Lowongan Kerja Terbaru PT Puninar Logistics Juli 2024

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Juli 2024) - Melamar pekerjaan bukanlah perkara yang bisa dilalui dengan mudah. Anda harus mempersiapkan banyak hal agar kemungkinan diterimanya besar. Dalam melamar pekerjaan, ijazah saja tidak akan cukup. Nilai-nilai yang terdapat dalam transkrip pun tidak akan membantu banyak. Karena pada dasarnya ijazah hanya sebagai persyaratan minimum saja. Selebihnya Anda harus memiliki kemampuan yang mumpuni dan membuat perusahaan sulit untuk menolak. Banyak cara untuk mempersiapkan diri sehingga anda dapat menjadi kandidat utama apabila melamar pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan di sebuah perusahaan,  Ada baiknya Anda memerhatikan hal di bawah ini. Dengan memerhatikan hal-hal tersebut, jaminan Anda diterima akan semakin besar. Bahkan sekali menyebar lamaran, banyak perusahaan akan meminta Anda bergabung dan menjadi bagian dari lingkungan kerja mereka. Sebelum lamaran Anda kirimkan ke sebuah perusahaan, Ada baiknya Anda mempelajari tentang perusahaan tersebut. Coba untuk melakukan riset yang mendalam mengenai apa saja yang ada di sana. Bagaimana lingkungan kerja dan jenjang karirnya. Anda dapat bertanya kepada seseorang yang mungkin pernah atau masih bekerja di sana, dan mencari informasi yang Anda butuhkan. Atau Anda juga dapat membuka situs web perusahaan dan membacanya. Jika perusahaan tersebut memang bagus, tidak ada salahnya untuk mencoba melamar. Tingkatkan Kemampuan Anda. Pastikan Anda memiliki kemampuan yang sangat baik. Bila perlu, ambillah kursus terlebih dahulu agar saat wawancara atau tes Anda dapat melaluinya dengan mudah. Jika hal ini Anda lakukan, maka kesempatan Anda diterima akan lebih besar. Bila kemampuan Anda sangat baik dan diminati oleh perusahaan, mereka akan langsung meminta Anda untuk bergabung. Perbanyak Pengalaman Kerja. Saat masih mahasiswa atau masih fresh graduate, lebih baik Anda mengambil pekerjaan freelancer. Usahakan yang berhubungan dengan jurusan Anda. Pekerjaan itu akan secara langsung meningkatkan kemampuan Anda dalam bekerja. Dan lagi, biasanya banyak sekali perekrut tenaga kerja yang mencari pegawai dari para freelancer yang sudah terbukti mampu melakukan tugas dengan baik.

Lowongan Kerja PT Puninar Logistics - Sejak didirikan pada tahun 1969, Puninar Logistics telah tumbuh dan berkembang menjadi perusahaan logistik terkemuka dan berpengalaman yang memimpin dunia logistik di Indonesia dengan kapabilitas dan kompetensi untuk memberikan solusi logistik yang menyeluruh melalui pengoperasian anak perusahaannya.Kemampuan logistik terintegrasi yang didedikasikan untuk memenuhi Pasokan Pelanggan Chain. Mulai dari inbound logistik, manajemen material manufaktur, pergudangan, distribusi, custom clearance, freight forwarding dan jasa pengiriman pos. Berkantor pusat di Cakung, Jakarta dan memiliki lokasi operasi di Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Palembang, Jambi, Medan, Banjarmasin dan Balikpapan, Puninar Logistics berkomitmen penuh untuk mengembangkan dan menerapkan solusi logistik di setiap lokasi untuk pelanggan kami. Puninar Logistics terus berupaya memperluas jangkauan globalnya, meningkatkan efisiensi, dan memperluas jangkauan solusi yang ditawarkannya kepada pelanggannya. Aliansi strategis kami memungkinkan kami untuk menggabungkan keahlian, sistem, ne tworks, dan layanan untuk meningkatkan penyimpanan dan pergerakan produk pelanggan kami di seluruh wilayah.

Saat ini PT Puninar Logistics kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Puninar Logistics Tahun 2024

Posisi:

Employee Relation & OS Officer

• Menyusun dan memonitor budget tahunan, KPI dan activity plan. 
• Menjalin komunikasi dengan pihak atau lembaga terkait baik di internal maupun eksternal mengenai ketenagakerjaan (seperti : saluran komunikasi bagi karyawan, koordinasi dengan serikat pekerja, membina hubungan dengan warga, dan koordinasi dengan dinas pemerintahan) 
• Membuat, mengusulkan dan melaksanakan program program employee relation agar tercipta iklim kerja yang kondusif 
• Memonitor dan mengurus administrasi dokumen ketenagakerjaan (Wajib Lapor Perusahaan, Peraturan Perusahaan, pendaftaran PKWT) 
• Melakukan monitoring terhadap implementasi aturan-aturan yang berlaku berdasarkan UU Ketenagakerjaan yang dan Peraturan Perusahaan 
• Memeriksa dan memonitor implementasi prosedur terminasi karyawan serta menganalisis exit interview karyawan. 
• Memonitor kedisiplinan karyawan seperti kehadiran dan menindak jika ditemukan adanya pelanggaran (surat peringatan) 
• Memonitor data outsourcing dan menganalisis laporan bulanan outsourcing 
• Validasi, pengajuan, dan monitoring pembayaran invoice outsourcing 
• Melakukan audit outsourcing, evaluasi kinerja vendor dan monitoring perjanjian kerja sama vendor outsourcing secara berkala 

Tingkat Pendidikan & Pengalaman :

• Pria/Wanita
• Usia Max 27 tahun
• Pendidikan minimal S1 segala jurusan
• Fresh Graduate atau pengalaman kerja maksimal 2 tahun

Pengetahuan & Ketrampilan :

• Mempunyai kemampuan analisa data, dan memecahkan masalah & kemampuan presentasi yang baik
• Bisa mengoperasikan komputer dengan baik & terbiasa bekerja dengan Ms Office: Ms. Excell, Power Point, Word
• Memiliki kemampuan dalam pengaturan administrasi dan dokumentasi dengan baik
• Paham mengenai aturan ketenagakerjaan yang berlaku

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog (Channel Lowongan Kerja Terbaru)

https://t.me/infolokerblog (Channel Info Loker Terbaru Tahun 2024)

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com