Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) Desember 2025

Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) Desember 2025

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Desember 2025) - Berjuang untuk mendapatkan pekerjaan adalah hal yang perlu Anda perjuangkan agar dapat memenuhi harapan dalam mendapatkan pekerjaan di masa depan. Banyak orang yang memiliki impian yang tinggi tetapi dengan minim usaha. Hal ini sama saja anda akan lebih tidak profesionalisme dan mudah gagal dalam mendapatkan apa yang dicita - citakan. Semua usaha diperlukan tekad dan semangat yang tinggi agar anda mampu menggapai Harapan dan memiliki peluang besar untuk bisa mendapatkan pekerjaan yang diinginkan. Walaupun Anda masih gagal dalam mencari pekerjaan, Tetaplah semangat karena itu merupakan bagian dari warna - warni di dalam dunia kerja. Buatlah kegagalan sebagai acuan anda untuk dapat berkembang dan mampu bangkit kembali dengan mempelajari beberapa hal kelemahan anda. Cara anda untuk mendapatkan pekerjaan dengan baik adalah mencarinya dan terlebih dahulu mempersiapkan diri anda secara matang apakah sudah siap terjun ke dalam dunia kerja. Anda mempersiapkan diri anda untuk dapat bersaing di dalam dunia kerja karena tidak hanya anda saja yang menginginkan pekerjaan yang anda inginkan tetapi ada banyak ratusan bahkan ribuan pelamar lainnya yang juga mempersiapkan dirinya untuk bergabung menjadi calon karyawan yang seperti anda harapkan. Untuk itu jadikan diri anda untuk menjadi calon karyawan yang berkualitas dan berkuantitas dan memiliki bakat serta kompetensi sesuai dengan posisi yang dilamar. Banyak sekali cara Anda untuk bisa mendapatkan pekerjaan yang salah satu caranya dengan mencari posisi pekerjaan yang betul - betul anda kuasai. Hal ini akan memiliki peluang yang lebih besar untuk dapat diterima sebagai calon kandidat karena anda pun dapat lebih mudah beradaptasi dengan pekerjaan tersebut. Tahapan wawancara kerja merupakan tahapan yang paling menentukan Anda dapat diterima atau ditolaknya di dalam sebuah seleksi perusahaan. Untuk itu anda harus menghadapi tantangan wawancara kerja ini dengan mempersiapkan secara matang apa - apa saja yang perlu anda pelajari termasuk beberapa pertanyaan dan jawaban yang bakal Anda Kemukakan pada sesi wawancara kerja tersebut. Banyak orang yang sukses dalam tahapan seleksi wawancara kerja karena sudah mempelajari dan mengetahui apa saja pertanyaan yang bakal dikemukakan secara umum. Disamping itu mereka juga sudah mempelajari beberapa jawaban yang umum biasanya lebih profesional untuk dikemukakan dalam seleksi wawancara kerja. Kemungkinan untuk mempelajari beberapa pertanyaan dan jawaban tes wawancara kerja dapat membuat peluang anda menjadi lebih besar untuk dapat diterima daripada anda tidak sama sekali mengetahui.

Lowongan Kerja PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) - Transjakarta adalah sistem transportasi Bus Rapid Transit (BRT) pertama di Asia Tenggara dan Selatan, yang beroperasi sejak tahun 2004 di Jakarta, Indonesia. Sistem ini didesain berdasarkan sistem TransMilenio yang sukses di Bogota, Kolombia. Transjakarta dirancang sebagai moda transportasi massal pendukung aktivitas ibu kota yang sangat padat. Transjakarta merupakan sistem BRT dengan jalur lintasan terpanjang di dunia (230,9 km), serta memiliki 243 stasiun BRT (sebelumnya disebut halte) yang tersebar dalam 13 koridor (jalur), yang awalnya beroperasi dari 05.00 – 22.00 WIB, dan kini beroperasi 24 jam di sebagian koridornya.

Saat ini PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Desember 2025 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) Tahun 2025

Posisi:

1. Associate Product Manager
Tugas Pokok dan Fungsi:
  • Membantu Product Manager dalam merencanakan, mengembangkan, dan mengelola roadmap produk;
  • Mengumpulkan dan menganalisis kebutuhan pengguna melalui riset, data, dan feedback;
  • Bekerja sama dengan tim desain, engineering, dan bisnis untuk memastikan eksekusi produk sesuai tujuan;
  • Membuat dokumentasi produk seperti PRD (Product Requirement Document) dan flow fitur;
  • Memantau metrik performa produk dan memberikan rekomendasi perbaikan;
  • Membantu dalam proses prioritisasi backlog dan manajemen sprint.

Kualifikasi:
  • Minimal S1 di bidang Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Manajemen, atau bidang terkait;
  • Memiliki pengalaman magang atau kerja di bidang produk;
  • Memiliki pemahaman dasar tentang Product Lifecycle dan Agile/Scrum;
  • Mampu membuat dokumen PRD, user story, dan wireframe sederhana;
  • Keterampilan komunikasi dan kolaborasi yang baik;
  • Mampu berpikir analitis dan berorientasi pada solusi;
  • Dapat bekerja sama dalam tim, detail oriented, adaptif dan bersedia belajar hal baru.

2. Backend Engineer
Tugas Pokok dan Fungsi:
  • Jurusan Sistem Informasi, Teknik Informatika, atau bidang terkait;
  • Memiliki pengalaman sebagai Backend Engineer (minimal 3 tahun atau freshgraduate);
  • Menguasai salah satu atau lebih bahasa seperti Python, Java, Golang, Node.js, atau Ruby;
  • Berpengalaman dengan framework seperti Express.js (Node.js), Django/Flask (Python), Spring Boot (Java), atau FastAPI;
  • Berpengalaman dalam membangun RESTful API dan GraphQL dengan dokumentasi yang baik;
  • Berpengalaman dalam menggunakan Docker, Kubernetes, dan Helm untuk pengelolaan aplikasi berbasis microservices;
  • Memiliki problem solving dan analisis yang baik;
  • Dapat bekerja sama dalam tim, adaptif, dan bersedia belajar hal baru;
  • Memiliki minat bekerja yang kuat di bidang Transportasi dan Pelayanan Umum.

3. DevOps Engineer
Tugas Pokok dan Fungsi:
  • Mengotomatiskan infrastruktur, meningkatkan proses CI/CD, dan mengoptimalkan kinerja sistem.

Kualifikasi:
  • Jurusan Sistem Informasi, Teknik Informatika, atau bidang terkait;
  • Memiliki pengalaman sebagai DevOps Engineer (minimal 3 Tahun);
  • Menguasai platform cloud seperti AWS, Google Cloud, atau Azure;
  • Mampu membangun pipeline CI/CD dengan Jenkins, GitLab CI, CircleCI, atau ArgoCD;
  • Menguasai bahasa scripting seperti Bash, Python, atau PowerShell untuk mengotomatisasi proses deployment dan monitoring;
  • Mampu menggunakan Docker, Kubernetes, dan Helm untuk pengelolaan aplikasi berbasis microservices;
  • Memiliki problem solving dan analisis yang baik;
  • Memiliki minat bekerja yang kuat di bidang Transportasi dan Pelayanan Umum;
  • Dapat bekerja sama dalam tim, detail oriented, adaptif, dan bersedia belajar hal baru.

4. Kepala Departemen Keamanan dan Jaringan Teknologi
Tugas Pokok dan Fungsi:
  • Mengelola operasional jaringan TI (LAN, WAN, Wi-Fi, VPN) dalam mendukung proses bisnis;
  • Mengawasi konfigurasi, pemeliharaan, dan ketersediaan perangkat jaringan (router, switch, firewall, access point) dan
  • monitoring performa jaringan untuk menjaga keandalan dan keamanan infrastruktur;
  • Mengendalikan pengelolaan pusat data, server, dan cloud, termasuk kapasitas dan ketersediaan layanan;
  • Mengarahkan pelaksanaan backup, restore, serta pengujian disaster recovery secara berkala untuk memastikan kesiapsiagaan layanan dan keberlangsungan operasional ketika terjadi insiden atau kondisi darurat;
  • Memastikan penerapan keamanan siber, pengendalian akses, serta penanganan insiden dan ancaman TI;
  • Mengawasi audit keamanan, penetration testing, dan evaluasi risiko untuk mengidentifikasi dan menutup celah keamanan;
  • Menerapkan dan memastikan kepatuhan terhadap kebijakan keamanan (ISO 27001, ISO 22301, PDP).

Kualifikasi:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Ilmu Komputer atau bidang terkait;
  • Pengalaman minimal 6 tahun di bidang jaringan, data center, dan keamanan TI;
  • Pemahaman kuat tentang TCP/IP, routing, switching, VLAN, VPN, Wi-Fi enterprise;
  • Pengalaman dalam pengelolaan server, virtualisasi, dan cloud computing;
  • Familiar dengan implementasi ISO 27001, ISO 22301, atau standar keamanan lainnya;
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang sangat baik.

5. Kepala Divisi Infrastruktur dan Operasional TI
Tugas Pokok dan Fungsi:
  • Mengarahkan penyusunan roadmap, rencana operasional infrastruktur, dan layanan TI selaras dengan strategi perusahaan dan memastikan kapabilitas teknologi yang dimiliki mampu mendukung kebutuhan layanan dan transformasi digital Transjakarta;
  • Mengawasi keberlanjutan dan kesiapan infrastruktur teknologi (mencakup jaringan, data center, cloud, perangkat software dan hardware, sistem monitoring, serta kapasitas layanan);
  • Menjamin penerapan tata kelola keamanan informasi, termasuk kontrol keamanan jaringan, mitigasi ancaman, kepatuhan kebijakan, dan investigasi insiden;
  • Mengarahkan standardisasi proses operasional melalui pengembangan dan evaluasi SOP, peningkatan helpdesk, monitoring kinerja, dan pelaporan operasional;
  • Memperkuat kapabilitas operasional teknologi pada perangkat halte, sistem pemantauan, jaringan layanan pelanggan, Command Center, dan integrasi aplikasi.

Kualifikasi:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Ilmu Komputer atau bidang terkait;
  • Pengalaman minimal 8 tahun di bidang operasional TI, Infrastruktur TI, Layanan TI, atau manajemen sistem;
  • Pemahaman kuat terkait infrastruktur TI, jaringan, monitoring, device management, data center, dan layanan cloud;
  • Pengetahuan mendalam mengenai IT Service Management (ITSM); memiliki sertifikasi seperti ITIL Foundation diutamakan;
  • Pengetahuan mengenai keamanan informasi; sertifikasi seperti ISO 27001 Internal Auditor menjadi nilai tambah;
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang sangat baik.

6. Pramudi Bus
Tugas Pokok dan Fungsi:
  • Melaksanakan pengecekan kesiapan bus (perlengkapan dan kondisi bus yang dapat dicek secara fisik/non teknis).
  • Memastikan kelengkapan pramudi sesuai dengan standar yang berlaku (seragam pengemudi, surat-surat SIM dan STNK, dsb.)
  • Mengoperasikan bus sesuai rute dan dengan kecepatan yang sesuai dengan aturan.

Kualifikasi:
  • Pendidikan minimal SMA/Sederajat.
  • Memiliki SIM B1 Umum (minimal 2 tahun) atau B2 Umum.
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  • Memiliki jiwa responsif mengenai permasalahan kendaraan.
  • Diwajibkan memiliki sertifikasi BNSP kategori mengemudi angkutan orang/AKAP.
  • Tidak sedang bekerja di operator yang bermitra dengan PT Transportasi Jakarta selama 3 bulan terakhir.

Kelengkapan Berkas:
  • Surat Pernyataan bahwa saat ini sedang tidak terikat kontrak/bekerja di mitra operator yang bekerja sama dengan PT Transportasi Jakarta (dibubuhi dengan materai 10.000). Format Surat Pernyataan dapat diunduh di sini.
  • Kartu Tanda Penduduk (KTP).
  • Ijazah minimal SMA Sederajat.
  • Surat Ijin Mengemudi (SIM) B1 umum (minimal 2 tahun) dan B2 umum.
  • Kartu Keluarga (KK).
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK).
  • Surat keterangan sehat.
  • Surat bebas narkoba dari BNN/Rumah Sakit.
  • Curriculum Vitae (CV).
  • Sertifikat dari BNSP (wajib).

7. Teknikal Konsultan ERP Microsoft Dynamic 365
Kualifikasi:
  • Memiliki pengalaman dalam modul Finance & Operations (F&O).
  • Memahami dan mampu mengembangkan solusi menggunakan bahasa pemrograman X++.
  • Menguasai penggunaan Visual Studio untuk pengembangan dan debugging.
  • Memahami pembuatan dan pengelolaan laporan menggunakan SSRS (SQL Server Reporting Services).
  • Memahami penggunaan Lifecycle Services (LCS) untuk deployment, issue tracking, dan environment management.
  • Memahami konsep arsitektur Microsoft Dynamics 365 dan integrasinya dengan sistem lain.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 
https://t.me/lokerblog (Channel Lowongan Kerja Terbaru)
https://t.me/infolokerblog (Channel Info Loker Terbaru Tahun 2025)

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar