Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Permodalan Nasional Madani (Persero) April 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru April 2023) - Walaupun kondisi saat ini sedang kurang baik, jangan sampai menjadi halangan untuk melamar pekerjaan. Bahkan sekarang dapat melamar pekerjaan dengan lebih praktis dan mudah melalui online. Kita sebagai generasi muda Indonesia, dengan apa adanya yang kita miliki, talenta, kemampuan, keahlian masing-masing, sesederhana itulah setiap dari kita dapat menjadi pejuang masa kini. Dalam masa sulit yang penuh perubahan ini, mari saling memberikan inspirasi yang walau sederhana namun dapat membantu untuk memberikan semangat kepada sesama kita, agar selalu tetap optimis dan pantang menyerah. Anda harus menjadi pencari kerja yang unggul di masa sulit  ini. Memang saat ini banyak sekali para pencari kerja yang ingin mendapatkan pekerjaan baru karena banyak perusahaan melakukan PHK dalam skala besar, Untuk itu Anda harus selalu siap untuk menghadapi beberapa tantangan termasuk seleksi rekrutmen perusahaan idamanmu. Persiapkan dirimu secara matang karena tingkat persaingan di dalam dunia kerja semakin hari semakin ketat. Tidak hanya para lulusan freshgraduate, namun masih banyak di luar sana yang memiliki pengalaman kerja yang juga mencari keberuntungan untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda impikan. Persaingan di dalam dunia kerja bukanlah sebuah tantangan baru karena ini sudah merupakan hal yang nyata dan perlu Anda pertimbangkan secara matang Sehingga anda menjadi salah satu prioritas perusahaan. Mintalah dukungan dari teman dan keluarga agar Anda tidak merasa sendirian. Jangan ragu untuk meminta bantuan ketika Anda mengalami masalah sehingga semuanya terasa lebih mudah. Selalu bersyukur, Meskipun terkesan sepele, tetapi bersyukur memberikan efek yang besar bahkan ketika Anda sedang mengalami kesusahan. Luangkan waktu untuk memikirkan hal-hal baik yang sudah Anda dapatkan sejauh ini misalnya bagaimana Anda mendapatkan kesempatan wawancara, atau bisa sekolah hingga perguruan tinggi, dan lain sebagainya. Dengan bersyukur, Anda bisa lebih bahagia dan mudah berdamai dengan keadaan. Jangan lupa bersantai, Meskipun sedang sibuk mencari pekerjaan kesana kemari, Anda tetap mempunyai hak untuk bersantai. Luangkan waktu untuk sekedar me-time, berkumpul dengan keluarga atau teman, dan sebagainya. Lakukan hal-hal yang Anda senangi untuk menghilangkan rasa lelah. Anda juga dapat meluangkan waktu untuk berpikir tentang diri sendiri dan memikirkan apa yang sebenarnya Anda inginkan dalam hidup.

Lowongan Kerja PT Permodalan Nasional Madani (Persero) - PT Permodalan Nasional Madani (Persero) atau disingkat PNM adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang jasa keuangan dan bertujuan membantu pengembangan usaha mikro, kecil, menengah, dan koperasi.

Saat ini PT Permodalan Nasional Madani (Persero) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan April 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Tahun 2023

Posisi:

1. Backend Developer

Kualifikasi :

• Gelar Sarjana Minimum jurusan Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Rekayasa Perangkat Lunak, atau bidang TI terkait
• Setidaknya 2 tahun pengalaman dalam pengembangan perangkat lunak menggunakan bahasa pemrograman Go dengan kerangka kerja Beego
• Pengetahuan yang kuat tentang arsitektur layanan mikro dan API
• Pengetahuan tentang database SQL
• Pemahaman yang baik tentang pengembangan perangkat lunak kolaboratif dengan pengembang front-end, QA, dan tim manajemen produk
• Mahir dalam menggunakan Git dan sistem kontrol versi lainnya
• Mampu memecahkan masalah dengan cepat dan efektif, dengan kemampuan analisis yang kuat

Uraian Tugas :

• Memahami persyaratan bisnis dan teknis dari fitur yang akan diimplementasikan
• Membuat dan memelihara API dan layanan layanan mikro
• Membuat dan memelihara database dan skema database
• Menerapkan praktik terbaik dalam pengembangan perangkat lunak untuk meningkatkan kualitas kode dan kinerja aplikasi
• Memecahkan masalah teknis dan memberikan solusi yang efektif dan efisien
• Berpartisipasi dalam tinjauan kode dan berkolaborasi dengan anggota tim pengembangan lainnya untuk memastikan keberhasilan proyek.

