LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Agustus 2026) - Sebaiknya di dalam memilih pekerjaan Anda harus menentukan Apakah pekerjaan tersebut sudah sesuai dengan kemampuan dan pendidikan serta jurusan yang anda kuasai. Bagaimana mungkin Anda dapat memilih pekerjaan yang tidak Anda sukai dan tidak sesuai dengan keinginan anda. Jika pun nantinya Anda diterima di sebuah pekerjaan tetapi menjalankan sebuah deskripsi pekerjaan yang tidak sesuai dengan keinginan hati, maka anda akan tidak mudah untuk beradaptasi dengan pekerjaan tersebut karena alasan kurang sesuai dengan minat. Yang jelas - jelas Anda harus melakukan pemilihan terhadap pekerjaan yang sesuai dengan bakat anda. Untuk bisa mendapatkan pekerjaan dengan baik seharusnya anda memiliki tekad dan semangat yang kuat agar dapat meraih apa yang sudah Anda impikan. Bagaimana mungkin Anda bisa mendapatkan sebuah pekerjaan tetapi anda hanya bermalas - malasan di rumah saja. Sudah saatnya anda terus melakukan yang terbaik seperti mencari pekerjaan baik itu secara offline maupun online. Dengan teknologi yang semakin canggih membuat perusahaan mencari calon karyawannya melalui pendaftaran online dan dengan memakai teknologi internet. Hal inilah yang membuat para pelamar harus lebih baik lagi untuk mempergunakan sebuah fasilitas internet di dalam mencari pekerjaan. Kamu harus mengikuti perkembangan teknologi internet dan jangan gaptek terhadap penggunaan komputer karena seleksi rekrutmen pada perusahaan - perusahaan besar saat ini sudah menggunakan pendaftaran secara online melalui email ataupun secara langsung mengisi form pendaftaran. Untuk itu anda harus belajar mempergunakan dan mengoperasikan sebuah komputer melalui aplikasi - aplikasi dan penggunaan internet. Kualitas seseorang ditentukan dari cara Dia memiliki pengetahuan dan mempunyai berbagai pengalaman pekerjaan. Namun biasanya mereka yang sudah memiliki pengalaman pekerjaan terlebih dahulu memiliki nilai yang lebih dan mempunyai harga yang bisa dipastikan dapat membuat besar peluang untuk dapat diterima bekerja karena sudah memiliki modal untuk dapat beradaptasi dengan pekerjaan dengan mudah. Biasanya mereka yang sudah berpengalaman memiliki peluang yang lebih besar untuk dapat diterima di perusahaan. Namun bagaimana bagi mereka yang lulusan baru dan baru terjun ke dalam dunia kerja. Yang harus anda lakukan adalah teruslah mengerjakan dan berusaha untuk belajar dan bekerja keras sampai Anda betul - betul memiliki kualitas dan kuantitas Sumber Daya Manusia yang lebih baik.
Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk - PT Mayora Indah Tbk (Perseroan) berdiri tahun 1977 berlokasi di Tangerang yang menjadi perusahaan publik tahun 1990 dengan kegiatan usaha diantaranya dibidang industri. PT. Mayora Indah Tbk memiliki 6 (enam) divisi yang menghasilkan produk berbeda namun terintegrasi.
Grup Mayora dikenal produknya di sektor makanan dan minuman seperti biskuit, permen, wafer, coklat, sereal, kopi dan mie instan. Beberapa merk dagangnya yang dikenal masyarakat antara lain Roma Malkist Crackers, Kopiko, Beng-Beng, Choki-Choki, Energen sereal, Mi Gelas dan sebagainya. PT Unita Branindo menjadi pemilik saham mayoritas perusahaan ini yakni sebesar 32,93%. Berdasarkan data terakhir, Mayora Group juga tercatat mempekerjakan sebanyak 5.300 karyawan.
Saat ini PT Mayora Indah Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus 2026 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT Mayora Indah Tbk Tahun 2026
Posisi:
1. FAKTURIS STAFF — PERMANENT
Melakukan pengawasan piutang, melakukan pelunasan piutang sesuai dengan jumlah pembayaran dari toko, menyiapkan nota untuk ditagih, dan melakukan opname faktur.
Qualifications :
- Pendidikan min. S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai fakturis di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki loyalitas yang tinggi
- Memiliki kemampuan untuk mengoperasikan Ms. Excel dan pembukuan
- Teliti, jujur, dan mampu bekerja dengan target
- Placement: PANGANDARAN, JAWA BARAT
2. KEPALA GUDANG — PERMANENT
Mengawasi penerimaan dan pengeluaran barang sesuai dengan dokumen, menjaga barang dan kondisi gudang, mengoordinir dan mengawasi kegiatan operasional gudang agar berjalan sesuai prosedur yang ditetapkan.
Qualifications :
- Pendidikan min. S1 semua jurusan
- IPK min. 3,00
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun di posisi yang sama pada industri sejenis
- Memiliki kemampuan dalam operasional gudang dan administrasi proses keluar masuk gudang
- Memiliki loyalitas yang tinggi
- Placement: MALANG UTARA, JAWA TIMUR
3. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM ENGINEERING — PERMANENT
Mengendalikan seluruh mesin secara optimal, mengembangkan sistem kerja mesin agar lebih efisien dan produktif, serta memastikan pelaksanaan time & condition based maintenance. Mengatasi permasalahan yang dialami oleh tim engineering maintenance.
Qualifications :
- Pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Mekatronika/Teknik Otomasi
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang manufaktur menjadi nilai tambah
- Memiliki kemampuan troubleshoot dan TPM lebih diutamakan
- Memiliki pengalaman organisasi
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
- Bersedia ikatan dinas dan ditempatkan di area yang menjadi kebutuhan perusahaan
- Placement: SUMATERA SELATAN
4. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM QUALITY CONTROL — PERMANENT
Melakukan evaluasi untuk pelaksanaan monitoring baik di laboratorium maupun proses produksi. Mendukung pelaksanaan dan penerapan Halal, GMP, 5R, FSSC 22000, Industri Hijau dan SMK3.
Qualifications :
- Pendidikan min. S1 Biologi/Kimia/Teknik Kimia/Teknologi Pangan
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang manufaktur menjadi nilai tambah
- Memahami GMP, HACCP, Jaminan Halal, ISO 22000 2018
- Memiliki pengalaman organisasi
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
- Bersedia ikatan dinas dan ditempatkan di area yang menjadi kebutuhan perusahaan
- Placement: SUMATERA SELATAN
5. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM UTILITY — PERMANENT
Mengendalikan semua faktor terkait ketersediaan dan keberlangsungan utility seperti mengevaluasi titik kritis mesin utility (HVAC, Compressor, Power House, Workshop, Boiler) dan melakukan preventive, corrective, dan predictive maintenance secara berkala.
Qualifications :
- Pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro (konsentrasi arus kuat)
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang manufaktur menjadi nilai tambah
- Memiliki kemampuan troubleshoot dan TPM lebih diutamakan
- Memiliki pengalaman organisasi
- Bersedia bekerja dengan sistem shift
- Bersedia ikatan dinas dan ditempatkan di area yang menjadi kebutuhan perusahaan
- Placement: SUMATERA SELATAN
6. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM WAREHOUSE — PERMANENT
Melakukan perencanaan, pengendalian, & pelaporan semua aktivitas gudang, pengontrolan terhadap hasil stock opname, serta pengawasan terhadap kegiatan loading/unloading dan proses penerimaan barang.
Qualifications :
- Pendidikan min. D4/S1 Teknik Industri/Teknik Mesin/Manajemen atau jurusan sejenisnya
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang manufaktur menjadi nilai tambah
- Memiliki pengalaman organisasi
- Memiliki kemampuan administrasi
- Memahami sistem pergudangan FIFO, FEFO, LIFO
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
- Bersedia ikatan dinas dan ditempatkan di area yang menjadi kebutuhan perusahaan
- Placement: SUMATERA SELATAN
7. DRIVER DROPPING — CONTRACT
Mengantarkan barang ke tempat tujuan sesuai permintaan yang telah disetujui. Memastikan kendaraan dalam keadaan baik dengan melakukan perawatan secara berkala.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai driver dropping di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan untuk mengendarai mobil besar
- Memiliki SIM A/B1/B2
- Placement: KUPANG, NTT
8. HELPER DROPPING — CONTRACT
Menemani pengemudi dalam proses pengantaran sesuai dengan alamat yang tertera pada faktur, melakukan pemuatan barang dengan cepat sesuai alamat faktur dan jadwal yang telah ditentukan, serta mengambil barang pengganti dan menarik barang rusak (bad stock) dari pelanggan.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai helper dropping di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan untuk mengendarai mobil besar menjadi nilai tambah
- Memiliki SIM A/B1
- Placement: KUPANG, NTT
9. OFFICE BOY / GIRL — CONTRACT
Melakukan pembersihan ruang kerja maupun lingkungan kantor, mendistribusikan surat maupun paket ke user, memeriksa dan mengganti seluruh ATK agar selalu dalam kondisi baik dan layak pakai.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman sebagai Office Boy/Girl
- Memiliki kemampuan dalam membersihkan ruangan
- Bersedia ditempatkan di area Kupang
- Placement: KUPANG, NTT
10. DRIVER DROPPING — CONTRACT
Mengantarkan barang ke tempat tujuan sesuai permintaan yang telah disetujui. Memastikan kendaraan dalam keadaan baik dengan melakukan perawatan secara berkala.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai driver dropping di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan untuk mengendarai mobil besar
- Memiliki SIM A/B1/B2
- Placement: PASURUAN, JAWA TIMUR
11. HELPER DROPPING — CONTRACT
Menemani pengemudi dalam proses pengantaran sesuai dengan alamat yang tertera pada faktur, melakukan pemuatan barang dengan cepat sesuai alamat faktur dan jadwal yang telah ditentukan, serta mengambil barang pengganti dan menarik barang rusak (bad stock) dari pelanggan.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai helper dropping di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan untuk mengendarai mobil besar menjadi nilai tambah
- Memiliki SIM A/B1
- Placement: PASURUAN, JAWA TIMUR
12. LOGISTIC STAFF — PERMANENT
Membuat laporan rutin logistik, memastikan proses pemesanan salesman sudah benar, melengkapi dokumen otorisasi, memantau proses pengiriman, retur penjualan dan rute untuk tim pengiriman.
Qualifications :
- Pendidikan min. S1 semua jurusan
- IPK min. 3,00
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang logistik
- Memiliki kemampuan mengoperasikan Ms. Office
- Memiliki loyalitas yang tinggi
- Placement: TULUNGAGUNG, JAWA TIMUR
13. DRIVER DROPPING — CONTRACT
Mengantarkan barang ke tempat tujuan sesuai permintaan yang telah disetujui. Memastikan kendaraan dalam keadaan baik dengan melakukan perawatan secara berkala.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai driver dropping di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan untuk mengendarai mobil besar
- Memiliki SIM A/B1/B2
- Placement: MANADO, SULAWESI UTARA
14. CHECKER GUDANG — CONTRACT
Melakukan pemeriksaan dan pencatatan barang keluar masuk di gudang, melakukan stock opname, dan sortir barang bad stock sesuai dengan ketentuan berlaku agar terkontrol dengan baik.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai checker gudang di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Excel
- Memiliki loyalitas tinggi
- Placement: MANADO, SULAWESI UTARA
15. SALESMAN KANVASING — CONTRACT
Mencari konsumen / pembeli yang potensial, membina hubungan yang tepat dengan para konsumen, dan melakukan penjualan sesuai dengan target yang diberikan.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai salesman di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki loyalitas yang tinggi
- Memiliki SIM A & SIM C
- Memahami area Cirebon sekitarnya
- Placement: CIREBON, JAWA BARAT
16. SALESMAN TAKING ORDER — CONTRACT
Melaksanakan kunjungan ke outlet sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan, mencapai target penjualan, melakukan promosi produk dan penambahan pelanggan, serta memasang spanduk, stiker, dan media promosi lainnya.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai salesman di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan negosiasi dan persuasi yang tinggi
- Memiliki loyalitas yang tinggi
- Memiliki SIM C & sepeda motor pribadi
- Menguasai area Cirebon & sekitarnya
- Placement: CIREBON, JAWA BARAT
17. HELPER DROPPING — CONTRACT
Menemani pengemudi dalam proses pengantaran sesuai dengan alamat yang tertera pada faktur, melakukan pemuatan barang dengan cepat sesuai alamat faktur dan jadwal yang telah ditentukan, serta mengambil barang pengganti dan menarik barang rusak (bad stock) dari pelanggan.
Qualifications :
- Pendidikan min. SMA/SMK atau sederajat
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai helper dropping di perusahaan FMCG sejenis
- Memiliki kemampuan untuk mengendarai mobil besar menjadi nilai tambah
- Memiliki SIM A/B1
- Placement: BITUNG, SULAWESI UTARA
18. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM MAINTENANCE FORKLIFT — PERMANENT
Memastikan forklift dan baterai forklift terawat dengan baik, memastikan jadwal pembersihan & pemeriksaan forklift berjalan sesuai jadwal dan forklift dapat berjalan dalam keadaan baik.
Qualifications :
- Pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Mekatronika
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di posisi yang sama menjadi nilai tambah
- Memiliki kemampuan perbaikan forklift
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
- Bersedia ikatan dinas selama 2 tahun
- Bersedia untuk dipindah tugas sesuai dengan area yang menjadi kebutuhan perusahaan
- Placement: JAWA BARAT
19. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM ENGINEERING — PERMANENT
Mengoptimalkan kinerja seluruh mesin, mengembangkan sistem kerja yang lebih efisien dan produktif, memastikan time & condition-based maintenance, serta menangani berbagai permasalahan yang dihadapi oleh tim engineering maintenance.
Qualifications :
- Pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Mekatronika/Teknik Otomasi
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun menjadi nilai tambah
- Memiliki kemampuan troubleshoot dan TPM lebih diutamakan
- Memiliki pengalaman organisasi
- Bersedia bekerja dengan sistem shift/non shift
- Bersedia menjalani ikatan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia
- Placement: SUMATERA UTARA
20. UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM PURCHASING — PERMANENT
Menyusun daftar pengadaan barang/jasa, mencari supplier untuk tiap kebutuhan, melakukan negosiasi harga, serta memastikan barang datang sesuai PO yang dikirim ke supplier.
