Lowongan Kerja BUMN S1 Terbaru PT Pegadaian (Persero) Tbk Januari 2022

Lowongan Kerja BUMN S1 Terbaru PT Pegadaian (Persero) Tbk Januari 2022

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Januari 2022) - Mencari kerja terkadang bisa sangat lama dari yang sudah diperkirakan. Jeda waktu antara lulus kuliah atau sekolah hingga diterima kerja memang tidak bisa ditentukan. Bahkan Tidak jarang ada juga yang sampai sangat lama menunggu kesempatan untuk wawancara. Tidak jarang bila saat menunggu, Anda merasa jenuh, bosan, bahkan frustasi. Belum lagi ditambah teman-teman yang sudah mulai mendapatkan pekerjaan, sedangkan Anda masih sibuk mengirim CV dari satu perusahaan ke yang lain. Ketika semangat sudah mulai meredup, berikut ini adalah hal-hal yang dapat menjadi motivasi Anda untuk bangkit lagi mencari kerja. Jangan biarkan keadaan menguasai Anda. Mood atau suasana hati yang sedang tidak baik memang dapat membuat Anda kehilangan semangat untuk melakukan suatu kegiatan. Anda sering merasa kewalahan dan tidak mampu lagi untuk melanjutkan perjalanan mencari pekerjaan. Meskipun Anda sedang dilanda kegalauan luar biasa, tetapi satu-satunya yang memegang kendali atas diri Anda adalah Anda sendiri. Anda yang dapat membuat keadaan yang menyedihkan menjadi kembali ceria. Usahakan untuk mengontrol mood Anda dan tersenyum kembali. Jangan biarkan keadaan yang kurang baik mempengaruhi Anda dan kembali bersemangat dalam mencari pekerjaan. Jangan memperbesar masalah.  Tetap aktif, Mencari pekerjaan memang melelahkan. Anda harus mengirim CV dan melakukan wawancara dari satu perusahaan ke perusahaan yang lain. Belum lagi pameran pekerjaan dan acara networking pekerjaan yang harus diikuti. Beberapa orang bahkan merasa bila mencari pekerjaan sudah terasa seperti memiliki pekerjaan tetap karena sama-sama menguras energi dan emosi. Dengan rutinitas yang sama dan berulang, sudah tentu membuat Anda bosan dengan hidup. Cara terbaik untuk menghilangkan rasa kebosanan dan kelelahan karena mencari kerja adalah dengan tetap aktif. Manfaatkan waktu disela-sela menunggu wawancara atau mengirim lamaran untuk melakukan proyek lain seperti menulis blog, mengikuti kursus, bekerja sukarela, ataupun berolahraga. Jangan hanya makan, tidur, dan menonton TV saja di rumah. Tetapi manfaatkan waktu sebaik-baiknya untuk menjadi aktif sehingga Anda selalu merasa sebagai manusia yang berguna bagi sesama. Meminta dukungan dari keluarga dan teman - teman, Sebelum mendapatkan pekerjaan tetap, Anda pasti merasa tersisihkan atau kurang berguna untuk orang lain. Tidak sedikit yang malu untuk bertemu dengan keluarga dan teman karena status yang masih menganggur. Namun jika Anda terus menerus berpikiran negatif seperti ini Anda akan cepat merasa down.

Lowongan Kerja PT Pegadaian (Persero) Tbk - PT Pegadaian (Persero) Tbk adalah Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dibidang gadai. Pegadaian mengembangkan sejumlah produk dan layanan digital untuk memberikan kemudahan kepada pelanggan. Pegadaian meyakini, teknologi digital merupakan masa depan bagi industri keuangan. Dengan menerapkan teknologi digital, Pegadaian menjadi semakin muda dan mampu memberikan kemudahan yang bernilai tambah kepada pelanggannya. Selain itu, Pegadaian juga harus lebih meningkatkan peran strategisnya untuk mendukung sektor usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) yang menjadi tulang punggung untuk mewujudkan kemandirian ekonomi bangsa melalui layanan keuangan mikro berbasis fidusia.

Pegadaian berkomitmen untuk mendorong kemandirian ekonomi masyarakat dengan menyediakan produk dan pelayanan jasa keuangan guna meningkatkan kualitas ekonomi rakyat Indonesia menjadi lebih baik serta mampu memberikan kemudahan dan kenyamanan bagi setiap nasabah.

Saat ini PT Pegadaian (Persero) Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2022 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Pegadaian (Persero) Tbk Tahun 2022

Posisi:

1. Manager Data Business Development
Deskripsi Pekerjaan:
  • Mendisain, membangun, mengintegrasikan, dan mengelola pemodelan data dari berbagai sumber sehingga membentuk ekosistem analisis data yang optimal, mudah diakses, dan sesuai dengan kebutuhan pengembangan bisnis;
  • Melakukan mining, extraction, data preparation, serta menyusun pemodelan baik prediktif maupun preskriptif menggunakan teknik machine learning dan statistika untuk memperoleh solusi dari masalah bisnis maupun mendukung effective decision making.
  • Meng-generate peluang bisnis dan layanan dari data untuk mencapai sustainability bisnis perusahaan.
  • Menyusun Rencana Kerja dan anggaran tahunan, melaksanakan Performance Management System (PMS) dan melakukan implementasi pengelolaan manajemen risiko di Unit kerjanya.
  • Mengimplementasikan standar etika Perusahaan (code of conduct), budaya kerja dan manajemen perubahan pada Unit kerjanya.

