LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Januari 2024) - Mencari sebuah ilmu dan kompetensi untuk meningkatkan Sumber Daya Manusia adalah hal yang sangat penting ketika anda terjun ke dalam dunia kerja. Dalam dunia kerja diperlukan keterampilan khusus dan keahlian sehingga anda dapat menjadi calon pelamar yang betul - betul diandalkan Setiap perusahaan. Banyak orang yang mengalami kegagalan dalam penerimaan calon pegawai baru di perusahaan karena kurangnya keterampilan dan tidak menjadi sosok pelamar yang wajib diperhitungkan dengan kemampuan yang khusus.Walaupun anda memiliki Bakat, setidaknya Anda terus belajar dan meningkatkan kemampuan anda agar dapat berkompetensi dan bersaing dengan pelamar lainnya. Persiapan yang matang juga dapat menentukan anda untuk menjadi seorang karyawan yang paling diperhitungkan. Tahapan wawancara kerja merupakan tahapan yang paling akhir dan menentukan bagi setiap pelamar apakah dapat diterima atau ditolak dalam sebuah rekrutmen perusahaan. Ketika seorang pelamar mengikuti tes seleksi wawancara kerja, sebaiknya harus memantapkan terlebih dahulu dan mempersiapkan secara matang baik itu beberapa jawaban yang nantinya harus anda utarakan dalam sesi tanya jawab. Seluruh pertanyaan yang diberikan oleh pihak pewawancara harus anda jawab Sejujur mungkin dan memiliki jawaban yang memuaskan. Banyak orang yang salah dan berpikir bahwa tes seleksi wawancara kerja ini membuat anda tidak dapat menjawab karena kurangnya persiapan. Alangkah baiknya anda harus mengetahui sedemikian mungkin profil dari perusahaan yang anda lamar. Kemampuan dan skill yang anda miliki dapat menjadi modal dasar anda untuk bisa mendapatkan pekerjaan. Jika akan terjun ke dalam dunia kerja sebaiknya anda mempersiapkan secara matang baik itu kompetensi yang anda miliki agar lebih bisa dapat bersaing dengan para pelamar yang lainnya. Dalam dunia kerja tidak hanya memantapkan kompetensi yang anda punya tetapi cara berpikir dan karakter pribadi anda juga bisa menentukan Anda dapat diterima atau ditolaknya dalam sebuah perusahaan. Segera pelajari secara baik Bagaimana langkah - langkah anda untuk dapat terjun ke dalam dunia kerja karena di dalam dunia kerja adalah hal yang sangat berbeda dengan kehidupan lainnya. Anda harus lebih cepat beradaptasi dalam dunia kerja, sebab semuanya dibutuhkan proses.
Lowongan Kerja PT Ajinomoto Indonesia - PT Ajinomoto Indonesia memproduksi bumbu masak merek “Ajinomoto”. Perusahaan ini berpusat di Jepang dimana Ajinomoto pusat merupakan salah satu dari 36 perusahaan makanan dan minuman terbesar di dunia. Pada 1909 Monosodium glutamat (MSG) Ajinomoto pertama kali dipasarkan di Jepang yang ditemukan dan dipatenkan oleh Kikunae Ikeda. Produk PT Ajinomoto tersebar di seluruh Indonesia. Grup Ajinomoto Indonesia yang berpusat di Jakarta memiliki kantor Distribution Center sebagai pusat pendistribusian ke kantor cabang penjualan, depo-depo, dan distributor yang tersebar di seluruh Indonesia.
Saat ini PT Ajinomoto Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT Ajinomoto Indonesia Tahun 2024
Posisi:
1. MAINTENANCE STAFF (S1)
Tanggung Jawab :
- Memahami konsep dan implementasi manajemen TPM (Total Productive Maintenance)
- Mengimplementasi DMS, OEE untuk menunjang TPM dan produktivitas di floor produksi
- Melakukan Kontrol Performa Indikator KMI, KPI, KAI TPM di floor produksi
- Membuat dan mengontrol ledger maintenance, pelaksanaan maintenance dan improvement
- Mampu dalam mengimplementasikan program autonomous maintenance
- Dapat membuat project improvement dalam bidang perawatan mesin dan produktivitas
- Menguasai dasar pemrograman PLC dan automasi
- Menguasai dan dapat engimplementasikan konsep implementasi IOT dan digitalisasi data
Persyaratan :
- Latar Belakang Pendidikan : S1 - Teknik Elektro / Teknik Mesin / Teknik Mekatronika (Elektro arus lemah)
- Memiliki pengalaman minimum 1 tahun sebagai supervisor maintenance (Diutamakan maintenance mesin packing/pengemasan industry makanan)
- Memahami konsep dan implementasi TPM (diutamakan memiliki sertifikat training TPM)
- Memahami dan familiar dengan implementasi DMS, OEE, untuk menunjang TPM dan produktivitas produksi
- Melakukan kontrol performa indikator KMI, KPI, KAI TPM di produksi
- Dapat membuat dan mengontrol ledger maintenance, pelaksanaan maintenance dan improvement
- Dapat mengimplementasikan program autonomous maintenance
- Dapat membuat project improvement dalam bidang perawatan mesin dan produktivitas
- Menguasai dasar pemprograman PLC dan automasi (nilai tambah)
- Menguasai konsep implementasi IoT dan digitalisasi data (nilai tambah)
- Kemampuan Interpersonal dan Leadership yang baik
- Kemampuan analisis dan problem solving yang baik
Penempatan :
Pabrik Ajinomoto Karawang, KIIC
2. MAINTENANCE STAFF (D3)
Tanggung Jawab :
- Memahami konsep dan implementasi manajemen TPM
- Memahami dasar yang baik dalam pemrograman / PLC dan automasi
- Memahami konsep implementasi IOT dan digitalisasi data
- Dapat mengontrol KPI, KAI perusahaan dalam perawatan mesin
- Implementasi DMS, OEE untuk menunjang TPM
- Periodik aktivitas berdasarkan Basic Activities Maintenance (BMA)
Persyaratan :
- Latar Belakang Pendidikan : D3 – Teknik Elektro / Teknik Mesin / Teknik Mekatronika (Elektro arus lemah)
- Memiliki pengalaman minimum 1 tahun sebagai team leader maintenance (Diutamakan maintenance mesin packing/pengemasan industry makanan)
- Memahami konsep dan implementasi TPM (diutamakan memiliki sertifikat training TPM)
- Memiliki pemahaman dasar yang baik terkait pemprograman/PLC dan automasi
- Memahami konsep IoT dan digitalisasi data
- Dapat mengontrol KPI dan KAI Perusahaan dalam perawatan mesin
- Familiar dengan implementasi DMS dan OEE untuk menunjang TPM dan produktivitas di produksi
- Dapat membuat dan mengontrol ledger maintenance, pelaksanaan maintenance dan improvement
- Dapat mengimplementasikan program autonomous maintenance
- Dapat membuat project improvement dalam bidang perawatan mesin dan produktivitas
- Kemampuan Interpersonal dan Leadership yang baik
- Kemampuan analisis yang baik
Penempatan :
Pabrik Ajinomoto Karawang, KIIC
3. QUALITY ASSURANCE STAFF
Tanggung Jawab :
- Monitoring QFSMS Implementasi dengan melakukan Quality/GMP Patrol dan Monitoring aktivitas pest control
- Bersama dengan QA Foreman, melakukan kontrol perubahan dalam aktivitas QFSMS Assessment dan Monitoring Recana Tindakan Perbaikan, meliputi perubahan lingkup quality, food safety dan development
- Trainer Internal QFSMS scope untuk lintas department
- Melakukan periodik aktivitas berdasarkan Basic Quality Plan Activity
Persyaratan :
- Latar Belakang Pendidikan : D3 – Food Science / Food Technology / Supervisor Jaminan Mutu Pangan (SJMP)
- Pengalaman minimum 1 tahun di bidang implementasi Quality & Food Safety Management System (ISO/FSSC 22000, 9001, HACCP, SJPH, dan manajemen sistem terkait lainnya)
- Pemahaman yang baik mengenai jaminan mutu dan manufaktur secara umum
- Kemampuan komunikasi yang baik (diutamakan memiliki pengalaman sebagai Trainer Internal terkait QFSMS
- Memiliki pengalaman dalam praktik pengetahuan pemasaran & komunikasi digital (Ads, optimization, social media, website practices, Contents, Campaign management)
- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)
Penempatan :
Pabrik Ajinomoto Karawang, KIIC
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:
rekrutmen@asv.ajinomoto.com
Subject email : Maintenance Staff (S1) (Posisi 1)
Maintenance Staff (D3) (Posisi 2)
Quality Assurance Staff (Posisi 3)
Paling lambat : 21 Januari 2024
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar