Lowongan Kerja Terbaru Semua Jurusan PT Astra Honda Motor Mei 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Mei 2023) - Anda harus aktif dalam mengembangkan kompetensi dan Sumber Daya Manusia sehingga Anda dapat mampu bersaing secara ketat dengan para pelamar lainnya. Banyak orang yang gagal ketika melakukan pencarian kerja dan terjun ke dalam dunia kerja karena tidak memiliki persiapan yang baik. Dengan sepele dan membuatnya lebih cepat mudah gagal untuk bersaing dengan para kandidat pelamar lainnya. Padahal Walaupun anda memiliki kepintaran tetapi tidak mempunyai persiapan yang matang sama saja kamu akan lebih mudah untuk gagal. Jadikan dirimu menjadi nomor satu di antara kandidat pelamar lainnya dengan terus mengembangkan kemampuan dan keahlian yang Anda miliki. Jangan menunggu sampai anda gagal tetapi teruslah belajar dan memotivasikan diri Anda agar menjadi yang terbaik. Tujuan orang untuk mencari pekerjaan adalah agar bisa mendapatkan jenjang karir yang lebih baik dan memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari, Banyak orang menginginkan pekerjaan idaman agar bisa memperoleh pendapatan dan gaji yang besar setiap bulannya. Padahal tujuan utama bukan untuk mencari tingginya besaran gaji tetapi Bagaimana untuk mendapatkan posisi pekerjaan yang membuat lebih bahagia dan senang dalam melakukannya. Ketika Anda ingin bekerja di sebuah perusahaan tetapi Anda mengharapkan gaji yang tinggi merupakan hal yang wajar saja tetapi yang perlu Anda lakukan adalah Anda senang dalam melakukan tugas dan tanggung jawab yang diberikan kepada Anda. Sebab Anda harus menguasai dan beradaptasi lebih cepat dengan deskripsi pekerjaan yang di berikan kepada Anda. Ketika semua tanggung jawab dan tugas yang diberikan perusahaan kepada Anda telah selesai maka Kinerja karya Anda semakin meningkat dan otomatis level pendapatan gaji yang Anda terima pun semakin tinggi. Mengingat tujuan awal dapat membantu Anda untuk kembali termotivasi dan semangat untuk melanjutkan perjuangan. Jika Anda belum mengetahui tujuan hidup, Anda dapat mulai untuk merancang apa yang ingin Anda capai dalam jangka waktu tertentu. Jangan sampai Anda bekerja atau mencari pekerjaan tanpa tujuan yang jelas atau hanya sekedar coba-coba.

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor - PT Astra Honda Motor bergerak dibidang manufaktur, perakitan dan distributor sepeda motor merek Honda. Perusahaan ini merupakan satu-satunya di Indonesia yang memiliki hak sebagai Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) sepeda motor Honda.

PT Astra Honda Motor (AHM) merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor. Saat itu, PT Federal Motor hanya merakit, sedangkan komponennya diimpor dari Jepang dalam bentuk CKD (completely knock down).

Pada tahun 2001 PT Federal Motor dan beberapa anak perusahaan di merger menjadi satu dengan nama PT Astra Honda Motor.

Saat ini PT Astra Honda Motor kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Mei 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor Tahun 2023

Posisi:

1. Budget Planning & Control Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan internalisasi prosedur dan budget policy
• Mengawasi budget activation yang sudah tersistem di internal PT Astra Honda Motor
• Membuat laporan keuangan sesuai dengan standar dan kebutuhan perusahaan
• Menganalisa dan menyelesaikan kendala dalam proses budget activation
• Melakukan budget review secara bulanan dengan beberapa divisi yang terdapat di PT Astra Honda Motor
• Mendukung proses penyusunan dan pengawasan pembuatan master budget di beberapa divisi PT Astra Honda Motor

Kualifikasi:

• Telah lulus / semester  akhir S1 Akuntansi/ Manajemen Keuangan
• IPK minimal 3.00
• Usia Max 27 tahun
• Memiliki pemahaman mengenai konsep dasar akuntansi, planning dan budgeting
• Fast Learner dan memiliki kemampuan berpikir secara logis
• Memiliki kemampuan menggunakan Ms. Power Point & Ms. Excel dengan jumlah data yang besar untuk pengolahan database
• Mempunyai ketertarikan dan detail terhadap angka dalam bekerja
• Mampu berinteraksi dan berkomunikasi dengan baik dalam pekerjaan yang dilakukan secara tim

2. Technical People Development Supervisor

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Memastikan MD TC dalam kondisi standard dengan instruktur yang profesional untuk dapat memberikan pelatihan-pelatihan secara berkesinambungan dengan kualitas yang baik sesuai materi pelatihan yang dik
• Membuat, melaksanakan dan mengembangkan materi pelatihan sesuai dengan perkembangan bisnis AHASS untuk SDM AHASS Non Mekanik
• Membina dan mengembangkan instruktur non teknikal untuk melaksanakan pelatihan yang efektif sesuai dengan standard dan policy yang ditetapkan.

Kualifikasi:

• Telah lulus / semester akhir S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Industri
• IPK minimal 3.00
• Usia Max 27 tahun
• Memiliki Analytical Thinking yang baik
• Mampu berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan dengan baik
• Memiliki ketertarikan dalam proses belajar dan mengajar

3. Service Region Supervisor

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan analisa yang cukup baik terhadap kondisi layanan purna jual di area yang ditugaskan
• Mengkordinasikan kebijakan yang dibuat oleh AHM dengan Jaringan AHM
• Membuat serta mengusulkan program-program yang dapat digunakan untuk meningkatkan performa layanan purna jual jaringan AHM
• Melakukan supervisi dan kunjungan ke jaringan AHM sebagai bagian dari siklus PDCA (Plan-Do-Check-Action)

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Mesin / Teknik Industri / Teknik Elektro
• IPK min 3,00
• Usia maksimal 27 tahun
• Memiliki daya analisa yang cukup baik
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Mampu berkomunikasi dengan Bahasa Inggris secara lisan dan tulisan
• Menguasai program komputer (minimal Ms Office) dengan baik
• Tahan terhadap tekanan dan mampu mengerjakan pekerjaan secara pararel

4. Marketing Business Development Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Memastikan alignment dan integrasi dari pilar digitalisasi (vertical dan horizontal), dengan berkolaborasi bersama pemangku kepentingan terkait (Principal, AHM, MD, Dealer, dll)
• Memastikan progress dan pencapaian untuk seluruh pilar digitalisasi dan melakukan evaluasi
• Memberikan rekomendasi untuk setiap peluang improvement dan inovasi untuk mengembangkan dan memastikan utilisasi inisiatif digital
• Menyusun strategi dan aktifitas berdasarkan data-business insight dan mengoptimalkan kinerja bisnis untuk 2W Value Chain dan Ecosystem yang lebih unggul dan berkelanjutan

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri / Sistem Informasi / Manajemen Marketing / Manajemen Bisnis / Manajemen
• IPK min 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Memiliki pemahaman dan ketertarikan terhadap bisnis astra dan digitalisasi
• Memiliki kemampuan design thinking dan strategic thinking yang baik
• Memiliki kemampuan analisa dan driving action yang baik
• Memiliki integritas yang baik terkait dengan confidentiality project
• Memiliki interpersonal dan komunikasi yang baik terkait dengan kebutuhan kolaborasi dengan cross function team

5. Marketing System Development Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Mengembangkan dan menganalisa blueprint sytem development dan analisa bisnis yang terintegrasi berdasarkan data sebelumnya guna memprediksi dampak yang akan dirasakan dari proses bisnis pada direktorat marketing

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 Sistem Informasi
• IPK 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Memiliki cara berpikir analitis yang kuat
• Memiliki pengetahuan akan teknologi informasi
• Komitmen dan tanggung jawab
• Tekun, mempunyai keingintahuan yang tinggi akan hal baru, serta mampu berinisiatif baik dalam pekerjaan
• Tahu dan mengerti akan system development
• Bersedia bekerja secara mandiri ataupun independent

6. Network Physical Development Area Supervisor

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan monitoring, menganalisa implementasi serta standarisasi desain interior – eksterior yang ada di jaringan AHM untuk memastikan program sosialisasi, pemasangan, dan peningkatan kualitas interior – eksterior di jaringan AHM dilakukan secara maksimal.
• Membuat klasifikasi interior – eksterior di Jaringan AHM berdasarkan kriteria fisik (termasuk kondisi interior dan eksteriornya).
• Melakukan monitoring kinerja dari kontraktor interior dan eksterior serta memberikan evaluasi, pengarahan dan teguran untuk memastikan kualitas pengerjaan interior dan eksterior sesuai dengan spesifikasi
• Melakukan monitoring dan review terhadap operasional pemasangan dan penggunaan interior, eksterior serta PDI Corner di seluruh jaringan AHM

Kualifikasi:

• Telah lulus / semester akhir S1 jurusan Arsitektur
• IPK minimal 3.00
• Usia Max 27 tahun
• Mampu menggunakan program 3D Max, AutoCad, Sketch up, Photoshop
• Mampu menggunakan program microsoft office
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Menguasai Bahasa inggris lisan & tulisan (pasif)
• Rajin, inisiatif, cekatan, teliti
• Memiliki analytical dan conceptual thinking yang baik

7. Logistic Area Supervisor

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan pengumpulan data, monitoring dan menganalisa PO serta Niguri yang berasal dari jaringan AHM berdasarkan masing-masing kategori, tipe dan warna sepeda motor
• Melakukan analisa terhadap trend aktifitas sales sehingga bisa membuat perencanaan alokasi unit sepeda motor yang akurat ke masing-masing jaringan AHM
• Membuat perencanaan distribusi ke masing-masing jaringan AHM berdasarkan kategori, tipe dan warna sepeda motor
• Melakukan monitoring dan analisa terkait stock management di masing-masing jaringan AHM berdasarkan kategori, tipe dan warna sepeda motor.
• Melakukan implementasi aktifitas distribusi dan melakukan kontrol terhadap strategi pengaturan stok sepeda motor berdasarkan kategori, tipe dan warnanya.

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika / Teknik Industri / Sistem Informasi
• IPK min 3,00
• Usia maksimal 27 tahun
• Memiliki analytical thinking yang kuat dan detail terhadap angka
• Menguasai microsoft office khususnya excel (beserta penggunaan formula yang bervariatif) dan power point
• Memiliki komitmen dan tanggung jawab yang tinggi
• Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik

8. Financial Report Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Menganalisa transaksi keuangan komprehensif
• Membuat perhitungan estimasi accrual

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Akuntansi / Sistem Informasi
• IPK min 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Memiliki kemampuan menggunakan excel dengan formula yang bervariasi
• Memahami pengolahan database
• Memiliki Logical thinking yang kuat
• Fast learner
• Memiliki Drive & Courage yang tinggi

9. Export Import Dist. & Shipping Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Mengetahui jalur-jalur distribusi dan lead time-nya sehingga bisa menentukan S/L (stock level) masing-masing Negara konsumen tujuan export
• Memahami policy / prosedur import / export secara umum
• Menjelaskan sistem ordering dan kontrol pemenuhan yang berlaku di OSB
• Memahami konsep document management dan klasifikasi dokumen internal atau eksternal
• Memahami dasar-dasar manajemen supply chain yaitu istilah-istilah yang dipergunakan, proses yang ada, rangkaian proses dan keterkaitannya dengan bagiannya

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri / Sistem Informasi / Manajemen Bisnis / Manajemen
• IPK min 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Mempunyai drive & courage yang kuat
• Bisa berbahasa inggris dengan baik, lisan maupun tulisan
• Mampu bekerja sama dengan tim dan berkomunikasi dengan baik
• Mampu membuat perencanaan yang detail dan tepat sasaran serta bisa merealisasikannya

10. Overseas Business Supervisor

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Mengkoordinasikan proses permintaan pengiriman ekspor unit,CKD/parts dengan bagian Internal AHM dan user lainnya
• Mengkoordinasikan proses pengiriman ekspor unit dan CKD dengan bagian eksternal seperti Bea Cukai dan Forwarder penyedia jasa layanan
• Mengkoordinasikan proses penagihan ekspor unit dan CKD dengan bagian internal seperti Treasury dan Accounting

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri / Sistem Informasi / Manajemen Bisnis / Manajemen
• IPK min 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Bisa bekerja dengan komputer & teliti
• Bisa berbahasa inggris dengan baik, lisan maupun tulisan
• Mampu bekerja sama dengan tim dan berkomunikasi dengan baik

11. Customer Handling Supervisor

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan monitoring semua keluhan customer
• Memastikan semua keluhan ditangani dengan baik dan benar, sesuai prosedur
• Melakukan analisa atas Customer Voice Complaint sebagai feedback dan bahan perbaikan di related function
• Koordinasi penyelesaian dengan bagian terkait baik internal AHM maupun jaringan AHM

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri / Sistem Informasi / Statistika / Teknik Informatika / Manajemen Komunikasi / Komunikasi Bisnis
• IPK min 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Good communication skiil both Indonesian & English (written & oral), Japanese will be advantages
• Memiliki analytical thinking yang kuat
• High passion, energetic, and good interpersonal skill
• Persistence, commitment, responsible

12. Data Analytic Operation Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan improvement terhadap prosedur jika terjadi ketidaksesuaian terhadap prosedur yang berlaku
• Melakukan studi dan evaluasi metodologi dan tools yang dapat digunakan dalam melaksanakan proses testing dan memberikan rekomendasi metodologi / tools yang akan digunakan sebagai standard.
• Menjalankan aktivitas testing untuk memastikan bahwa layanan / produk yang dihasilkan memenuhi requirement dan standard yang berlaku sebelum dioperasionalkan
• Melakukan verifikasi dokumentasi yang dibuat dengan untuk memastikan kesesuaian antara dokumentasi dengan layanan yang telah dibagun pada saat aktivitas testing dijalankan
• Membuat laporan hasil testing terkait layanan / produk.
• Melakukan penjadwalan aktivitas testing untuk memastikan kebutuhan testing terhadap seluruh project bisa terakomodir
• Melakukan manajemen kontrol dokumen
• Melakukan evaluasi / review terhadap kesesuaian prosedur yang berlaku

Kualifikasi:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Manajemen Informatika, Teknologi Informasi, Teknik Informasi
• IPK 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Memiliki pemahaman teknis cukup baik
• Kritis dan teliti
• Menyukai tantangan baru
• Memiliki interpersonal skill dan communication skill yang baik
• Mampu bekerja sama dengan baik
• Mempunyai time management yang baik

13. Business Process Analyst

Apa saja yang akan dilakukan secara umum ?

• Melakukan seleksi dan prioritasi atas permintaan improvement yang diajukan user
• Melakukan identifikasi kebutuhan user, analisa business process dan informasi, identifikasi root cause dan potensi improvement, serta menyusun solusi improvement yang mencakup alur business process dan informasi yang baru, fungsionalitas sistem yang harus dibangun, business case scenario dan variasi datanya serta master data yang dibutuhkan.
• Melakukan pengujian secara menyeluruh terhadap sistem yang telah dibangun
• Melakukan analisa dampak perubahan dari sisi proses, organisasi, infrastruktur, teknologi, policy perusahaan serta menyusun strategi manajemen perubahan yang diperlukan untuk mendukung implementasi proses bisnis / sistem yang baru
• Melakukan eksekusi atas seluruh strategi manajemen perubahan yang telah disusun
• Menyusun Job Role Mapping dan User Access Management
• Melakukan analisa cost & benefit terkait dengan improvement yang akan dijalankan
• Melakukan monitoring & controlling atas semua project yang berjalan

Kualifikasi:

• Fresh Graduate atau mahasaiswa tingkat akhir S1 jurusan Teknik Informatika, Teknik Komputer & Informatika, Teknik Industri, Statistika, Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Komputer Akuntansi
• IPK minimal 3,00
• Usia maksimal 27 tahun
• Memiliki kemampuan analisa, problem solving, ketelitian serta attention to details yang baik
• Mampu bekerja di bawah timeline yang ketat serta memiliki dorongan yang kuat untuk mencapai target yang diberikan
• Memiliki komunikasi yang baik dan dapat bekerja sama dalam tim
• Memiliki manajemen waktu yang baik dan mampu menangani lebih dari 1 project dalam waktu bersamaan

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

Paling lambat 31 Mei 2023

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com