Lowongan Kerja SMK D3 D4 S1 Terbaru PT Sicepat Ekspres Indonesia Desember 2021

Lowongan Kerja SMK D3 D4 S1 Terbaru PT Sicepat Ekspres Indonesia Desember 2021

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Desember 2021) - Ditolak di dalam tahapan seleksi perusahaan ataupun lamaran anda ditolak mentah - mentah oleh pihak HRD karena kurangnya persiapan dan minimnya kriteria yang dianggap belum cocok sebagai calon karyawan. Memang sangat menyakitkan dan membuat anda merasa kecewa tetapi Ingatlah bahwa diluar sana masih banyak pekerjaan yang layak dan menginginkan kemampuan anda. Jangan membuat rasa kecewa anda menjadi hal yang membosankan dan terlebih lagi mundur dari dunia kerja. Buatlah rasa kecewa tersebut menjadi rasa bersyukur bahwa anda telah mempelajari Di mana letak - letak kesalahan dan kekurangan Anda sehingga perlu untuk diperbaiki. Kesabaran di dalam mencari pekerjaan itu sangat penting karena semua usaha diperlukan proses yang begitu panjang dan pengorbanan yang tidak sedikit. Perkuatkan diri anda dengan beberapa keahlian - keahlian yang berhubungan erat dengan posisi pekerjaan yang dilamar. Kesempatan anda untuk dapat berpeluang menjadi seorang karyawan di sebuah perusahaan sangat besar apabila anda menguasai dan memiliki kompetensi yang unggul dibandingkan dengan para pelamar yang lainnya. Bagaimana cara anda agar anda memiliki kompetensi dan keahlian serta Sumber Daya Manusia yang tinggi dan pastinya lebih diprioritaskan perusahaan. Ini tergantung pada diri Anda bagaimana cara mempelajari dan mau memiliki tekad untuk dapat menjadi yang terbaik di antara pelamar yang lainnya. Asah terus kemampuan anda sampai anda memiliki tingkat level dan kompetensi yang sejajar dengan karyawan yang dibutuhkan perusahaan. Ada baiknya pendidikan dan jurusan yang anda kuasai ini berhubungan erat dengan pekerjaan yang akan dilamar. Untuk dapat lulus di dalam tahapan seleksi wawancara kerja sebaiknya Anda terus mempelajari berbagai hal yang menyangkut pertanyaan - pertanyaan yang mengenai profil perusahaan maupun bidang apa perusahaan yang anda lamar. Setidaknya anda sudah mengetahui Dalam bidang apa perusahaan yang anda lamar sehingga anda tidak akan mati kutu pada saat ditanyakan oleh pihak HRD perusahaan. Ketika seorang calon pelamar sudah mengetahui bidang apa saja yang mereka lakukan nantinya ketika diterima dalam bekerja, maka seorang pelamar tersebut mempunyai nilai positif dan menjadi nilai tambah karena mempunyai keingintahuan untuk dapat menjadi seorang pelamar. Disamping itu anda perlu menambah wawasan anda dengan mencari tahu apa - apa saja kelebihan - kelebihan yang anda lakukan nantinya untuk mengerjakan beberapa posisi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Sicepat Ekspres Indonesia - PT Sicepat Ekspres Indonesia atau yang lebih dikenal dengan nama SiCepat adalah perusahaan ekspedisi sejak tahun 2004 yang meliputi transportasi udara dan darat. Dengan motto ‘Your Delivery is Our Priority‘, SiCepat berkomitmen akan berkembang dan maju menjadi partner terpercaya dan kepercayaan pelanggan yang dijaga khususnya bagi bisnis online dan e-commerce di seluruh Indonesia. Dengan visi dan misi untuk menjadi yang terbaik dibidangnya. Saat ini SiCepat memiliki 15 cabang dan 15 perwakilan yang tersebar di seluruh pelosok nusantara dan akan bertambah seiring dengan perkembangan.

Saat ini PT Sicepat Ekspres Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Desember 2021 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Sicepat Ekspres Indonesia Tahun 2021

Posisi:

1. Staff Process Assurance
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melaksanakan Internal Quality Assurance
  • Membuat laporan Internal Quality Assurance
  • Memastikan seluruh laporan Internal Quality Assurance sudah ditindak lanjuti

Kualifikasi:
  • Tingkat pendidikan D4/S1 dari jurusan Teknik Industri, Sistem Informasi, Ekonomi, Bisnis, Manajemen,
  • Manajemen Transportasi, dan Akuntansi Keuangan
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang sistem dan prosedur lebih disukai
  • Terbuka untuk freshgraduate
  • Memahami dasar-dasar quality audit lebih diutamakan
  • Mampu mengoperasikan Ms. Office (terutama Excel, Visio, Power Point) dengan baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan presentasi yang baik
  • Memiliki kemampuan berpikir logis, sistematis, kritis, dan analitis
  • Penempatan: Ir.H. Juanda, Jakarta Pusat

2. Supervisor Recruitment
Deskripsi Pekerjaan:
  • Bertanggung jawab dalam proses realisasi kebutuhan Recruitment Plan, Outsourcing Plan dan Succession Plan
  • Mencari dan menerapkan metode efektif dalam pencarian kandidat
  • Bertanggung jawab dalam melakukan penjajakan vendor job hunter dan Outsourcing sesuaidengan kebutuhan & ketersediaan. anggaran
  • Bertanggung jawab dalam progres kerja tim requitment dengan membuat laporan Biweekly, Monthly, dan Sasaran Mutu kebutuhan Audit ISO
  • Evaluasi kinerja tim reauitment untuk status kepegawaian dan performance appraisal
  • Melakukan update atas prosedur di tim recruitment

Kualifikasi:
  • Tingkat pendidikan minimal S1 jurusan Psikologi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 Tahun sebagai Recruitment Coordinator / Supervisor (Perusahaan Logistik / Start Up)
  • Memiliki kemampuan untuk membuat keputusan yang cepat, tepat, dan efisien
  • Dapat mengoperasikan MS. Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, dan Adobe Iifustrator)
  • Detail, berpikir analitis, memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan komunikasi yang baik, integritas, kemampuan manajemen yang baik, energik, dan berorientasi pada hasil
  • Penempatan: Ir.H. Juanda, Jakarta Pusat

3. Fleet Mekanik Staff
Jobdesc:
  • Screening dan General Check Up kendaraan sebelum digunakan
  • Berkoordinasi dengan mekanik bengkel terkait armada yang harus diperbaiki
  • Memperbaiki kerusakan minor pada kendaraan

Kualifikasi:
  • Laki-laki maksimal usia 40 tahun
  • Min. SMK jurusan Teknik Otomotif
  • Berpengalaman kerja sebagai Mekanik Truk min. 1 tahun
  • Memiliki keahlian di bidang permesinan kendaraan bermotor
  • Terbiasa bekerja lapangan & Siap bekerja shifting
  • Penempatan cabang Pluit, Jakarta Utara & Tangerang

4. Branch Controller Senior Staff (Finance)
Kualifikasi:
  • Laki-laki/Perempuan usia max 35 tahun
  • Min. D3 jurusan Akuntansi
  • Menguasai rumus-rumus Microsoft Excel (Sum IF/Hlookup/Vlookup/Pivot Table)
  • Memiliki pengalaman sebagai Staff Finance/Account Payable selama min. 2-3 tahun
  • Bersedia bekerja secara mobile
  • Bersedia bekerja mengikuti jam kerja operasional cabang
  • Siap untuk melakukan perjalanan dinas ke seluruh wilayah Indonesia
  • Penempatan kantor cabang wilayah :
– Padang (Sumatera Barat)
– Surabaya (Jawa Timur)
– Indramayu (Jawa Barat)
– Ciamis (Jawa Barat)
– Kuningan (Jawa Barat)
– Majalengka (Jawa Barat)
– Ternate (Maluku Utara)
– Tarakan (Kalimantan Utara)
– Papua

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:
Recruitment@sicepat.com (posisi 1 & 2)
fatwa.taufan@e.sicepat.com (posisi 3 & 4)
Subject email: Posisi yang dilamar ( 1 & 2)
“BCS Finance – Wilayah Penempatan” (posisi 4)
Paling lambat 31 Desember 2021

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar