Memiliki SIM A & C
  • Penempatan: Cikarang, Palangkaraya

3. Marketing Medical Consumable
Job Description :
  • Membuat dan mengupdate database pelanggan
  • Membuat kertas kerja dan sales pipeline serta mengupdate probabilitasnya
  • Membuat program kerja dan rencana kerja mingguan di MMS (Marketing Monitoring System)
  • Melakukan kunjungan ke pelanggan dan report di MMS (Marketing Monitoring System) dilengkapi dengan kartu kunjungan
  • Membuat laporan aktifitas penjualan bulanan
  • Membuat forecast order product
  • Mempersiapkan sarana dan perlengkapan promosi (brosur, daftar harga, sample dan kartu kunjungan) untuk dibawa ke pelanggan
  • Membuat administrasi (penawaran) untuk pelanggan
  • Monitoring pesanan terpenuhi dan memastikan diterima pelanggan
  • Menerima dan melaporkan complaint dari pelanggan
  • Mengikuti meeting evaluasi bulanan cabang
  • Menjaga komitmen dan hubungan baik dengan relasi

Job Requirement :
  • Pendidikan minimal : Minimal D3 semua jurusan
  • Usia : Maksimal 27 tahun
  • Pengalaman Kerja : Fresh Graduate
  • Memiliki SIM C
  • Penempatan: Bandung

4. Penanggung Jawab Teknis Alat Kesehatan
Job Description :
  • Mengurus perizinan sarana distribusi alat kesehatan, apabila :
  1. Terjadi perubahan badan hukum perusahaan
  2. Pergantian pimpinan Kepala Cabang atau pergantian penanggung jawab teknis alat kesehatan
  • Mengimplementasikan aturan Cara Distribusi Alat Kesehatan yang Baik (CDAKB).
  • Mengarsip surat pesanan dan copy faktur penjualan
  • Memverifikasi alat kesehatan masuk sesuai dengan surat jalan dari supplier dan surat pesanan yang dibuat, meliputi nama dan jumlah barang, kondisi kemasan, nomor ijin edar, nomor katalog, nomor batch dan tanggal kadaluarsa
  • Memverifikasi alat kesehatan keluar sesuai dengan faktur yang dibuat, meliputi kebenaran nama dan jumlah barang, nomor katalog, nomor batch dan tanggal  kadaluarsa
  • Menjaga mutu alat kesehatan dan mengatur tata letak penyimpanan alat kesehatan di gudang
  • Menerima dan mengevaluasi laporan dari Kepala Gudang atas barang alat kesehatan yang akan ED dan sudah ED untuk dilakukan proses retur kepada supplier atau dimusnahkan sesuai regulasi
  • Membuat dokumentasi penanganan keluhan pelanggan
  • Sosialisasi dan implementasi regulasi terbaru
  • Membantu melaksanakan stok opname dan memastikan barang di gudang sesuai dengan persediaan pada kartu barang dan sistem
  • Membuat laporan distribusi alat kesehatan (barang masuk dan barang keluar) melalui web http://e-report.alkes.kemenkes.go.id/ setiap satu bulan sekali

Job Requirement :
  • Pendidikan minimal : S1 Farmasi/Apoteker/Elektromedik
  • Usia : Maksimal 29 tahun
  • Pengalaman Kerja : Diutamakan pengalaman di bidangnya
  • Memiliki STR
  • Penempatan: Purwokerto, Mataram, Semarang

5. Salesman Consumer
Melakukan penjualan dan mengkoordinasikan pengiriman produk serta penagihan kepada pelanggan

Job Requirement :
  • Pendidikan minimal : D3 semua juruasan
  • Usia : Maksimal 27 Tahun
  • Pengalaman Kerja : –
  • Pendidikan/Pelatihan : Salesmanship
  • Penempatan: Banda Aceh

Skill Requirement :
Komunikasi

6. Salesman Health Care
Melakukan penjualan dan mengkoordinasikan terkait pengiriman produk serta penagihan kepada pelanggan

Job Requirement :
  • Pendidikan minimal: D3 Semua Jurusan (Kesehatan diutamakan)
  • Usia: Maksimal 27 Tahun
  • Pengalaman Kerja: –
  • Pendidikan/Pelatihan: Salesmanship
  • Penempatan: Denpasar, Bali

Skill Requirement :
  • Teknik Pemasaran
  • Customer Satisfaction
  • Communication Skill
  • Negotiation Skill
  • Microsoft Office

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar