LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Februari 2024) - Seseorang harus selalu siap untuk berkompetensi dan dapat bersaing dengan para pelamar lain di saat terjun ke dalam dunia kerja. Persaingan yang ketat di dalam dunia kerja semakin meningkat karena tingginya lulusan baru ataupun yang sudah berpengalaman dan menginginkan kembali pekerjaan baru. Bagi Anda yang sudah berpengalaman mungkin ini bisa anda Taklukan karena anda sudah memiliki modal dasar termasuk skill yang memadai. Tetapi bagaimana bagi mereka para pelamar yang baru saja lulus dari perkuliahan dan belum juga memiliki pengalaman kerja. Tidak ada salahnya Anda mengikuti penerimaan tersebut dan tidak ada salahnya anda untuk mencoba walaupun anda pelamar fresh graduate. Yang perlu Anda lakukan adalah terus belajar dan mengasah terus kemampuan sampai Anda betul - betul memiliki kompetensi yang lebih baik dari yang lain. Pengalaman kerja adalah hal yang paling menguntungkan bagi mereka yang mencoba untuk melamar pada perusahaan. Mengapa demikian karena pengalaman kerja ini dapat membuat anda untuk lebih mudah diterima dan mempunyai peluang yang lebih besar untuk masuk di dalam seleksi perusahaan. Karena yang sudah berpengalaman kerja sudah pasti lebih mudah untuk beradaptasi dengan pekerjaan yang mereka lamar. Disamping itu dengan pengalaman kerja berarti anda sudah mempunyai modal dan kompetensi yang khusus untuk mengerjakan sesuatu tanpa harus memakan waktu yang lama untuk beradaptasi dengan pekerjaan yang diinginkan. Untuk itu kepada yang baru saja lulus dari perkuliahan sebaiknya mencari terlebih dahulu pengalaman kerja khususnya di dalam dunia kerja yang betul - betul dibidang anda dan sesuai dengan karakter pendidikan yang anda tempuh. Banyak orang yang tidak mengetahui Di mana letak kekurangan maupun letak kelemahan di dalam menghadapi melamar pekerjaan. Dalam mencari pekerjaan anda harus sudah mengetahui di mana letak kekurangan anda Sehingga anda dapat memperbaiki terlebih dahulu berbagai kekurangan sebelum anda terjun di dalam dunia kerja. Karena kesiapan yang matang dapat menentukan anda dengan berpeluang yang lebih besar untuk diterima. Bagaimana mungkin Anda dapat bersaing dengan para pelamar lain yang berkompetensi sedangkan anda tidak memiliki Sumber Daya Manusia yang cukup. Tidak bisa dipungkiri bahwa calon pelamar yang berkompeten yang nantinya akan lebih diutamakan di dalam penerimaan seleksi karyawan perusahaan.
Lowongan Kerja PT Multi Tambangjaya Utama (MUTU) - PT Multi Tambangjaya Utama (MUTU) adalah perusahaan pertambangan batu bara termal dan batu bara metalurgi bituminous yang berlokasi di Kalimantan Tengah.
MUTU adalah perusahaan batu bara kualitas premium. Perusahaan ini memiliki PKP2B (Perjanjian Kontrak Karya Pertambangan Batubara) generasi ke-3 dengan area konsesi yang luas mencapai 24.970 hektar. MUTU merupakan salah satu anak perusahaan/unit usaha dari PT. Indika Energy Tbk. Pada tahun 2019, Indika Energy Tbk resmi menguasai 100% saham MUTU.
PT Indika Energy Tbk (INDY) adalah perusahaan energi terpadu yang berbasis di Indonesia. Perusahaan ini bergerak di bidang pertambangan dan EPC, terutama di segmen batu bara. Indika Energy mengklasifikasikan bisnisnya menjadi tiga segmen: sumber daya energi, layanan energi, dan infrastruktur energi. Perusahaan ini juga mendirikan perusahaan patungan yang bergerak di bidang konsultasi manajemen, perdagangan besar kopi, teh, dan kakao.
Saat ini PT Multi Tambangjaya Utama (MUTU) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Februari 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT Multi Tambangjaya Utama (MUTU) Tahun 2024
Posisi:
1. Mine Operation Engineer (Contract Based)
Requirements:
- Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Mining / Geology Engineering
- At least 2 Year(s) of working experience in the related field
- Able to operate mining software
- Have a POP certificate
- Having a KJL II certificate is preferred
- Good problem solving and strategic thinking
- Willing to be placed in Site (Project Based)
2. Hauling Officer (Contract Based)
Requirements:
- Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Mining Engineering, Industrial Engineering, Geological Engineering, Statistic, Transportation Management, or related
- Atleast 2 Year(s) of working experience in the related field
- Able to Supervise hauling contractors in coal transportation activities from the ROM Stockpile to the Port
- Have a POP certificate
- Familiar to use Ms. Office
- Good problem solving and strategic thinking
- Willing to be placed in Site (Project Based)
3. Coal Quality Control (Contract Based)
Requirements:
- Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Geological Engineering, Mining Engineering, Chemistry, or related
- Atleast 1 Year(s) of working experience in the related field
- Able to Supervise coal quality in Pit, ROM, and Port
- Having an experience to review coal quality analysis
- Familiar to use Ms. Office
- Having a POP certificate is preferred
- Good problem solving and strategic thinking
- Willing to be placed in Site (Project Based)
4. Mine Plan Engineer (Contract Based)
Requirements:
- Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Geological Engineering, Mining Engineering, or related
- Atleast 2 Year(s) of working experience in the related field
- Able to make short and mid term mine design/planning
- Mastering occupational health & safety in mining areas
- Familiar to use Minescape Open Cut, Mine Scheduling (SPRY/XPAC), & Ms. Office
- Having a POP certificate is preferred
- Good problem solving and strategic thinking
- Willing to be placed in Site (ProjectBased)
5. Trainer (Contract Based)
Requirements:
- Candidate must possess at least Diploma/Bachelor’s Degree
- Atleast 5 Year(s) of working experience in the related field
- Have an experience as a Trainer (Track, Wheel, Lifting Equpiment)
- Have an experience working ini mining & civil areas
- Familiar to use Ms. Office
- Have a SIM A (Can Drive)
- Having ToT, POP, & AK3 certificate is preferred
- Willing to be placed in Site (Project Based)
6. Mechanical & Electrical Officer (contract based)
Requirements :
- Possessed Min. Bachelor Degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering or related
- Atleast 2 Year(s) of working experience in the related field
- Good understanding about ME Maintenance Engineer position in coal mining industry
- Proven experience and knowledge about control, supervise and ensure electrical system, CPP system & ME project
- Having an experience preparing & reviewing document tender for bidding process (BQB, RAB, SOW, Technical Spec.,)
- Familiar to use AutoCAD, Dialux, PLC, Scada Software, & Ms. Office
- Having certification POP & K3 Electrical will be prioritize
- Willing to be placed in site project (contract based)
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:
recruitment@indikaresources.co.id
Subject email: (Position_your name)
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar