Lowongan Kerja Terbaru Semua Jurusan Federasi Futsal Indonesia Maret 2026

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Maret 2026) - Memiliki pekerjaan adalah hal yang harus dilakukan oleh setiap orang agar dapat memenuhi kebutuhan sehari - hari. Kebutuhan pekerjaan ini adalah hal yang wajib untuk dicari supaya dapat menentukan masa depan yang lebih Cemerlang. Jika anda hanya bermalas - malasan saja dan tidak mau untuk mencari pekerjaan maka anda tidak memiliki cita – cita dan masa depan yang lebih cerah. Alangkah lebih baiknya anda terus melakukan peningkatan karir anda supaya Anda bisa mendapatkan yang terbaik termasuk di dalam jenjang karir. Banyak orang yang mencari pekerjaan untuk mendapatkan penghasilan dalam memenuhi kebutuhannya sehari - hari. Dalam memenuhi kebutuhan ini, anda diharuskan mendapatkan sebuah pekerjaan dan pastinya pekerjaan tersebut yang sangat menyenangkan dan memberikan kenyamanan untuk anda. Untuk mendapatkan pekerjaan yang nyaman dipastikan anda harus memilih posisi pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan yang anda miliki. Banyak orang yang salah di dalam memilih pekerjaan karena tidak sesuai dengan persyaratan dan pendidikan serta jurusan yang dia kuasai. Dan ini membuat para pencari kerja stres karena kalah bersaing dengan pelamar lainnya yang mempunyai pengalaman kerja seperti yang diinginkan. Setiap orang yang sudah lulus dari perkuliahan diwajibkan untuk mencari pekerjaan untuk memenuhi kebutuhannya sehari - hari. Ada saja orang yang mencari pekerjaan untuk mendapatkan pendapatan dan gaji setiap bulannya dengan bertujuan untuk memperoleh penghasilan. Namun ada juga orang yang mencari pekerjaan untuk memenuhi dan menunjang karirnya di masa depan. Bagi mereka yang lebih mengutamakan karir dibandingkan gaji yang diberikan di setiap bulannya adalah lebih baik karena dengan memiliki jenjang karir yang cemerlang sudah tentu mendapatkan penghasilan yang lebih baik pula. Daripada Anda yang sedang mencari pendapatan gaji yang besar tetapi tidak sesuai dengan pekerjaan yang anda butuhkan.

Lowongan Kerja Federasi Futsal Indonesia - Federasi Futsal Indonesia adalah sebuah organisasi olahraga yang menaungi aktivitas futsal di Indonesia. Organisasi ini berada dalam naungan Persatuan Sepak Bola Seluruh Indonesia. Organisasi ini merupakan pembaruan dari Badan Futsal Nasional yang dibubarkan PSSI pada tahun 2014, serta berganti nama dari Asosiasi Futsal Indonesia yang dibentuk pada tahun 22 Juni 2014. Organisasi ini mengatur kegiatan tim nasional futsal Indonesia dan menjalankan kompetisi Liga Futsal Profesional Indonesia.

Saat ini Federasi Futsal Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret 2026 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru Federasi Futsal Indonesia Tahun 2026

Posisi:

Pengurus Federasi Futsal Indonesia

Syarat Umum :

• Pribadi berintegritas tinggi dan punya hati untuk futsal Indonesia
• Minimum usia 17 tahun (dibuktikan dengan kepemilikan KTP/Identitas)
• Memiliki pengalaman organisasi/profesional relevan
• Bersedia bekerja dalam sistem organisasi futsal level nasional
• Bersedia berkontribusi secara sukarela untuk memajukan futsal Indonesia.

Adapun penjelasan mengenai cakupan masing-masing Komite, adalah sebagaimana terlampir :

1. Komite Keuangan

• Komite Keuangan bertanggung jawab atas pengelolaan seluruh aspek keuangan organisasi secara transparan, akuntabel, dan sesuai dengan standar tata kelola yang baik. Komite ini menyusun perencanaan anggaran organisasi, memantau realisasi penggunaan anggaran, serta memastikan setiap kegiatan dan program berjalan sesuai dengan kerangka keuangan yang telah ditetapkan.
• Selain itu, komite ini mengawasi penyusunan laporan keuangan berkala, melakukan evaluasi terhadap penggunaan dana, serta memastikan kepatuhan terhadap prosedur administrasi dan audit keuangan. Komite Keuangan juga berperan dalam mendukung pengelolaan anggaran kegiatan yang dilaksanakan oleh badan adhoc atau unit kerja lain dalam organisasi.

2. Komite Hukum

• Komite Hukum bertanggung jawab dalam memastikan seluruh kegiatan organisasi berjalan sesuai dengan ketentuan hukum dan regulasi yang berlaku. Komite ini memberikan kajian dan pertimbangan hukum dalam penyusunan kebijakan organisasi, kontrak kerja sama, serta berbagai dokumen resmi yang memiliki implikasi hukum.
• Komite ini juga menangani aspek legalitas organisasi serta koordinasi dengan pihak eksternal apabila diperlukan. Selain itu, komite ini memastikan bahwa seluruh aktivitas organisasi mematuhi regulasi nasional maupun regulasi yang berkaitan dengan penyelenggaraan olahraga; meliputi pengawasan terhadap pelaksnaan badan adhoc dan/atau unit kerja lainnya di bawah Federasi Futsal Indonesia.

3. Komite Teknis dan Pengembangan

• Komite Teknis dan Pengembangan berfokus pada peningkatan kualitas teknis futsal melalui penguatan sistem pembinaan dan pengembangan talenta. Komite ini melakukan identifikasi dan pemantauan potensi pemain, serta mengembangkan program yang mendukung peningkatan kualitas performa atlet dan pelatih.
• Selain itu, komite ini mendorong penerapan pendekatan berbasis data dan sport science dalam analisis performa, pengembangan metode latihan, serta evaluasi kinerja atlet. Komite ini juga berperan dalam merumuskan program pengembangan teknis yang berkelanjutan untuk meningkatkan standar permainan futsal secara nasional.

4. Komite Kerjasama dan Kemitraan

• Komite Kerjasama dan Kemitraan bertanggung jawab dalam membangun, mengembangkan, dan mengelola hubungan strategis dengan berbagai pihak yang dapat mendukung perkembangan organisasi. Komite ini menjalin kerja sama dengan institusi pemerintah, organisasi olahraga, sektor swasta, serta mitra internasional.
• Komite ini juga mengembangkan peluang sponsorship dan kemitraan strategis yang dapat mendukung pembiayaan program serta pengembangan kegiatan organisasi. Selain itu, komite ini berperan dalam memperluas jaringan kolaborasi yang dapat memperkuat posisi organisasi dalam ekosistem futsal nasional maupun internasional.

5. Komite Futsal Wanita

• Komite Futsal Wanita bertanggung jawab dalam mendorong pertumbuhan dan pengembangan futsal wanita di berbagai level. Komite ini berfokus pada peningkatan partisipasi perempuan dalam futsal, termasuk melalui program pembinaan atlet wanita sejak usia dini.
• Selain itu, komite ini juga mengembangkan inisiatif yang bertujuan memperkuat ekosistem futsal wanita, baik dari sisi pembinaan, kompetisi, maupun pengembangan kapasitas atlet dan pelatih perempuan. Upaya ini dilakukan untuk memastikan bahwa futsal wanita memiliki ruang berkembang yang setara dan berkelanjutan.

6. Komite Pengembangan Atlet dan Usia Muda

• Komite Pengembangan Atlet dan Usia Muda berperan dalam membangun sistem pembinaan atlet yang terstruktur dan berkelanjutan, khususnya pada kelompok usia muda. Komite ini mendukung pengembangan jalur pembinaan melalui sekolah, akademi, dan berbagai program pengembangan talenta.
• Selain itu, komite ini juga memperhatikan aspek kesejahteraan atlet, termasuk dukungan terhadap pengembangan karier atlet serta lingkungan pembinaan yang sehat dan profesional. Komite ini bertujuan menciptakan fondasi kuat bagi lahirnya atlet futsal berkualitas di masa depan.

7. Komite Organisasi dan Keanggotaan

• Komite Organisasi dan Keanggotaan bertanggung jawab dalam pengelolaan tata kelola organisasi serta sistem keanggotaan. Komite ini memastikan bahwa struktur organisasi berjalan secara efektif, dengan sistem administrasi yang tertib dan profesional.
• Komite ini juga mengelola proses pendaftaran, pembaruan, serta pengembangan anggota organisasi. Selain itu, komite ini berperan dalam memperkuat hubungan antara organisasi dengan para anggota serta mendorong partisipasi aktif dalam berbagai program organisasi.

8. Komite Kejuaraan

• Komite Kejuaraan bertanggung jawab dalam perencanaan, koordinasi, dan penyelenggaraan berbagai turnamen atau acara resmi organisasi. Komite ini memastikan bahwa setiap kejuaraan dilaksanakan dengan standar operasional yang profesional, termasuk dalam hal kesiapan infrastruktur, manajemen acara, dan aspek keamanan.
• Selain itu, komite ini juga mengembangkan sistem standarisasi penyelenggaraan kejuaraan, termasuk dalam proses penentuan tuan rumah dan evaluasi pelaksanaan kegiatan. Komite ini bertujuan memastikan bahwa setiap kejuaraan berjalan secara tertib, kompetitif, dan berkualitas.

9. Komite Media dan Engagement

• Komite Media dan Engagement bertanggung jawab atas pengelolaan komunikasi organisasi dengan publik, media, serta komunitas futsal. Komite ini mengembangkan strategi komunikasi untuk memperkuat citra organisasi serta meningkatkan eksposur futsal di masyarakat.
• Selain itu, komite ini juga mengelola hubungan dengan media, pengelolaan hak siar, serta strategi keterlibatan suporter dan komunitas. Komite ini berperan penting dalam membangun hubungan yang positif antara organisasi, penggemar, dan publik luas.

10. Komite Kompetisi

• Komite Kompetisi bertanggung jawab dalam pengelolaan sistem kompetisi futsal di berbagai level, baik profesional maupun amatir. Komite ini memastikan bahwa pelaksanaan kompetisi berjalan sesuai dengan regulasi, standar teknis, dan prinsip fair play.
• Selain itu, komite ini juga mengawasi penyelenggaraan pertandingan, kesiapan perangkat pertandingan, serta evaluasi terhadap pelaksanaan kompetisi. Tujuan utama komite ini adalah menjaga kualitas, integritas, dan keberlanjutan sistem kompetisi futsal.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online :

[PENDAFTARAN]

Paling lambat : 28 Maret 2026

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog (Channel Lowongan Kerja Terbaru)

https://t.me/infolokerblog (Channel Info Loker Terbaru Tahun 2026)

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com