2. Frontend Developer

Kualifikasi:

• Gelar Sarjana Minimum dalam Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang terkait
• Setidaknya 2 tahun pengalaman kerja yang relevan sebagai Pengembang Frontend, lebih disukai di industri jasa keuangan
• Keahlian yang kuat dalam bahasa pemrograman PHP, khususnya menggunakan framework Laravel
• Keakraban dengan teknologi front-end seperti HTML, CSS, JavaScript, dan jQuery
• Pengalaman dengan desain responsif dan kerangka kerja front-end seperti Bootstrap atau Foundation
• Pengetahuan tentang sistem kontrol versi seperti Git
• Keterampilan pemecahan masalah dan analitis yang kuat
• Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang serba cepat dan dinamis

Uraian Tugas:

• Mengembangkan dan memelihara aplikasi web dan antarmuka pengguna menggunakan framework PHP dan Laravel
• Berkolaborasi dengan desainer dan pengembang back-end untuk membuat antarmuka yang menarik secara visual dan intuitif
• Membuat desain responsif yang berfungsi di berbagai perangkat dan platform
• Memastikan skalabilitas dan kinerja aplikasi web
• Menguji dan men-debug aplikasi web untuk memastikan standar kualitas tinggi
• Berpartisipasi dalam ulasan kode dan memberikan umpan balik kepada pengembang lain
• Tetap up-to-date dengan tren dan teknologi terbaru dalam pengembangan front-end

3. Mobile Application Developer

Kualifikasi:

• Gelar Sarjana Minimum dalam Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang terkait
• Setidaknya 2 tahun pengalaman kerja yang relevan sebagai Pengembang Aplikasi Seluler, lebih disukai di industri jasa keuangan
• Keahlian yang kuat dalam pengembangan aplikasi seluler menggunakan framework React Native
• Kemahiran dalam sistem kontrol versi Git
• Pengetahuan tentang bahasa pemrograman JavaScript dan berbagai kerangka kerjanya
• Keakraban dengan prinsip dan pedoman desain UI / UX seluler
• Pengalaman dengan metodologi dan praktik pengembangan Agile
• Keterampilan pemecahan masalah dan analitis yang kuat
• Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang serba cepat dan dinamis

Uraian Tugas :

• Mengembangkan dan memelihara aplikasi seluler menggunakan framework React Native
• Berkolaborasi dengan desainer dan pengembang back-end untuk membuat aplikasi seluler dengan antarmuka yang intuitif dan ramah pengguna
• Memastikan kinerja dan skalabilitas aplikasi seluler
• Menulis kode yang bersih, dapat dipelihara, dan dapat diuji menggunakan sistem kontrol versi Git
• Berpartisipasi dalam ulasan kode dan memberikan umpan balik kepada pengembang lain
• Tetap up-to-date dengan tren dan teknologi terbaru dalam pengembangan aplikasi mobile
• Mengikuti metodologi dan praktik pengembangan Agile, termasuk menghadiri pertemuan stand-up dan sesi perencanaan sprint

4. Performance Management

Kualifikasi :

• Usia 25 - 35 tahun;
• Pendidikan minimal S1 segala jurusan (S2 diutamakan);
• Pengalaman minimal 2 tahun di Bidang management performance;
• Memahami dan memiliki pengalaman dalam menyusun KPI;
• Memahami dan berpengalaman dalam menyusun PICA, RACI, dan SWOT.

Deskripsi Pekerjaan :

• Mengelola, memapping dan menghitung kebutuhan tenaga kerja berdasarkan MPP;
• Mengelola database MPP dan biaya tenaga kerja;
• Mengelola dan mengukur beban kerja (workload analisis) karyawan pada unit kerja;
• Memastikan casecading KPI Divisi untuk dapat terdistribusi pada KPI Individu;
• Membantu analisis bisnis dalam bentuk RKAP dan RJPP;
• Menyusun dan memonitoring KPI dan OKR;
• Menyusun analisis PICA, RACI, dan SWOT.

5. Analis Keuangan Perusahaan

Kualifikasi :

• Sarjana Akuntansi/Manajemen Keuangan;
• Memiliki pengalaman bekerja minimal 2 tahun dalam menganalisa laporan keuangan, manajemen keuangan, serta perencanaan keuangan/anggaran;
• Memiliki kompetensi dalam memahami laporan keuangan dan kontrol anggaran;
• Memiliki skill Microsoft Excel dan Power Point di level intermadiate;
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan agile.

6. Senior Human Resource Information System (HRIS)

Kualifikasi :

• S1 Sistem Informasi (diutamakan S2);
• Berpengalaman dalam mengelola HRIS minimal 3 tahun;

Deskripsi pekerjaan :

• Memenuhi target kuantitatif dan kualitatif bagian sistem informasi SDM:
• Monitoring terlaksananya implementasi penginputan data karyawan dan informasi lain pada HRIS agar dapat terintegrasi di seluruh unit kerja PNM Group;
• Memastikan tersedianya dukungan sistem yang efektif dalam mendukung operasional HRIS di perusahaan;
• Mengelola pendampingan kepada user terkait dengan implementasi dan penggunaan HRIS agar dapat berjalan tepat sesuai ketentuan dan kebijakan perusahaan;
• Mengelola pengembangan, optimalisasi, dan keamanan sistem HRIS.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com