Lowongan Kerja Terbaru PT Mayora Indah Tbk Mei 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Mei 2023) - Memiliki talenta dan bakat yang lebih merupakan sebuah kebanggaan bagi setiap orang ketika mencari sebuah pekerjaan. Mereka yang memiliki bakat sudah tentu lebih mudah dapat bersaing dan gampang mendapatkan pekerjaan dalam dunia kerja. Tetapi bagaimana bagi mereka yang belum juga memiliki kemampuan bahkan bakat tersendiri? Jangan takut ataupun menyerah karena semua keahlian dan skill yang anda miliki dapat diasah kalau memang benar - benar Anda memiliki kemauan dan keinginan yang kuat untuk belajar. Banyak orang - orang yang sukses walaupun tidak memiliki bakat tersendiri tetapi dengan keinginan serta tekad yang kuat yang membuat dia mampu untuk berhasil. Dalam dunia kerja orang - orang yang seperti inilah yang memiliki pengorbanan dan keinginan yang kuat untuk dapat menjadi yang terbaik. Pernahkah anda merasakan bahwa kegagalan membuat kecewa membuat anda putus asa dalam mendapatkan pekerjaan. Padahal dengan anda mengalami kegagalan dalam mencari pekerjaan bukan berarti akhir dari segalanya tetapi awal dari pembelajaran anda untuk dapat menjadi lebih baik lagi. Jika anda ingin tumbuh dan menjadi seorang calon pelamar yang memiliki kualitas dan kompetensi yang baik, segera keluar dari rasa kecewa anda dan lakukan apa yang perlu Anda lakukan seperti mempelajari semua Di mana letak kekurangan anda. Jika anda terus berlarut - larut dengan kekecewaan karena tidak mendapatkan pekerjaan, maka anda sampai kapanpun tidak akan memperoleh keberhasilan itu. Tetapi jika anda menganggap kegagalan itu sebagai pembelajaran awal anda untuk terus berjuang dan mendapatkan yang lebih baik. Memiliki kompetensi dan Sumber Daya Manusia yang baik dapat menjadi modal dasar anda untuk dapat mencari sebuah pekerjaan. Ketika melakukan beberapa percobaan dalam mencari pekerjaan walaupun Anda ditolak, yang paling penting adalah sabar dan tetap terus berpegang teguh bahwa anda sedang berkompetensi untuk mendapatkan pekerjaan. Carilah pekerjaan yang betul - betul membuat anda lebih senang dan tanpa adanya tekanan. Karena semua yang anda Dapatkan termasuk pekerjaan harus membuat anda merasa lebih bahagia. Sudah tentu pekerjaan yang baik tersebut sesuai dengan kualifikasi dan kriteria yang anda miliki.

Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk - PT Mayora Indah Tbk (Perseroan) berdiri tahun 1977 berlokasi di Tangerang yang menjadi perusahaan publik tahun 1990 dengan kegiatan usaha diantaranya dibidang industri. PT. Mayora Indah Tbk memiliki 6 (enam) divisi yang menghasilkan produk berbeda namun terintegrasi.

Grup Mayora dikenal produknya di sektor makanan dan minuman seperti biskuit, permen, wafer, coklat, sereal, kopi dan mie instan. Beberapa merk dagangnya yang dikenal masyarakat antara lain Roma Malkist Crackers, Kopiko, Beng-Beng, Choki-Choki, Energen sereal, Mi Gelas dan sebagainya. PT Unita Branindo menjadi pemilik saham mayoritas perusahaan ini yakni sebesar 32,93%. Berdasarkan data terakhir, Mayora Group juga tercatat mempekerjakan sebanyak 5.300 karyawan.

Saat ini PT Mayora Indah Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Mei 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Mayora Indah Tbk Tahun 2023

Posisi:

MAYORA DEVELOPMENT PROGRAM BATCH II – 2023

Mayora Development Program (MDP) adalah program akselerasi karir untuk menjadi pemimpin di Mayora Group.
Dikemas dalam 3 tahun ikatan dinas dengan dibekali in-class training dan on-job training selama 6 bulan.
Kamu akan dibimbing langsung oleh para pemimpin Mayora Group yang kompeten dan berpengalaman di bidangnya.
Kamu berkesempatan untuk ditempatkan pada posisi Supervisor yang sesuai dengan kompetensi masing-masing di Mayora Group yang tersebar di seluruh Indonesia.
Mayora Development Program (MDP) Batch 2 akan dimulai pada Juli 2023.

1. MDP – IRGA (Kode: MDP IRGA_2023_Kota Domisili)

Sebagai MDP IRGA kamu akan mempelajari mengenai hukum perdata terkhususnya pengaturan ketenagakerjaan di industri FMCG, serta mempekajari pengaturan keperluan rumah tangga di pabrik.

Kualifikasi :

Usia maksimal 24 tahun
Pendidikan minimal D4/S1 Hukum (Khususnya Hukum Perdata)
IPK minimal 3.00
Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi ketua/pemimpin
Memahami UU Ketenagakerjaan
Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
Memiliki minat dibidang Industrial Relationship dan General Affair
Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
Memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 (sudah vaksin 3 Booster)
Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

2. MDP – Factory (Kode: MDP FACTORY_2023_Kota Domisili)

Sebagai MDP Factory kamu akan mempelajari mengenai proses kerja di pabrik FMCG mulai dari perencanaan, produksi, inventory, pergudangan, distribusi dan standar mutu internasional.

Kualifikasi :

Usia maksimal 24 tahun
Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Pangan/Biotechnology/Tek. Kimia/Tek. Industri/Tek. Elektro/Tek. Mesin/Mekatronika
IPK minimal 3.00
Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi ketua/pemimpin
Memiliki minat di bidang Manufaktur
Mampu berbahasa Inggris aktif
Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
Dapat bekerja dengan sistem shift
Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
Memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 (sudah vaksin 3 Booster)
Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

3. MDP – Sales (Kode: MDP SALES_2023_Kota Domisili)

Sebagai MDP Sales, kamu akan mempelajari dunia Sales (General Trade) mulai dari membangun relaasi, bernegosiasi, menentukan target penjualan dan belajar memimpin tim dalam jumlah yang besar.

Kualifikasi :

Usia maksimal 24 tahun
Pendidikan minimal D4/S1 Semua Jurusan
IPK minimal 3.00
Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi ketua/pemimpin
Memiliki SIM A dan SIM C
Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
Memiliki minat kerja di lapangan
Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
Memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 (sudah vaksin 3 Booster)
Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

4. MDP – System Support (Kode: MDP SS_2023_Kota Domilisi)

Sebagai MDP System Support kamu akan mempelajari pemrograman maupun analisa data untuk mendukung aktivitas Sales dan Marketing. Serta memperlajari coding, data mining, dan bisnis proses Sales Marketing.

Kualifikasi :

Usia Maksimal 24 tahun
Pendidikan minimal D4/S1 Tek. Informatika/Sistem Informasi
IPK minimal 3.00
Terbiasa dalam menggunakan Java/Spring Framework, JavaScript/Angular Framework dan SQL/non SQL database
Memahami konsep Git dan Microservices
Mampu berbahasa Inggris aktif
Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
Memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 (sudah vaksen 2 booster)
Bersedia ditempatkan di Mayora Head Quarter, Daan Mogot

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:

mayorakarir@mayora.co.id

Subject Email: Kode Posisi Yang Dilamar

Maksimal attachment 1,5 MB

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:

https://t.me/lokerblog

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com