LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Februari 2025) - Seseorang harus selalu siap untuk berkompetensi dan dapat bersaing dengan para pelamar lain di saat terjun ke dalam dunia kerja. Persaingan yang ketat di dalam dunia kerja semakin meningkat karena tingginya lulusan baru ataupun yang sudah berpengalaman dan menginginkan kembali pekerjaan baru. Bagi Anda yang sudah berpengalaman mungkin ini bisa anda Taklukan karena anda sudah memiliki modal dasar termasuk skill yang memadai. Tetapi bagaimana bagi mereka para pelamar yang baru saja lulus dari perkuliahan dan belum juga memiliki pengalaman kerja. Tidak ada salahnya Anda mengikuti penerimaan tersebut dan tidak ada salahnya anda untuk mencoba walaupun anda pelamar fresh graduate. Yang perlu Anda lakukan adalah terus belajar dan mengasah terus kemampuan sampai Anda betul - betul memiliki kompetensi yang lebih baik dari yang lain. Pengalaman kerja adalah hal yang paling menguntungkan bagi mereka yang mencoba untuk melamar pada perusahaan. Mengapa demikian karena pengalaman kerja ini dapat membuat anda untuk lebih mudah diterima dan mempunyai peluang yang lebih besar untuk masuk di dalam seleksi perusahaan. Karena yang sudah berpengalaman kerja sudah pasti lebih mudah untuk beradaptasi dengan pekerjaan yang mereka lamar. Disamping itu dengan pengalaman kerja berarti anda sudah mempunyai modal dan kompetensi yang khusus untuk mengerjakan sesuatu tanpa harus memakan waktu yang lama untuk beradaptasi dengan pekerjaan yang diinginkan. Untuk itu kepada yang baru saja lulus dari perkuliahan sebaiknya mencari terlebih dahulu pengalaman kerja khususnya di dalam dunia kerja yang betul - betul dibidang anda dan sesuai dengan karakter pendidikan yang anda tempuh. Banyak orang yang tidak mengetahui Di mana letak kekurangan maupun letak kelemahan di dalam menghadapi melamar pekerjaan. Dalam mencari pekerjaan anda harus sudah mengetahui di mana letak kekurangan anda Sehingga anda dapat memperbaiki terlebih dahulu berbagai kekurangan sebelum anda terjun di dalam dunia kerja. Karena kesiapan yang matang dapat menentukan anda dengan berpeluang yang lebih besar untuk diterima. Bagaimana mungkin Anda dapat bersaing dengan para pelamar lain yang berkompetensi sedangkan anda tidak memiliki Sumber Daya Manusia yang cukup. Tidak bisa dipungkiri bahwa calon pelamar yang berkompeten yang nantinya akan lebih diutamakan di dalam penerimaan seleksi karyawan perusahaan.
.jpg)
Lowongan Kerja PT PricewaterhouseCoopers (PwC Indonesia) - PricewaterhouseCoopers (PwC) adalah kantor jasa professional terbesar di dunia saat ini. Kantor ini dibentuk pada tahun 1998 dari penggabungan usaha antara Price Waterhouse dan Coopers & Lybrand. PwC adalah yang terbesar di antara the Big Four auditors, yang lainnya adalah Deloitte, Ernst & Young dan KPMG.
Penghasilan gabungan PricewaterhouseCoopers di seluruh dunia mencapai 20.3 miliar dolar Amerika Serikat untuk tahun fiskal 2005, dan mempekerjakan lebih dari 130.000 profesional di 148 negara.
Saat ini PT PricewaterhouseCoopers (PwC Indonesia) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Februari 2025 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT PricewaterhouseCoopers (PwC Indonesia) Tahun 2025
Posisi:
1. Salesforce – Core Developer
Key Responsibilities:
- Develop user stories and implement Salesforce applications with a focus on Visualforce, Lightning pages, and Lightning Web Components.
- Collaborate with Functional Leads, Developer Leads, and Technical Architects to align on client requirements and solution designs.
- Conduct thorough testing to ensure application stability and functionality.
- Troubleshoot, fix bugs, and maintain application security and integrity.
- Extend Salesforce capabilities using Apex, Lightning Components, and Visualforce.
- Contribute to technical documentation and provide recommendations aligning solutions with Salesforce best practices.
- Engage in Agile/Scrum processes, including stand-ups, sprint planning, and retrospectives.
- Cultivate self-awareness and personal development through feedback and reflection.
- Mentor and delegate tasks to team members, fostering a collaborative environment.
- Utilize industry tools and techniques to extract insights and solve complex problems.
- Communicate effectively and build strong relationships with clients and team members.
- Adhere to PwC’s code of ethics and business conduct.
Qualifications:
- Bachelor’s degree in IT, Computer Science, Engineering, or related fields.
- 3 to 5 years of Salesforce development experience across various platforms (Sales, Service, Experience Cloud).
- Minimum of two Salesforce certifications, such as Platform App Builder, Developer I, or Developer II.
- Proficiency in MYSQL, Apex, JavaScript, Native, and Visualforce.
- Strong problem-solving skills for high-level software and application issues.
- Excellent English communication and listening skills.
- Ability to thrive in a fast-paced, diverse environment and work collaboratively with international teams.
2. Salesforce – Business Analyst
Responsibilities:
- Collaborate with business stakeholders to understand their requirements and translate them into functional specifications for Salesforce solutions.
- Assist in the design and implementation of Salesforce configurations, customizations, and integrations.
- Support the development and execution of test plans to ensure the quality and functionality of Salesforce solutions.
- Provide end-user training and support to ensure successful adoption and utilization of Salesforce.
- Participate in project meetings, document meeting notes, and track project progress.
- Conduct data analysis and generate reports to support business decision-making.
- Continuously seek opportunities to improve Salesforce processes and workflows.
Qualifications:
- Bachelor’s degree in Business Administration, Information Technology, Computer Science, or a related field.
- Fresh graduate: Up to 12 months of experience in a business analysis role or relevant internship experience.
- Experience hire: 2 – 6 years of experience in business analysis role or relevant experience related with Salesforce
- Basic understanding of Salesforce platform and its functionalities is a plus.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to work collaboratively in a team environment.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint).
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar