Lowongan Kerja S1 S2 Terbaru PT Mondelez Indonesia Maret 2022

Lowongan Kerja S1 S2 Terbaru PT Mondelez Indonesia Maret 2022

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Maret 2022) - Tahapan seleksi di dalam mencari pekerjaan Pasti Anda meneandakan Pada tahapan sesi interview atau wawancara kerja langsung dengan pihak perusahaan. Biasanya Pada tahapan ini anda akan diberikan beberapa pertanyaan - pertanyaan uandam ataupun mengenai kemampuan yang anda miliki. Setiap perusahaan ingin mengetahui seberapa besarnya kemampuan anda untuk dapat bergabung menjadi tenaga karyawan dan melihat sebagai Tingginya tingkat kompetensi anda untuk dapat menjadi calon karyawan. Biasanya tes wawancara kerja ini menjadi penentu Apakah anda Layak untuk dapat diterima ataupun ditolak sebagai calon karyawan. Untuk melakukan sesuatu dibutuhkan proses yang begitu panjang begitu juga di dalam mencari pekerjaan. Agar anda mendapatkan pekerjaan dengan baik sebaiknya anda lakukan terlebih dahulu pencarian kerja dan sebaiknya anda meningkatkan Sumber Daya Manusia serta kompetensi yang anda miliki. Ketika anda terjun ke dalam dunia kerja, tingkat persaingan semakin ketat, dan anda diharapkan untuk terus menjadi seorang kompetensi yang berbakat dan memiliki jiwa kemauan yang tinggi. Anda harus benar - benar mendapatkan keahlian yang dapat anda andalkan pada seleksi rekrutmen perusahaan. Apapun yang anda dapat ketika anda sedang mencari pekerjaan, tetaplah bersabar walaupun seandainya yang anda dapatkan kurang menerima dan tidak sesuai harapan. Ketika anda mengalamii kegagalan sebaiknya berbenah diri lebih baik karena proses untuk mendapatkan pekerjaan dengan baik diperlukan usaha dan kerja keras. Banyak orang yang mengaku bahwa mencari pekerjaan itu adalah hal yang sangat sulit, tetapi kami mengatakan bahwa mencari pekerjaan adalah hal yang susah bagi mereka yang tidak memiliki strategi dan kemampuan khusus. Setiap orang yang tidak bisa mendapatkan pekerjaan salah satu hal yang menyebabkan karena mereka belum mempunyai kualitas dan kualifikasi Sumber Daya Manusia yang memadai. Seringkali terjadi bahwa kualitas sumber daya manusia dan juga harus ditentukan dengan kerja keras dan pembelajaran anda untuk meningkatkan kompetensi. Setiap orang harus rela mempersiapkan diri baik itu secara waktu dalam memperdalam kualitasnya termasuk mengasah kemampuan dan skill yang dimilikinya agar lebih memadai.

Lowongan Kerja PT Mondelez Indonesia - Mondelez nerupakan perusahaan multinasional yang bergerak dalam bidang industri makanan merek makanan Kraft Foods serta produsen minuman terkemuka dunia yang berpusat di Amerika, dimana perusahaan ini telah mempekerjakan sekitar 100.000 karyawan yang tersebar di seluruh dunia. Nama Mondelez berasal dari masukan dari karyawan Kraft Foods pada saat itu, Monde menjadi Perancis untuk dunia dan delez alternatif lezat.

Perusahaan ini membuat beberapa merek makanan ringan paling terkenal di seluruh dunia. Mondelez mampu mengeluarkan produk bermerek yang mampu diingat oleh masyarakat seperti cookies & kerupuk, Oreo, Chips Ahoy, TUC, Belvita, Cokelat Milka, Lacta, Toblerone dan Cadbury Dairy Milk dan permen karet & permen Trident, chiclet, Halls, Stride, dan Cadbury Dairy Milk Eclair. Semua produk tersebut diharapkan dapat mendorong 70 persen dari pertumbuhan perusahaan.

Saat ini PT Mondelez Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret 2022 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Mondelez Indonesia Tahun 2022

Posisi:
Taste the Future – Graduate Trainee Program

Are You Ready to Make It Happen at Mondel─ôz International?

Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It Matter.

As an organization we are committed to developing the next generation of Makers and Bakers. Joining us at an early career stage in our fast paced and ever changing environment will enable you to do more, learn more and grow more. You will be encouraged to step outside your comfort zone– you may even surprise yourself! We will ensure you are given the support you need to be at your best and enable you to be yourself and bring passion and personality. Here you can lean in and speak up and bring your own flavor.

Education / Certifications:
  • Fresh Graduate or Max. 2 years experience from any major
  • Bachelor Degree (min. GPA 3.0) / Master Degree (min. GPA 3.25)
  • Well-rounded Background in Academics & Extra-curricular Activities
  • Minimum IELTS score 6 or TOEFL 450

Job Specific Requirements:
  • Active Leadership and Participation in different Organizations
  • Proficient in English and have strong communication skills
  • High Resiliency & Drive for Results

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

Posting Komentar

0 Komentar