Minimum Qualifications:
  • Pendidikan minimal S1 di bidang Teknologi Informasi dan yang sederajat.
  • Memiliki total pengalaman bekerja di bidang Teknologi Informasi minimal 8 tahun dan pada pada posisi yang sama minimal 3 tahun.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam mendesain, membangun, mengintegrasikan,dan mengelola pemodelan data dari berbagai sumber.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam melakukan mining, extraction, data preparation, serta menyusun permodelan baik prediktif maupun preskriptif menggunakan teknik machine learning dan statistic.
  • Memiliki kemampuan untuk me-generate peluang bisnis dan layanan dari data untuk mencapai sustainability bisnis perusahaan;
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam implementasi pengolahan data yang besar (Big Data).
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam implementasi pemodelan berbasis Machine Learning pada environment cloud seperti AWS SageMaker dan Google Bigquery.
  • Memiliki kemampuan leadership.
  • Batas Waktu melamar pekerjaan paling lambat tanggal 8 Januari 2022

2. Manager Data Architecture  
Deskripsi Pekerjaan:
  • Menyusun dan menyempurnakan masterplan arsitektur data yang handal guna meningkatkan layanan TI dengan tingkat ketersediaan data dan informasi yang semakin akurat, lengkap, tepat waktu dan konsisten;
  • Menyusun dan menyempurnakan model operasional tata kelola data yang mengatur mekanisme penggunaan dan kegunaan data sebagai aset organisasi yang sesuai regulasi dan standar data yang disepakati;
  • Mendefinisikan kebutuhan integrasi data (relasi antar data dll) sebagai bahan pertimbangan berbagai macam keputusan;
  • Mengelola reference dan master data sebagai golden record atau single source of truth untuk meningkatkan kualitas dan meminimalisir kesalahan data.
  • Merancang dan mendokumentasikan data lineage guna meminimalisir kesalahan proses extract transform load (ETL) dari basis data sumber ke basis data target ataupun bisa dimanfaatkan sebagai audit trail;
  • Melakukan profiling data (menganalisis security & privacy) guna mendukung proses pembersihan terhadap data yang akan digunakan sebagai sumber data warehouse ataupun untuk proses mining selanjutnya;
  • Merencanakan dan menganalisa kebutuhan penyimpanan data (jumlah kebutuhan,volume, media penyimpanan data, dan computing power) guna mendukung performance dan manajemen data;
  • Menyusun Rencana Kerja dan anggaran tahunan, melaksanakan Performance Management System (PMS) dan melakukan implementasi pengelolaan manajemen risiko di Unit kerjanya;
  • Mengimplementasikan standar etika Perusahaan (code of conduct), budaya kerja dan manajemen perubahan pada Unit kerjanya.

Minimum Qualifications:
  • Pendidikan minimal S1 di bidang Teknologi Informasi dan yang sederajat.
  • Memiliki total pengalaman bekerja di bidang Teknologi Informasi minimal 8 tahun dan pada pada posisi yang sama minimal 3 tahun.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam pengelolaan data arsitektur;
  • Memiliki pengalaman dalam menyusun model operasional dan tata kelola data;
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam mengelola reference dan master data;
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam merancang data lineage;
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam melakukan profiling data (Analisa security & privacy).
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang baik dalam perencanaan kebutuhan penyimpanan data;
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang baik terkait Big Data Platform.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang baik terkait ETL Tools.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang baik terkait Database.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang baik terkait dalam pengolahan dan integrasi data pada environment cloud.
  • Memiliki kemampuan leadership.
  • Batas waktu melamar pekerjaan sampai dengan 8 Januari 2022.

3. Manager Data Business Intelligence  
Deskripsi Pekerjaan:
  • Fungsi perencanaan dalam mengolah data lebih lanjut seperti data extraction, data preparation/cleansing, data processing dan analisis lalu menyajikan data tersebut pada aplikasi sistem informasi dalam bentuk reporting dan dashboard.
  • Mengelola business intelligence dan reporting tools serta integrasi dan ETL (extract,transform, load) dengan data warehouse dan data lake sesuai kebutuhan
  • Membuat laporan dan analisis bisnis yang mendalam dengan tujuan mendorong business insights dan dasar dalam pengambilan keputusan (data-driven decision making) Partnership/Bekerjasama dengan Perusahaan FinTech, Perusahaan penyedia data untuk membangun ekosistem dan platform digital
  • Menyusun Rencana Kerja dan anggaran tahunan, melaksanakan Performance Management System (PMS) dan melakukan implementasi pengelolaan manajemen risiko di Unit kerjanya
  • Mengimplementasikan standar etika Perusahaan (code of conduct), budaya kerja dan manajemen perubahan pada unit kerjanya

Minimum Qualifications:
  • Pendidikan minimal S1 di bidang Teknologi Informasi dan yang sederajat.
  • Memiliki total pengalaman bekerja di bidang Teknologi Informasi minimal 8 tahun dan pada pada posisi yang sama minimal 3 tahun.
  • Memiliki pengetahuan yang baik untuk keahlian teknis Business Intelligence (BI) seperti Pengolahan data dengan Query atau aplikasi, ETL, DWH, Analytical, Teknik Statistika Dasar, Reporting dan visualisasi data.
  • Memiliki pengalaman dalam Develop dan mengelola Business Intelligence dan Reporting tools serta integrasi dan ETL (Extract, Transform, Load) dengan Data Warehouse dan Data Lake sesuai kebutuhan.
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam membuat laporan dan analisis bisnis yang mendalam dengan tujuan mendorong business insights dan dasar dalam pengambilan keputusan (Data-driven Decision making)
  • Memiliki pengalaman dalam bekerjasama dengan Perusahaan FinTech, Perusahaan penyedia data untuk membangun ekosistem dan platform digital
  • Memiliki kemampuan leadership.
  • Batas waktu melamar pekerjaan sampai dengan 8 Januari 2022.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar