LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru September 2024) - Memiliki suatu pekerjaan menjadi keinginan semua orang, selain untuk menunjang kebutuhan hidup secara finansial pekerjaan merupakan simbol status strata sosial, dan lebih dari itu dengan bekerja maka seseorang memiliki kesempatan untuk mengaktualisasikan diri supaya berguna bagi masyarakat. Menganggur memang membosankan dan apalagi ditambah dengan gelar diploma, sarjana S1, atau S2 jelas akan sangat merasa terbeban. Normalnya jarak antara lulus / wisuda dengan mulai bekerja adalah kurang dari satu tahun. Jika lebih, maka seorang penganggur terdidik akan mulai dihinggapi rasa putus asa sehingga muncul rendah diri serta rasa tidak percaya diri. Ketika seorang yang baru lulus memiliki rasa percaya tinggi yang luar biasa. Adan yang berkeinginan untuk bekerja di tempat yang sesuai dengan keinginannya disertai gaji tunjangan yang memadai. Akan tetapi lapangan pekerjaan yang tersedia di negara kita memang sangat terbatas. Pemahaman terhadap Proses Pencarian Pekerja. Pemahaman yang benar terhadap proses pencarian pekerjaan akan sangat berguna bagi pencari kerja agar terhindar dari rasa frustrasi. Beberapa hal yang harus diketahui dan dipahami pencari kerja misalnya: Pencarian pekerjaan adalah identik dengan mempromosikan diri sendiri dan talenta yang dimiliki. Mengetahui dengan pasti bagaimana talenta yang dimiliki dapat memberikan manfaat bagi perusahaan yang dilamar. Mencari pekerjaan merupakan suatu pekerjaan juga: jadi perlu bersabar karena pasti membutuhkan waktu. Buat rencana dan ikuti rencana tersebut, meski tidak harus diikuti secara kaku. Mencari pekerjaan harus pantang menyerah. Kenali Diri Anda Sendiri. Identifikasi kemampuan, minat, bakat, nilai-nilai hidup, kebutuhan dan kebiasaan anda. Jika anda memahami hal tersebut maka akan lebih mudah bagi anda untuk menentukan jenis pekerjaan apa dan perusahaan seperti apa yang akan anda pilih. Tentukan Tujuan Karir Anda. Putuskan jenis karir yang menjadi tujuan anda, perusahaan apa yang cocok untuk anda, dan bila perlu tentukan juga lokasi atau area dimana anda akan bekerja.
Lowongan Kerja Astra Credit Companies (ACC) - Astra Credit Companies atau biasa di singkat dengan ACC adalah perusahaan pembiayaan mobil dan alat berat. Sesuai dengan Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. 29/POJK.05/2014 ACC melakukan perluasan usaha di bidang Pembiayaan Investasi, Pembiayaan Modal Kerja, Pembiayaan Multiguna dan Sewa Operasi (Operating Lease), baik dengan skema konvensional maupun syariah. PT Astra Sedaya Finance yang merupakan cikal bakal ACC berdiri pada 15 Juli 1982 dengan nama PT Rahardja Sedaya, didirikan guna mendukung bisnis otomotif kelompok Astra.
Saat ini Astra Credit Companies (ACC) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan September 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru Astra Credit Companies (ACC) Tahun 2024
Posisi:
1. Management Trainee Batch 286
In ACC Management Trainee Program you can learn the underlying principles of running a business, avoid common pitfalls, pitch ideas more effectively, validate your financing or non financing product, develop a solid business model, and set yourself up for success in a field where failure is common.
Kualifikasi :
- Fresh Graduates (terbuka untuk semua jurusan)
- Minimal pendidikan S1 dengan IPK minimal 3.00
- Maksimal usia 25 tahun
- Memiliki pengalaman dalam memimpin suatu organisasi
- Memiliki kemampuan konseptual dan negosiasi yang baik
- Memiliki daya analisa dan perencanaan yang kuat
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
- Sudah dinyatakan lulus (memiliki surat keterangan lulus/ ijazah) pada periode 1 November 2024
- Bersedia untuk memulai program pada tanggal 1 November 2024
2. Management Trainee IT Batch 286
Program ini dirancang untuk mengembangkan Future Leaders kami di bagian Teknologi Informasi dengan memberikan pengetahuan dan praktek langsung pada perusahaan kami selama 9 bulan (In Class dan Job Training). Kandidat akan ditempatkan di Divisi Teknologi Informasi di ACC.
Kualifikasi :
- Sarjana Teknologi Informasi/Sistem Informasi dengan IPK min. 3.00
- Maksimal usia 25 tahun
- Fresh Graduates atau maksimal pengalaman kerja 1 tahun
- Memahami teknologi dan memiliki semangat yang tinggi untuk menggali pengembangan teknologi baru
- Memahami dan memiliki pengalaman dalam bahasa SQL
- Memiliki pengalaman kepemimpinan dan kegiatan organisasi
- Memiliki naluri bisnis dan dorongan untuk mencapai hasil yang terbaik
- Memiliki kemampuan konseptual dan negosiasi yang baik
- Memiliki daya analisa dan perencanaan yang baik
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar