Lowongan Kerja Terbaru PT Phapros Tbk November 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru November 2023) - Seseorang harus selalu siap untuk berkompetensi dan dapat bersaing dengan para pelamar lain di saat terjun ke dalam dunia kerja. Persaingan yang ketat di dalam dunia kerja semakin meningkat karena tingginya lulusan baru ataupun yang sudah berpengalaman dan menginginkan kembali pekerjaan baru. Bagi Anda yang sudah berpengalaman mungkin ini bisa anda Taklukan karena anda sudah memiliki modal dasar termasuk skill yang memadai. Tetapi bagaimana bagi mereka para pelamar yang baru saja lulus dari perkuliahan dan belum juga memiliki pengalaman kerja. Tidak ada salahnya Anda mengikuti penerimaan tersebut dan tidak ada salahnya anda untuk mencoba walaupun anda pelamar fresh graduate. Yang perlu Anda lakukan adalah terus belajar dan mengasah terus kemampuan sampai Anda betul - betul memiliki kompetensi yang lebih baik dari yang lain. Pengalaman kerja adalah hal yang paling menguntungkan bagi mereka yang mencoba untuk melamar pada perusahaan. Mengapa demikian karena pengalaman kerja ini dapat membuat anda untuk lebih mudah diterima dan mempunyai peluang yang lebih besar untuk masuk di dalam seleksi perusahaan. Karena yang sudah berpengalaman kerja sudah pasti lebih mudah untuk beradaptasi dengan pekerjaan yang mereka lamar. Disamping itu dengan pengalaman kerja berarti anda sudah mempunyai modal dan kompetensi yang khusus untuk mengerjakan sesuatu tanpa harus memakan waktu yang lama untuk beradaptasi dengan pekerjaan yang diinginkan. Untuk itu kepada yang baru saja lulus dari perkuliahan sebaiknya mencari terlebih dahulu pengalaman kerja khususnya di dalam dunia kerja yang betul - betul dibidang anda dan sesuai dengan karakter pendidikan yang anda tempuh. Banyak orang yang tidak mengetahui Di mana letak kekurangan maupun letak kelemahan di dalam menghadapi melamar pekerjaan. Dalam mencari pekerjaan anda harus sudah mengetahui di mana letak kekurangan anda Sehingga anda dapat memperbaiki terlebih dahulu berbagai kekurangan sebelum anda terjun di dalam dunia kerja. Karena kesiapan yang matang dapat menentukan anda dengan berpeluang yang lebih besar untuk diterima. Bagaimana mungkin Anda dapat bersaing dengan para pelamar lain yang berkompetensi sedangkan anda tidak memiliki Sumber Daya Manusia yang cukup. Tidak bisa dipungkiri bahwa calon pelamar yang berkompeten yang nantinya akan lebih diutamakan di dalam penerimaan seleksi karyawan perusahaan.

Lowongan Kerja PT Phapros Tbk - PT Phapros Tbk adalah perusahaan farmasi yang merupakan anak perusahaan PT Kimia Farma (Persero) yang saat ini menguasai saham sebesar 56,7% dan sisanya dipegang public termasuk karyawan. Pada 1990 termasuk salah satu dari lima perusahaan yang pertama kali mendapatkan sertifikat Cara Pembuatan Obat yang Baik (CPOB). PT Phapros Tbk melayani masyarakat selama lebih empat dasawarsa melalui pabriknya di Simongan 131, Semarang. Berawal pada 21 Juni 1954 dari NV Pharmaceutical Processing Industry – disingkat menjadi Phapros sebagai bagian pengembangan usaha Oei Tiong Ham Concern (OTHC). Phapros diambil-alih pemerintah ketika pada 1961 seluruh kekayaan OTHC dinasionalisasi menjadi sebuah perusahaan holding.

PT Phapros melalui perusahaan holding itulah yang dikenal sebagai PT Rajawali Nusantara Indonesia (RNI). Pada 2003, RNI menguasai 53% saham Phapros dan selebihnya berada di tangan publik. Komitmen tinggi Phapros terhadap standar kualitas dibuktikan lagi dengan memperoleh Sertifikat ISO 9001 pada 1999, yang pada 2002 ditingkatkan menjadi Sertifikat ISO 9011 versi 2000 – dan Sertifikat ISO 14001 pada 2000. Pada akhir 2002 Phapros telah memproduksi 137 item obat, 124 diantaranya adalah obat hasil pengembangan sendiri. Pada pertengahan 2004 Phapros memperkenalkan produk alam dalam kelompok Agro-Medicine – Agromed.

Saat ini PT Phapros Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan November 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Phapros Tbk Tahun 2023

Posisi:

1. Medical Representative Ethical

Persyaratan :

• Pendidikan D3 Jurusan Kesehatan
• Pengalaman sebagai Medical Representative lebih diutamakan
• Mempunyai SIM C dan kendaraan roda 2

2. Medical Representative OGB

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : D3
• Jurusan : SEMUA JURUSAN
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 28
• Menguasai Product Knowledge OGB
• Dapat mengendarai kendaraan dibuktikan dengan memiliki SIM C/SIM A
• Selling Skill
• Sudah Vaksin Booster

3. Merchandizer

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : D3
• Jurusan : SEMUA JURUSAN
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 27
• Memiliki pengalaman sebagai Merchandizer min 1 th lebih disukai
• Kemampuan komunikasi yang baik, mampu melakukan presentasi dan negosiasi yang baik
• Siap bekerja dengan target
• Mempunyai kendaraan bermotor dan SIM C (aktif)
• Dapat mengoperasikan komputer min. Ms Office

4. Koordinator Gudang Bahan

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : D3
• Jurusan : SEMUA JURUSAN
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 25
• Laki-laki
• Memiliki pengalaman terkait warehouse
• Computer Literacy

5. Specialist Corporate Communications

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : S1
• Jurusan : ILMU KOMUNIKASI
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 30
• Berpengalaman dalam bidang public relations / corporate communications
• menguasai dasar-dasar ilmu komunikasi, pasar modal dan industri farmasi secara makro
• score toefl min 450
• Penempatan Kantor Pusat Jakarta

6. Spesialis Legal Corporate

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : S1
• Jurusan : ILMU HUKUM
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 28
• Score Toefl min 450
• Memiliki pengetahuan tentang hukum perusahaan, hukum pidana, hukum hak kekayaan intelektual, hukum perdata, hukum investasi, dan hukum pasar modal
• Mengetahui tentang legal reasoning dan Good Corporate Governance (GCG) Perusahaan

7. Spesialis HC Strategic

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : S1
• Jurusan : SEMUA JURUSAN
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 27
• Menguasai Desain Organisasi
• Menguasai Analisa Jabatan
• Menguasai Perhitungan Evaluasi Jabatan
• Menguasai Performance Management System
• Memiliki pengetahuan Work Load Analysis
• Diutamakan berpengalaman dalam bidang Human Capital Strategic

8. Apoteker Support Pengembangan Formulasi

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : Profesi
• Jurusan : PROFESI APOTEKER
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 27
• Memiliki kemampuan dasar mengenai CPOB
• Mengetahui prinsip QbD
• Mengetahui tentang Biofarmasi
• Memiliki pengetahuan dasar mengenai teknologi sediaan farmasi
• Memiliki STRA Aktif

9. Spesialis Pengembangan Bisnis

Persyaratan :

• Pendidikan Minimal : Profesi
• Jurusan : PROFESI APOTEKER
• IPK/Rata-Rata Nilai Minimal : 3
• Usia Maximal : 30

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog (Channel Lowongan Kerja Terbaru)

https://t.me/infolokerblog (Channel Info Loker Terbaru Tahun 2023)

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com