Lowongan Kerja S1 S2 Semua Jurusan Terbaru PT Astra International Tbk Maret 2022

Lowongan Kerja S1 S2 Semua Jurusan Terbaru PT Astra International Tbk Maret 2022

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Maret 2022) - Mendapatkan pekerjaan merupakan kebutuhan bagi setiap orang untuk memenuhi kebutuhan perekonomian dan memenuhi harapannya dalam mendapatkan pekerjaan depan dan cita - cita masa yang mendatang. Banyak orang yang tidak mengerti bahwa mencari pekerjaan itu haruslah memantapkan diri sendiri dan meningkatkan Sumber Daya Manusia Sehingga anda lebih andadah dalam beradaptasi dan dapat bersaing di dalam dunia kerja. Persaingan dunia kerja semakin ketat yang membuat para pelamar harus lebih kreatif dan aktif untuk mengasah kemampuannya. Semakin tinggi kemampuan anda maka semakin besar pula peluang anda untuk dapat diterima dalam seleksi rekrutmen perusahaan. Jangan sia - siakan waktu anda untuk belajar dan bekerja seperti halnya memenuhi beberapa kriteria lowongan kerja yang diminta perusahaan. Banyak sekali persyaratan dan kriteria yang patut Anda ikuti Sehingga anda dapat menjadi pelamar yang memiliki peluang dan mampu bersaing dengan pelamar yang lainnya. Untuk menjadi seorang pelamar yang baik dan memiliki kompetensi Sumber Daya Manusia yang baik anda harus memiliki bakat dan kemampuan yang lebih sehingga Anda mampu bersaing dengan para pelamar lainnya. Anda juga harus paham dengan beberapa strategi yang mungkin saja terjadi di dalam penerimaan calon pegawai di sebuah perusahaan. Beberapa strategi tersebut mungkin Anda harus lakukan agar anda dapat melangkah dan menyelesaikan berbagai persoalan yang mungkin akan anda hadapi. Bagi mereka yang memiliki persiapan yang matang sebelum terjun ke dalam dunia kerja tentunya sangat berguna dan mantap. Anda harus memantapkan diri karena pelamar yang memiliki kualitas dan kuantitas yang baik tentunya akan lebih diutamakan oleh perusahaan. Pekerjaan yang baik merupakan pekerjaan yang memiliki kualitas dan memberikan Efek bahagia kepada anda tanpa adanya tekanan. Pekerjaan yang baik itu tidak selalu dengan gaji yang tinggi tetapi dapat membuat anda merasa nyaman dan bergairah dalam melakukan pekerjaan tersebut. Pekerjaan yang begitu tidak dengan tekanan dan anda mengerjakannya dengan sungguh - sungguh walaupun dengan tugas dan tanggung jawab yang begitu besar. Sebagian orang tidak mengtahui bahwa mencari pekerjaan tidak selalu dengan harapan gaji yang tinggi tetapi kenikmatan dan kepuasan dalam melakukan pekerjaan tersebut adalah hal yang harus anda lakukan.

Lowongan Kerja PT Astra International Tbk - PT Astra International Tbk berdiri di Jakarta pada 1957 sebagai sebuah perusahaan perdagangan umum dengan nama Astra International Inc. Pada 1990, telah dilakukan perubahan nama menjadi PT Astra International Tbk, dalam rangka penawaran umum perdana saham Perseroan kepada masyarakat, yang dilanjutkan dengan pencatatan saham Perseroan di Bursa Efek Indonesia dengan menggunakan ticker ASII. Nilai kapitalisasi pasar Astra pada akhir tahun 2019 adalah sebesar Rp280,3 triliun.

Sesuai anggaran dasar Perseroan, kegiatan usaha yang dapat dijalankan oleh Perusahaan mencakup perdagangan umum, perindustrian, pertambangan, pengangkutan, pertanian, pembangunan, jasa dan konsultasi. Hingga tahun 2019, Astra telah mengembangkan bisnisnya dengan menerapkan model bisnis yang berbasis sinergi dan terdiversifikasi pada tujuh segmen usaha, terdiri dari: Otomotif, Jasa Keuangan, Alat Berat, Pertambangan, Konstruksi & Energi, Agribisnis, Infrastruktur dan Logistik, Teknologi Informasi, Properti.

Saat ini PT Astra International Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret 2022 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra International Tbk Tahun 2022

Posisi:

1. Budget & Procurement Analyst
Deskripsi Pekerjaan:
  • Membuat laporan anggaran untuk manajemen internal untuk memantau perbandingan laporan keuangan aktual dengan anggaran yang dikeluarkan
  • Mengelola kegiatan pengadaan harian termasuk administrasinya
  • Membuat laporan perkiraan triwulan dan mengelola operasi anggaran harian
  • Mendukung lintas fungsi terkait anggaran & pengadaan

Kualifikasi:
  • Lulusan sarjana jurusan Akuntansi min IPK 3.5
  • Memiliki pengalaman bekerja di area budget atau accounting min 2 tahun
  • Lebih diutamakan jika menguasai SAP, Microsoft Excel, dan Power Point
  • Menguasai minimal 1 bahasa asing dan Bahasa Inggris
  • Berintegritas dan berkomitmen kuat untuk mencapai hasil yang terbaik

2. Accounting Analyst
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan verifikasi terhadap seluruh transaksi dan dokumen di setiap cabang sales operation
  • Memeriksa dan menganalisis laporan keuangan di setiap cabang sales operation
  • Memberikan feedback harian dan bulanan atas laporan keuangan di setiap cabang sales operation

Kualifikasi:
  • Lulusan Sarjana atau Master dari jurusan Akuntansi
  • Memiliki pengetahuan dasar akuntansi
  • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang akuntansi maksimal 2 tahun, terbuka untuk lulusan baru
  • Memiliki kemampuan analisis dan interpersonal
  • Mampu bekerja dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di PT Astra International Tbk – Head Office (Sunter)

3. Head of Talent and Culture
Deskripsi Pekerjaan:
  • Mengembangkan strategi talent dan budaya digital – bekerja sama dengan Digital Acceleration Office dan Human Capital – untuk unit bisnis yang ada dan juga usaha baru
  • Menumbuhkan lingkungan inovasi dan customer centricity, melembagakan praktik agile innovation, dan customer insights terhadap action cultures
  • Memberikan forward thinking dalam tren talent dan keterampilan digital
  • Merencanakan, merancang, dan mengimplementasikan program pembelajaran digital bagi karyawan Astra berdasarkan kebutuhan organisasi
  • Membangun domain experts dan memanfaatkannya untuk mendukung bisnis dan/atau melatih karyawan untuk keahlian digital yang berbeda. Bekerja sama dengan Human Capital, merancang rencana karir yang solid untuk talenta digital

Kualifikasi:
  • 7+ tahun pengalaman membangun bakat & budaya di perusahaan teknologi/startup/VC/inkubator/konsultan
  • Keterampilan organisasi yang kuat dengan perhatian tinggi terhadap detail dan akurasi
  • Menunjukkan kemampuan sebagai pemain tim yang dinamis dengan keterampilan komunikasi dan mendengarkan yang baik
  • Keahlian dalam metodologi agile dan design thinking
  • Berpengalaman dalam mengelola & mengembangkan rencana/kurikulum pelatihan digital untuk berbagai pemangku kepentingan
  • Kemampuan untuk secara efektif mempengaruhi
  • Keterampilan manajemen waktu yang berkembang dengan baik dengan kemampuan untuk menangani berbagai prioritas secara mandiri

4. Growth Analyst for Cari Parkir
Deskripsi Pekerjaan:
  • Membuat perencanaan jangka pendek dan pengembangan permintaan 4 Wheeler
  • Membantu dalam Menganalisis pasar & kompetitor untuk model bisnis 4 Wheeler?
  • Melakukan akuisisi & retensi serta operasional bisnis untuk permintaan 4 Wheeler juga menjaga kepuasan pelanggan
  • Melihat perbaikan strategis berdasarkan evaluasi yang dilakukan dari kinerja atas kampanye yang dilakukan
  • Menganalisa, membuat & mempresentasikan laporan kinerja
  • Mengelola ekspansi kerjasama internal & eksternal untuk keperluan permintaan 4 Wheeler Cari Parkir
  • Terlibat dalam project & pengembangan fitur untuk 4 Wheeler Cari Parkir

Kualifikasi:
  • Pengalaman kerja minimal 1-3 tahun. Lebih disukai yang memiliki pengalaman mengelola product/demand acquisition atau maintenance (terutama digital product & content, FMCG dan agency marketing/PR)
  • Aktif di organisasi kemahasiswaan atau pernah mengerjakan proyek dengan brand besar
  • Mahir berbahasa Inggris
  • Memiliki kemampuan analisis, komunikasi, & pengelolaan hubungan yang baik dengan mitra
  • Memahami karakteristik driver 4 Wheeler, khususnya di Jabodetabek
  • Memiliki manajemen waktu yang baik, mengarahkan tindakan, keterampilan negosiasi, kreativitas, dan keterampilan komunikasi
  • Memiliki networking yang baik dan proaktif

5. Project Management
Deskripsi Pekerjaan:
  • Menetapkan rencana proyek individu dan memfasilitasi mobilisasi dengan mengonfirmasi ruang lingkup, sumber daya, dan peran
  • Mengelola pekerjaan sehari-hari, memantau, dan mengendalikan eksekusi untuk mematuhi ruang lingkup, jadwal, dan anggaran
  • Melakukan pelaporan proyek, mendokumentasikan, mengeskalasi dan menyelesaikan risiko, dan menetapkan tata kelola proyek dan dukungan pengambilan keputusan
  • Memastikan pengiriman proyek data tepat waktu, sesuai anggaran, dan berkualitas tinggi
  • Menyelaraskan tugas dan pekerjaan dengan anggota proyek dan merencanakan secara proaktif mengantisipasi dan secara aktif mengelola perubahan, menetapkan harapan mitra sesuai kebutuhan

Kualifikasi:
  • Memiliki integritas, dorongan dan keberanian untuk menyelesaikan suatu tugas
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keterampilan manajemen risiko proyek
  • Fasih berbahasa Inggris dan Indonesia
  • Lulusan baru dipersilakan, tetapi lebih disukai kandidat yang memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebelumnya
  • Lulusan Teknologi Informasi, atau Computer Science

6. Demand Management
Deskripsi Pekerjaan:
  • Mengelola permintaan proyek data, status saluran, dan konversi untuk mencapai target yang diinginkan
  • Berkolaborasi dengan mitra data internal, mitra data eksternal, departemen lintas fungsi untuk pembuatan use case, menentukan prioritas dengan menjalankan running problem farming workshop.
  • Penilaian dan terjemahan persyaratan bisnis kemudian buat rencana proyek awal dan penawaran indikatif
  • Kelola beberapa pengembangan proyek data simultan, operasionalisasi, proyek eksperimen dengan prioritas yang bersaing

Kualifikasi:
  • Memiliki integritas, dorongan, dan keberanian untuk menyelesaikan suatu tugas
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keterampilan manajemen risiko proyek
  • Memiliki kemampuan mengidentifikasi masalah, pemecahan masalah, perencanaan, dan pemikiran strategis yang baik
  • Memiliki pengetahuan statistik dasar
  • Kesediaan untuk mempelajari hal-hal baru
  • Lulusan baru dipersilakan, tetapi lebih disukai kandidat yang memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebelumnya
  • Lulusan Teknologi Informasi, atau Computer Science

7. Data Enablement
Deskripsi Pekerjaan:
  • Berkolaborasi dengan Tim Analytics untuk memahami hasil analisis
  • Mengembangkan dan memikirkan strategi bagaimana menggunakan data menjadi wawasan yang dapat ditindaklanjuti
  • Mengkomunikasikan metodologi dan menetapkan pedoman eksperimen untuk Unit Bisnis
  • Bekerja sama dengan pengguna bisnis untuk memahami kebutuhan atau business journey mereka dan memetakan ke dalam experiment capability
  • Menyusun rencana dan strategi eksperimen untuk Unit Bisnis
  • Merancang dan menerapkan katalog eksperimentasi dan strategi untuk memanfaatkan katalog
  • Mengelola & memelihara komunikasi dan kemitraan dalam Unit Bisnis pasca eksperimentasi

Kualifikasi:
  • Memiliki integritas, dorongan, dan keberanian untuk menyelesaikan suatu tugas
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keterampilan dasar Pemrograman, Statistik dan Visualisasi Data
  • Memiliki pemahaman dasar Pengujian & Eksperimen A/B
  • Fasih berbahasa Inggris dan Indonesia
  • Dapat bekerja sebagai tim dan menjaga kolaborasi dengan anggota tim / pengguna bisnis lainnya
  • Lulusan baru dipersilakan, tetapi lebih disukai kandidat yang memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebelumnya
  • Lulusan Teknologi Informasi, atau Computer Science

8. Business Analytics & Visualization Analyst
Deskripsi Pekerjaan:
  • Mengelola keluaran analisis diagnostik melalui pelaporan / dasbor high level
  • Memantau kinerja bisnis high level ? dari Unit Bisnis
  • Memahami alur bisnis Unit Bisnis, sehingga dapat mengidentifikasi user / business journey?
  • Meningkatkan visibilitas pengguna bisnis dengan menyediakan laporan/alat diagnostik high level (dasbor)
  • Bekerja sama dengan pengguna bisnis untuk memahami kebutuhan mereka dan memetakan ke dalam kemampuan analitik
  • Bekerja dalam tim proyek, interaksi tinggi dengan tim OAH internal dan pengguna bisnis
  • Memelihara alat diagnostik untuk dapat digunakan oleh pengguna bisnis
  • Menjaga komunikasi dengan pengguna bisnis untuk memastikan kebutuhan bisnis masih relevan dengan alat diagnostik

Kualifikasi:
  • Fasih berbahasa Inggris dan Indonesia
  • Memiliki ketajaman bisnis yang kuat
  • Memiliki keterampilan yang kuat dalam membangun alat diagnostik (dasbor) dengan berbagai platform BI
  • Mampu memahami business and costumer journey dan menerjemahkan ke dalam alat diagnostik
  • Dapat bekerja sebagai tim dan menjaga kolaborasi dengan anggota tim / pengguna bisnis lainnya
  • Bersedia melakukan pengembangan diri secara terus menerus
  • Memiliki kreativitas tinggi untuk memvisualisasikan metrik bisnis yang kompleks menjadi alat diagnostik (dasbor) yang sederhana namun tetap powerful
  • Lebih disukai kandidat dengan pengalaman minimal 3 tahun sebelumnya
  • Lulusan Sains, Teknik, Matematika, Statistika, Teknologi Informasi, atau Bisnis Industri

9. Data Engineer
Deskripsi Pekerjaan:
  • Mengembangkan dan memelihara arsitektur pipa data yang optimal
  • Mendukung tim analitik untuk merancang kumpulan data analitik / data mart berdasarkan kebutuhan
  • Memulai desain & pembuatan saluran data bersama dengan data person dari unit bisnis dalam suatu proyek
  • Merancang data mart dan mengimplementasikan model data yang sesuai tergantung pada kasus penggunaan data yang berbeda.
  • Berkolaborasi dengan tim Kualitas Data untuk melakukan pengecekan pada beberapa metrik pada data
  • Memantau kinerja platform data dan menguhubungkan dengan tim Infrastruktur TI ketika hasil yang tidak diharapkan terjadi
  • Secara aktif meneliti dan bereksperimen tentang teknologi mutakhir yang terkait dengan Rekayasa Data

Kualifikasi:
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan presentasi yang sangat baik
  • Mampu bekerja dalam tim maupun mandiri
  • Fasih berbahasa Inggris dan Bahasa Indonesia
  • Memiliki pengetahuan dasar dalam machine learning, statistik, dan visualisasi
  • Mahir dalam bahasa SQL dan python
  • Pemahaman mendalam tentang pipa data, penjadwalan, dan konsep otomatisasi
  • Antusias tentang big data / data warehouse technology stack
  • Lebih disukai kandidat dengan pengalaman minimal 3 tahun sebelumnya?
  • Lulusan Teknologi Informasi atau Ilmu Komputer

10. Data Architect
Deskripsi Pekerjaan:
  • Berkolaborasi dengan tim Analytics untuk menerapkan model Machine Learning sebagai layanan atau API
  • Mengelola penerapan yang ada baik di cloud maupun on premises
  • Merancang dan memberikan saran praktik terbaik terkait Arsitektur Data atau Penerapan Machine Learning untuk Unit Bisnis
  • Menerapkan solusi infrastruktur pada berbagai penyedia cloud (Azure, GCP, AWS) dalam sebuah proyek berdasarkan kebutuhan
  • Membuat blueprints dan dokumentasi desain infrastruktur seperti diagram urutan, diagram EMR, dan diagram arsitektur sistem
  • Memantau kinerja platform data dan memecahkan masalah ketika hasil yang tidak terduga terjadi
  • Secara aktif meneliti dan bereksperimen pada teknologi mutakhir yang terkait dengan Arsitektur Data

Kualifikasi:
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan presentasi yang sangat baik
  • Mampu bekerja dalam tim maupun mandiri
  • Fasih berbahasa Inggris dan Bahasa Indonesia
  • Mmiliki pengetahuan dasar dalam machine learning, statistik, dan visualisasi
  • Mahir dalam bahasa SQL, git, dan bahasa pemrograman apa pun
  • Pemahaman mendalam tentang Containerization, API Endpoint, dan OS Berbasis Linux
  • Tertarik dengan cloud (Azure, GCP, AWS), IaaS, dan tumpukan teknologi SaaS
  • Lebih disukai kandidat dengan pengalaman minimal 3 tahun sebelumnya
  • Lulusan Teknologi Informasi atau Ilmu Komputer

11. Corporate Development Analyst 2022
Deskripsi Pekerjaan:
  • Berperan dalam berbagai inisiatif corporate development, diantaranya melakukan review terhadap industry landscape di Indonesia
  • Bertanggung jawab terhadap seluruh proses dalam proyek yang ditugaskan (deal sourcing, market analysis, transaction structuring, dan execution of transaction)
  • Mengelola seluruh proses uji kelayakan sebelum transaksi
  • Menyusun dan melakukan review terhadap dokumen serta materi presentasi untuk keperluan internal & eksternal

Kualifikasi:
  • Lulusan Sarjana atau Master dari jurusan Ekonomi / Akuntansi / Keuangan dan sejenisnya
  • Memiliki minimal 3 tahun pengalaman kerja pada bidang konsultansi Merger & Acquisition (MA)
  • Memiliki kemampuan analisis finansial (financial modelling, valuation, accounting)
  • Fasih dalam berbahasa Inggris, baik secara verbal maupun tertulis

12. Digital Acceleration Analyst
Deskripsi Pekerjaan:
  • Memprioritaskan inisiatif digital Astra dan unit bisnis
  • Mengidentifikasi & menciptakan peluang baru untuk kolaborasi unit bisnis
  • Mengidentifikasi potensi tumpang tindih di seluruh inisiatif digital unit bisnis dan meminimalkan redundansi
  • Memantau & melacak kemajuan/pencapaian prioritas inisiatif digital & unit Bisnis Astra
  • Memfasilitasi kebutuhan unit bisnis untuk mempercepat eksekusi inisiatif digital (best practice, talent, technology, dll)
  • Memantau & melacak inisiatif kolaborasi digital lintas unit bisnis & memenuhi syarat solusi potensial untuk masalah
  • Memastikan keselarasan antara kebijakan perusahaan & inisiatif unit bisnis
  • Mempertahankan hubungan & keterlibatan dengan Digital Champions

Kualifikasi:
  • Gelar sarjana dengan jurusan Teknik Industri dan atau Manajemen
  • Memiliki maks. 5 tahun pengalaman di bidang terkait (Fresh Graduate dipersilahkan)
  • Memiliki keterampilan seperti manajemen strategis & PDCA, manajemen kinerja, manajemen proyek, pemikiran strategis/sistem, dan manajemen hubungan & kemitraan

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
[PENDAFTARAN] - Budget & Procurement Analyst
[PENDAFTARAN]Accounting Analyst
[PENDAFTARAN]Head of Talent and Culture
[PENDAFTARAN]Growth Analyst for Cari Parkir
[PENDAFTARAN]Project Management
[PENDAFTARAN]Demand Management
[PENDAFTARAN]Data Enablement
[PENDAFTARAN]Business Analytics & Visualization Analyst
[PENDAFTARAN]Data Engineer
[PENDAFTARAN]Data Architect
[PENDAFTARAN]Corporate Development Analyst 2022
[PENDAFTARAN]Digital Acceleration Analyst

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar