Lowongan Kerja Terbaru Manchester United Football Club Desember 2025

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Desember 2025) - Mendapatkan pekerjaan merupakan kebutuhan bagi setiap orang untuk memenuhi kebutuhan perekonomian dan memenuhi harapannya dalam mendapatkan pekerjaan depan dan cita - cita masa yang mendatang. Banyak orang yang tidak mengerti bahwa mencari pekerjaan itu haruslah memantapkan diri sendiri dan meningkatkan Sumber Daya Manusia Sehingga anda lebih andadah dalam beradaptasi dan dapat bersaing di dalam dunia kerja. Persaingan dunia kerja semakin ketat yang membuat para pelamar harus lebih kreatif dan aktif untuk mengasah kemampuannya. Semakin tinggi kemampuan anda maka semakin besar pula peluang anda untuk dapat diterima dalam seleksi rekrutmen perusahaan. Jangan sia - siakan waktu anda untuk belajar dan bekerja seperti halnya memenuhi beberapa kriteria lowongan kerja yang diminta perusahaan. Banyak sekali persyaratan dan kriteria yang patut Anda ikuti Sehingga anda dapat menjadi pelamar yang memiliki peluang dan mampu bersaing dengan pelamar yang lainnya. Untuk menjadi seorang pelamar yang baik dan memiliki kompetensi Sumber Daya Manusia yang baik anda harus memiliki bakat dan kemampuan yang lebih sehingga Anda mampu bersaing dengan para pelamar lainnya. Anda juga harus paham dengan beberapa strategi yang mungkin saja terjadi di dalam penerimaan calon pegawai di sebuah perusahaan. Beberapa strategi tersebut mungkin Anda harus lakukan agar anda dapat melangkah dan menyelesaikan berbagai persoalan yang mungkin akan anda hadapi. Bagi mereka yang memiliki persiapan yang matang sebelum terjun ke dalam dunia kerja tentunya sangat berguna dan mantap. Anda harus memantapkan diri karena pelamar yang memiliki kualitas dan kuantitas yang baik tentunya akan lebih diutamakan oleh perusahaan. Pekerjaan yang baik merupakan pekerjaan yang memiliki kualitas dan memberikan Efek bahagia kepada anda tanpa adanya tekanan. Pekerjaan yang baik itu tidak selalu dengan gaji yang tinggi tetapi dapat membuat anda merasa nyaman dan bergairah dalam melakukan pekerjaan tersebut. Pekerjaan yang begitu tidak dengan tekanan dan anda mengerjakannya dengan sungguh - sungguh walaupun dengan tugas dan tanggung jawab yang begitu besar. Sebagian orang tidak mengtahui bahwa mencari pekerjaan tidak selalu dengan harapan gaji yang tinggi tetapi kenikmatan dan kepuasan dalam melakukan pekerjaan tersebut adalah hal yang harus anda lakukan.

Lowongan Kerja Manchester United Football Club - Manchester United adalah salah satu klub olahraga terbesar yang populer di dunia, memainkan salah satu cabang olahraga dengan penonton terbanyak di planet Bumi. Sepanjang sejarah 141 tahun berdiri, telah hadir 66 trofi, dan memungkinkan kami untuk mengembangkan merek olahraga terkemuka di dunia bersama komunitas global dengan total 1.1 miliar penggemar.

Komunitas yang besar dan penuh semangat ini mendorong Manchester United dengan platform yang mendunia untuk menghasilkan pendapatan yang signifikan dari berbagai sumber, termasuk sponsor, atribut klub, lisensi produk, mobilitas media baru, dan hak siar pertandingan.

Saat ini Manchester United Football Club kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Desember 2025 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru Manchester United Football Club Tahun 2025

Posisi:

1. Pre Academy Lead

Professional Experience :

• Proven track record in academy football and working with pre-academy and foundation phase age groups whether coaching or recruitment
• Strong network within grassroots football (Local Leagues, schools, community clubs, regional FAs, development centres).
• Prior experience of leading or coordinating scouting teams at academy or pre-academy level.
• Background in talent ID and player development pathways (knowledge of characteristics at Pre Academy, Foundation, Youth Development.
• Demonstrable experience of collaborating with coaches, parents, and education staff to support holistic player development.

Knowledge & Understanding :

• Deep knowledge of the local football landscape (Greater Manchester and surrounding regions).
• Familiarity with Premier League Academy rules, EPPP (Elite Player Performance Plan) standards, and safeguarding requirements.
• Strong grasp of youth player profiles, including technical, tactical, physical, and psycho-social attributes.
• Understanding of diversity, inclusion, and equality challenges in football recruitment.

Skills & Attributes :

• Excellent relationship management with local clubs, schools, and community groups.
• Ability to spot potential early (not just current performance).
• Strong leadership and ability to mentor scouts, ensuring alignment with academy philosophy.
• Excellent communication skills (report writing, presenting, engaging with parents).
• High levels of discretion, integrity, and professionalism & representing Manchester United values at all times.

Qualifications (Desirable but not always essential) :

• FA Talent ID qualifications (Level 2/3 working towards level 4).
• FA Youth Modules / UEFA C or B coaching badges (to enhance understanding of development needs).
• Safeguarding certification.
• Full UK driving licence.
• Deadline 23 Desember 2025

2. Information Security Engineer

Required Experience and Qualities :

• 5+ years hands-on experience in cybersecurity roles (ideally with a background in Infrastructure)
• Strong experience with Microsoft Sentinel: rule creation, threat hunting, workbooks, and automation
• In-depth knowledge of network security, including principles such as zero trust and network security tooling such as Netskope
• In-depth knowledge of Microsoft Defender suite (for Endpoint, Identity, Cloud, etc)
• Ideally, knowledge of AWS security stack would be including GuardDuty, CloudWatch and SecurityHub
• Familiarity with industry frameworks: MITRE ATT&CK, NIST, CIS benchmark, PCI-DSS
• Excellent incident responder with a passion for problem-solving
• Strong sense of ownership, able to independently drive engineering projects
• Always learning, keeping up-to-date with latest tools, exploits, and defence strategies
• Able to advise on the delivery of new tooling or processes and ensure that new technologies are sufficiently secure and protected

Preferred Certifications :

• Microsoft Certified: Cybersecurity Architect Expert (SC-100)
• Microsoft Certified: Security Operations Analyst Associate (SC-200)
• Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate (AZ-500)
• Cybersecurity certifications, such as CompTIA Security+, CISSP
• Deadline 23 Desember 2025

3. Food Safety Officer

The Role :

• Support the Head of Regulatory Services and Food Safety Manager in ensuring regulatory and food safety compliance across all club departments.
• Help maintain and update food safety systems (including HACCP) and ensure new legislation is communicated and implemented.
• Assist with regular audits, inspections, and reporting across kitchens, bars, retail units, hospitality areas, and training facilities.
• Provide day-to-day support to catering teams on food safety, allergens, and documentation for match days and events.
• Help develop and implement food service policies, procedures, and training for new and existing staff.
• Liaise with suppliers and support sustainable procurement and compliance checks.
• Contribute to pest control management and monthly food safety reporting.
• Support environmental and health & safety initiatives, including ISO 14001 requirements.
• Attend HACCP meetings and ensure follow-up actions are completed.
• Provide cover for other safety roles when required and carry out additional duties to support smooth department operations.

The Person :

• Level 4 Food Safety qualification (or equivalent) – essential.
• Degree or diploma in Food Inspection, Environmental Health, or equivalent – desirable.
• Strong practical knowledge of food safety and health & safety processes within fast-paced operational environments such as hospitality or retail
• Ability to integrate food safety into wider organisational risk management rather than treating it in isolation.
• Excellent planning, organisational, influencing, and risk-management skills.
• Ability to interpret analytical and microbiological results and make sound, timely decisions.
• Experience managing cross-functional problem-solving teams.
• Ideally, understanding of regulatory authorities, processes, and powers (e.g., Environmental Health, Trading Standards).
• Confident using IT systems for audits, system development, and reporting.
• Strong communication skills with the ability to adapt style for different audiences.
• Self-motivated, highly organised, and detail-focused.
• Full driving licence and willingness to travel as required.
• Deadline 5 Januari 2026

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online :

[PENDAFTARAN] Pre Academy Lead

[PENDAFTARAN] Information Security Engineer

[PENDAFTARAN] Food Safety Officer

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog (Channel Lowongan Kerja Terbaru)

https://t.me/infolokerblog (Channel Info Loker Terbaru Tahun 2025)

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com