Lowongan Kerja Terbaru PT Kereta Api Logistik Oktober 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Oktober 2023) - Mencari kerja terkadang bisa sangat lama dari yang sudah diperkirakan. Jeda waktu antara lulus kuliah atau sekolah hingga diterima kerja memang tidak bisa ditentukan. Bahkan Tidak jarang ada juga yang sampai sangat lama menunggu kesempatan untuk wawancara. Tidak jarang bila saat menunggu, Anda merasa jenuh, bosan, bahkan frustasi. Belum lagi ditambah teman-teman yang sudah mulai mendapatkan pekerjaan, sedangkan Anda masih sibuk mengirim CV dari satu perusahaan ke yang lain. Ketika semangat sudah mulai meredup, berikut ini adalah hal-hal yang dapat menjadi motivasi Anda untuk bangkit lagi mencari kerja. Jangan biarkan keadaan menguasai Anda. Mood atau suasana hati yang sedang tidak baik memang dapat membuat Anda kehilangan semangat untuk melakukan suatu kegiatan. Anda sering merasa kewalahan dan tidak mampu lagi untuk melanjutkan perjalanan mencari pekerjaan. Meskipun Anda sedang dilanda kegalauan luar biasa, tetapi satu-satunya yang memegang kendali atas diri Anda adalah Anda sendiri. Anda yang dapat membuat keadaan yang menyedihkan menjadi kembali ceria. Usahakan untuk mengontrol mood Anda dan tersenyum kembali. Jangan biarkan keadaan yang kurang baik mempengaruhi Anda dan kembali bersemangat dalam mencari pekerjaan. Jangan memperbesar masalah.  Tetap aktif, Mencari pekerjaan memang melelahkan. Anda harus mengirim CV dan melakukan wawancara dari satu perusahaan ke perusahaan yang lain. Belum lagi pameran pekerjaan dan acara networking pekerjaan yang harus diikuti. Beberapa orang bahkan merasa bila mencari pekerjaan sudah terasa seperti memiliki pekerjaan tetap karena sama-sama menguras energi dan emosi. Dengan rutinitas yang sama dan berulang, sudah tentu membuat Anda bosan dengan hidup. Cara terbaik untuk menghilangkan rasa kebosanan dan kelelahan karena mencari kerja adalah dengan tetap aktif. Manfaatkan waktu disela-sela menunggu wawancara atau mengirim lamaran untuk melakukan proyek lain seperti menulis blog, mengikuti kursus, bekerja sukarela, ataupun berolahraga. Jangan hanya makan, tidur, dan menonton TV saja di rumah. Tetapi manfaatkan waktu sebaik-baiknya untuk menjadi aktif sehingga Anda selalu merasa sebagai manusia yang berguna bagi sesama. Meminta dukungan dari keluarga dan teman - teman, Sebelum mendapatkan pekerjaan tetap, Anda pasti merasa tersisihkan atau kurang berguna untuk orang lain. Tidak sedikit yang malu untuk bertemu dengan keluarga dan teman karena status yang masih menganggur. Namun jika Anda terus menerus berpikiran negatif seperti ini Anda akan cepat merasa down.

Lowongan Kerja PT Kereta Api Logistik - PT Kereta Api Logistik atau disingkat menjadi PT KALOG adalah anak perusahaan yang dibentuk oleh PT Kereta Api Indonesia (Persero) berdasarkan Akta No.10 tanggal 8 September 2009 oleh Notaris Fathiah Helmi di Jakarta dan perubahan terakhir sebagaimana dinyatakan dalam akta Notaris Yoshi, SH. M. Kn No. 03 tanggal 23 Mei 2018 telah diberitahukan kepada Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia sebagaimana suratnya Nomor : AHU-AH.01.03-0209983. tanggal 28 Mei 2018

Pemegang saham terbesar PT KALOG adalah PT Kereta Api Indonesia (Persero) sebesar 99,3% dan Yayasan Pusaka sebesar 0,7%

Maksud dan Tujuan Pendirian Perusahaan PT KALOG dibentuk untuk melayani distribusi logistik berbasis kereta api dengan kemasan bisnis door to door service untuk memberikan pelayanan yang paripurna bagi pelanggan kereta api yang didukung dengan angkutan pra dan purna. Fungsi dan peran KALOG terhadap jasa layanan yang telah disediakan oleh induknya adalah sebagai pencipta nilai tambah (value-added creator) sepanjang rantai nilai (value chain) layanan distribusi logistik, termasuk layanan yang telah disediakan oleh KAI, seperti angkutan barang dan gudang.

Fokus dan penguatan peran penting KALOG ini diwujudkan pada tahapan Pre-Service dan Post Service dari layanan oleh KAI serta layanan terpadu (integrated-service) berbasis teknologi informasi sepanjang rantai jasa layanan  istribusi logistik. Saat ini layanan logistic terpadu KALOG telah menjangkau Pulau Jawa dan Sumatera serta Bali dan akan diperluas hingga Sulawesi dan Kalimantan untuk layanan KALOG Express.

Untuk memfasilitasi layanan logistik secara terpadu, saat ini KALOG telah membangun sejumlah infrastruktur jasa logistik, antara lain: terminal kereta api barang di Jakarta, Karawang, Semarang dan Surabaya dan Fasilitas  oading/Un-loading Batubara di Sumatera Selatan. Sementara KALOG Express telah hadir di 79 titik  di sejumlah kota seperti Jakarta , Bandung, Semarang, Solo, Yogyakarta,Surabaya, Malang, dan kota lainnya di pulau Jawa dan Bali

Saat ini PT Kereta Api Logistik kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Oktober 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Kereta Api Logistik Tahun 2023

Posisi :

REKRUTMEN FRESH GRADUATE PT KERETA API LOGISTIK

Posisi yang dibuka :

1. Staff Legal
2. Staff Marketing
3. Staff Corporate Planning
4. Staff Facility
5. Staff SHE

A. Kriteria Umum :

• Warga Negara Indonesia (WNI).
• Jenis kelamin pria/wanita.
• Sehat jasmani dan rohani.
• Berkelakuan baik (dibuktikan dengan SKCK).
• Tidak terlibat narkoba dan psikotropika.
• Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap.
• Tidak pernah diberhentikan di Perusahaan atau Institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin.
• Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja perusahaan pada saat diterima sebagai pekerja perusahaan.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan.

B. Persyaratan :

• Memiliki ijazah D3/S1 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan Akreditasi minimal “B” untuk perguruan tinggi negeri dan akreditasi “A” untuk perguruan tinggi swasta.
• Usia pelamar per 01 November 2023.

1. Usia pelamar min.20 tahun dan max.27 tahun bagi yang memiliki ijazah D3.
2. Usia pelamar min.21 tahun dan max.30 tahun bagi yang memiliki ijazah S1.

• TOEFL ITP min.450/TOEFL PBT min.32/IELTS min.4,5/TOEIC min.450 dibuktikan dengan sertififat TOEFL
• Tinggi badan Laki-laki 160 cm dan Perempuan 155 cm dengan berat badan ideal

C. Dokumen Lamaran

• Pas foto terbaru background berwarna biru, menggunakan kemeja putih dan menggunakan format jpg/jpeg
• Ijazah S1 asli atau fotokopi legalisir;
• Transkrip atau fotokopi legalisir;
• Sertifkat TOEFL/IELTS/TOEIC;
• Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau Surat Keterangan Kependudukan yang masih berlaku;
• Akreditasi jurusan program studi S1 pada saat tanggal kelulusan;
• Memiliki sertifikat keahlian sesuai formasi yang dilamar.

D. Formasi, Jenis Kelamin, Pendidikan dan Kriteria

1.Staff Legal

• Pria & Wanita
• Lulusan S1 Jurusan Hukum 
• Memiliki karakter dan integritas;
• Fresh graduate atau memiliki pengalaman 1 tahun;
• Mampu berbahasa inggris baik lisan maupun tertulis;
• Menguasai Ms. Office;
• Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik;
• Dapat bekerja dengan tim;
• Mampu berpikir kritis dan analitis.

2.Staff Corporate Planning

• Pria & Wanita
• Lulusan S1 Jurusan  Ekonomi/ Teknik manajemen/ akuntansi/ Teknik Industri/ bisnis/ logistik/ keuangan
• Ms. Office
• Financial Modeling
• Kompetensi Perilaku :

1. Analytical, Structural & Strategic Thinking
2. Interpersonal Skills
3. Presentation Skills
4. Problem Solving
5. conceptual, problem solving& analytical, communication
6. leadership
7. organizational

• Memiliki kemampuan Documentation Management, Financial Management
• Memiliki kemampuan bahasa inggris yang baik

3.Staff Facility

• Pria & Wanita
• Lulusan D3 Teknik Mesin
• Mampu mengoperasikan SAP PM;
• Memahami dan membuat laporan pemeliharaan alat berapat, kendaraan kecil dan truk angkutan barang;
• Memahami dan mengimplementasikan program kerja dan preventive;
• Membuat laporan hasil kerja dan program pemeliharaan/perbaikan;
• Memiliki kemampuan analisa kinerja pemeliharaan dan perbaikan;
• Memiliki sertifikasi pelatihan otomotif;

4.Staff SHE

• Pria & Wanita
• Lulusan D3 Kesehatan Masyarakat/ K3/ Hiperkes/ Teknik Lingkungan/ Teknik Industri.
• Memiliki pengetahuan mengenai ISO 45001:2018 dan ISO 14001:2015;
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun, pernah di bidang SHE diutamakan;
• Memiliki AK3U atau sertifikat keahlian di bidang SHE diutamakan;
• Menguasai Microsoft Office dan administrasi dokumen;
• Bersedia site visit keluar kota;
• Mampu bekerja secara personal maupun tim dan mampu berkomunikasi dengan baik (indonesia & inggris).

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

Paling lambat : 20 Oktober 2023

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog (Channel Lowongan Kerja Terbaru)

https://t.me/infolokerblog (Channel Info Loker Terbaru Tahun 2023)

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com