Lowongan Kerja Terbaru PT Vivo Mobile Indonesia Maret 2024

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Maret 2024) - Anda harus menjadi yang lebih terbaik diantara dari pelamar pelamar yang lainnya ketika anda sedang mencari sebuah pekerjaan. Dengan adanya bakat dan kemampuan anda yang lebih bisa menjadi modal dasar anda untuk mendapatkan pekerjaan dengan harapan Anda meraih cita cita yang setinggi tingginya. Di samping itu anda harus menjadi seorang pelamar yang mempunyai keinginan penuh untuk dapat memperoleh pekerjaan yang lebih baik. Semua orang menginginkan dengan harapan mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan kriteria dan jurusan serta pendidikan yang dia miliki. Namun untuk menguasai semuanya itu Anda harus memiliki persiapan dan kerja keras yang tidak mudah. Mengikuti tes wawancara kerja adalah sebuah harapan setiap orang supaya bisa masuk dalam mendapatkan pekerjaan. Setiap manusia memiliki keinginan untuk dapat berkembang termasuk dalam meningkatkan mutu Sumber Daya Manusia yang dimiliki. Adapun banyak persiapan yang boleh anda lakukan supaya anda dapat berkembang dalam memberikan peluang besar untuk dapat diterima dalam perusahaan. Sebagian besar orang hanya mengharapkan pekerjaan dengan gaji yang tinggi tanpa melihat apakah pekerjaan tersebut sudah sesuai dengan kriteria atau belum. Padahal pekerjaan yang baik ini selalu memberikan keunggulan terbaik bagi mereka, dan peluang besar dengan harapan dapat diterima lebih mudah. Dalam menghadapi tes wawancara kerja di seleksi rekrutmen perusahaan anda harus mempersiapkan lebih matang Lagi apa yang akan keluar dalam pertanyaan tes interview. Biasanya dengan mempelajari berbagai hal - hal yang menyangkut dengan wawancara kerja dapat membuat rasa percaya diri anda semakin tumbuh dengan kuat. Percayalah bahwa dengan mempelajari hal - hal mengenai wawancara kerja maka anda akan dapat lebih percaya dalam menjawab semua pertanyaan interview kerja. Apa yang anda harapkan agar dapat diterima di dalam perusahaan, Pastinya anda harus mempersiapkan diri anda dengan matang jauh - jauh hari. Semua persiapan ini dapat membantu anda dalam mendapatkan pekerjaan yang anda impikan.

Lowongan Kerja PT Vivo Mobile Indonesia - PT Vivo Mobile Indonesia adalah perusahaan elektronika asal Dongguan, Guangdong, Tiongkok. Perusahaan ini memproduksi ponsel pintar, perangkat sandang, dan layanan berbasis digital yang memiliki banyak cabang di berbagai daerah di Indonesia. Vivo memiliki lebih 30.000 karyawan, lebih 200.000 outlet penjualan dengan penjualan tahunan lebih 60 juta ponsel. Pada 2013, Vivo memasuki pasar internasional dan mendirikan kantor cabang di India, Indonesia, Malaysia, Thailand, Myanmar, Vietnam, Filipina, dan negara-negara lain.

Saat ini PT Vivo Mobile Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Vivo Mobile Indonesia Tahun 2024

Posisi:

vINTERN Program

vIntern is a paid Internship Program held by vivo Mobile Indonesia to contribute more to society. We aim to create more opportunities for undergraduate students in various fields who aspire to grow and learn in the telecommunications industry
This program will provide so many benefits such as the best professional mentors from different fields, company activity, and all the facilities. It’s the right platform for you who looking for a “joyful program” with “progressive results”

General Requirements :

Undergraduate students in their 3rd or 4th year pursuing a Bachelor’s Degree (S1)
Fluent in English (Verbal & Written)
Minimum GPA: 3.25/4.00 (might be higher for some positions)
Able to fully work from vivo office Monday – Friday, 9 am – 6 pm
Able to fulfill the internship program for at least 4 months (extendable until a total of 1 year)
Aware that this not a pre-recruitment for full-time employees

Available Positions :