Qualifications :
- Pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro
- IPK min. 3,00
- Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun menjadi nilai tambah
- Mampu bernegosiasi
- Memiliki pengalaman organisasi
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Bersedia menjalani ikatan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia
- Placement: SUMATERA UTARA
21. HR ADMIN STAFF — CONTRACT
Job Responsibilities :
- Handle day-to-day HR administrative activities and documentation.
- Input, update, and maintain employee data accurately.
- Prepare HR reports and administrative documents.
- Support employee administration and HR processes.
- Coordinate with internal departments regarding HR administrative needs.
- Ensure HR documents and data are properly maintained and organized.
Qualifications :
- Minimum D4/S1 all Major, preferably majoring Management SDM
- Fresh graduates are welcome to apply.
- Have good administrative and data processing skills.
- Proficient in Microsoft Office, especially Microsoft Excel.
- Detail-oriented, organized, and good at handling documentation.
- Have good communication and coordination skills.
- Able to work independently as well as in a team.
- Able to join as soon as possible.
- Placement: Mayora Head Quarter – West Jakarta (Kalideres)
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut :
Posisi 1 : cnspgn.aos@ptcns.co.id / recruitment.distribution@mayora.co.id
Subject email : Fakturis_CNS Pangandaran (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 – 31 Agustus 2026
Posisi 2 : cnsmlu.pga@ptcns.co.id / recruitment.distribution@mayora.co.id
Subject email : Kepala Gudang_CNS Malang Utara (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 – 31 Agustus 2026
Posisi 3 : hrd.tfjbanyuasin@mayora.co.id
Subject email: UHDP ENGINEERING_JURUSAN_DOMISILI (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 Agustus – 5 September 2026
Posisi 4 : hrd.tfjbanyuasin@mayora.co.id
Subject email : UHDP QC_JURUSAN_DOMISILI (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 Agustus – 5 September 2026
Posisi 5 : hrd.tfjbanyuasin@mayora.co.id
Subject email : UHDP UTILITY_JURUSAN_DOMISILI (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 Agustus – 5 September 2026
Posisi 6 : hrd.tfjbanyuasin@mayora.co.id
Subject email : UHDP WAREHOUSE_JURUSAN_USIA_DOMISILI (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 Agustus – 5 September 2026
Posisi 7 : cnskpg.bom@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Driver Dropping_CNS Kupang (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 7 – 31 Agustus 2026
Posisi 8 : cnskpg.bom@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Helper Dropping_CNS Kupang (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 7 – 31 Agustus 2026
Posisi 9 : cnskpg.bom@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : OB_CNS Kupang (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 7 – 31 Agustus 2026
Posisi 10 : cnspsr.aos@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Driver Dropping_CNS Pasuruan (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 7 – 31 Agustus 2026
Posisi 11 : cnspsr.aos@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Helper Dropping_CNS Pasuruan (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 7 – 31 Agustus 2026
Posisi 12 : cnstla.pga@ptcns.co.id / recruitment.distribution@mayora.co.id
Subject email : Logistic Staff_CNS Tulungagung (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 7 – 31 Agustus 2026
Posisi 13 : cnsmnd.pga@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Driver Dropping_CNS Manado (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 12 – 31 Agustus 2026
Posisi 14 : cnsmnd.pga@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Checker Gudang_CNS Manado (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 12 – 31 Agustus 2026
Posisi 15 : cnscrb.pga@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Salesman Kanvas_CNS Cirebon (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 12 – 31 Agustus 2026
Posisi 16 : cnscrb.pga@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Salesman TO_CNS Cirebon (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 12 – 31 Agustus 2026
Posisi 17 : cnsbtg.aos@ptcns.co.id / cnsho.recruitmentns@ptcns.co.id
Subject email : Helper Dropping_CNS Bitung (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 13 – 31 Agustus 2026
Posisi 18 : hrd.tfjcianjur@mayora.co.id
Subject email : UHDP Mtc Forklift_Domisili_Jurusan (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 5 Agustus – 5 September 2026
Posisi 19 : recruitment.tfj@mayora.co.id
Subject email : UHDP ENGINEERING_DOMISILI (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 1 Agustus – 30 Agustus 2026
Posisi 20 : recruitment.tfj@mayora.co.id
Subject email : UHDP PURCHASING_DOMISILI (Size Max. 1.5 MB)
Periode pengiriman : 1 Agustus – 30 Agustus 2026
Posisi 21 : recruitment.hq@mayora.co.id
Subject email : HR Admin HQ_Domicile_Major
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar